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1、2021最新修订（可编辑）2021生活会对照检查材料（五个方面检视）9篇2021生活会对比检查材料（五个方面检视）9篇 目 录 1、民主生活会五个方面对比检查材料 2、专题民主生活会五个方面对比检查材料 3、区委书记生活会“五个方面“对比检查发言材料 4、学校党委书记2021年度生活会五个方面对比检查材料 5、公司民主生活会个人五个方面对比检查材料 6、个人对比检查材料 7、基层党支部书记2021年组织生活会五个方面对比检查材料 8、人武部领导2021年度生活会五个方面对比检查发言 9、乡镇（街道）班子成员生活会五个方面对比检查材料 民主生活会五个方面对比检查材料 依据中心和省市县关于认真开好
2、专题民主生活会的统一部署，我认真学习研读了习近平关于管党治党、“的重要论述摘编。同时，对比本次民主生活会确定的主题，先后深化联系的企业、乡镇和激扬鼓动宣传文化系统单位走访调研余次，深化开展谈心谈话，广泛征求看法建议，认真从“理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁“五个方面深化查摆问题、剖析根源，并制定整改措施。现将对比检查状况汇报如下 一、对比五个方面深刻剖析存在的主要问题 （一）在理论学习方面，还存在理论与实践结合不够紧密，带着感情自觉学、带着责任经常学、带着思考反复学做得还不够的问题。加强理论武装，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵还有很大的提升空间，具体差距如下一是知与行
3、脱节，理论联系实际不紧密。对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的巨大实践价值、科学思想方法领悟还不到位，学用结合、学以致用做得不够，没有呈现出新时代应有的新气象新作为。比如对习总书记意识形态思想的全面把握还不深，对如何推深做实意识形态工作责任制等深层次问题深度思考还不够，如“四个责任“如何落到实处，意识形态工作的载体和平台如何搭建，方式方法和力气水平如何提升，主要精力有所偏失，没有真正将学习成果转化为谋划工作的科学思路、领导工作的扎实本领和落实工作的有力举措。二是时度效分别，学习效果不明显。对县委中心组学习支配比较重视，抓得也比较紧，但在新常态新时代新形势下，如何适时准时学习新理论新要求，如
4、何把握宣讲的尺度和深化的程度，爱公文微信公众号整理，如何探究和发掘有效的学习手段，还存在思之不深、研之不透的现象。组织的集中研讨沟通效果也停留在一知半解的表层，带着问题组织专题商议学、邀请名家学者辅导学、拓展延长学习不够，以工作研讨代替理论研讨的倾向比较明显。三是精读与泛读失衡，系统思考与把握不够。对精读学的不深，有时满足于集体学习时已经学过了，满足于自学看过了，反复学、深化学、带着问题思考学做得不够，从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法下的功夫还不足，存在当前需要什么就学习什么的有用现象，学习的系统性和全面把握、精深理解还远远不够。 （二）在思想政治方面，意识形态阵地管
5、理存在薄弱环节。年初县党代会上多次强调，要加强意识形态阵地管理，重点通过农夫文化礼堂抢占、坚守农村意识形态领域主阵地，做到建设有特色、管理有抓手、用法有载体，牢牢把握思想激扬鼓动宣传话语权。但是，项目自年就已进行谋划，依据成熟一批建设一批的原则，截止到目前符合建设条件的个照旧处在挂网招标阶段，推动速度非常缓慢。尽快有选址的问题、招标的问题等等，更重要的还是责任压而不紧，压而不实的问题。爱公文微信公众号整理，没有从意识形态的高度，从党的思想舆论阵地的高度、从道德教化的高度来生疏。具体落实上雷声大雨点小，激扬鼓动宣传部门牵头抓总的统筹协调督导的力度不够，本人盯的不紧、督的不严，说的多、做的少。已建
6、成的个，目前用法率照旧不高，群众可以“各取所需“的“菜单式“文化服务还没有达到，“场地用起来，喇叭响起来，舞台跳起来，礼堂活起来“的生动局面尚未形成。 （三）在干事创业方面，还存在解放思想不够具体，缺少敢于负担负责精神和攻坚克难魄力的问题。虽然在内心深处，自己有“为官一任、造福一方“的抱负，但对表新时代思想境界还有差距，对比新标准自我要求还有距离。一是开拓创新意识还不强，比如在推动移风易俗，弘扬时代新风以及融媒体中心建设方面，虽然先后推出了系列改革举措，但总体来看，由于自己解放思想不够具体，工作思路不够宽，推动改革的力度不够大，习惯于先看上级怎么要求，再看周边县区怎么做，缺少先行先试、攻坚克难
7、的士气，此项改革还远没有达到预期目标。二是攻坚克难的魄力还不强，比如近两年到乡镇部门调研时，发觉当前激扬鼓动宣传工作与上级的要求和人民的期盼相比，还存在不少短板和薄弱环节。意识形态工作不同程度存在着任务空泛、内容空洞、工作空转、阵地空心等问题。格外是在全县创建全国文明城市中，争创的精气神不足，没有盯住对标达标，主动负担负责解决问题的魄力不够，致使这次省级测评中失分较多，排名靠后。三是真管真严敢抓敢管的意识还不强，比如，自己对乱作为、爱公文微信公众号整理，不作为的干部，始终是旗帜鲜亮、看法坚决。但对于激扬鼓动宣传系统内慢作为的干部监管失之于软、失之于宽的现象照旧不同程度存在。有时看到一些工作推动
8、不到位，但讲面子有余，讲原则不足，讲感情有余，讲纪律不足，这既有私心杂念作祟的问题，也有缺乏负担负责、回避抵触的问题。 （四）在为民服务方面，还存在政绩观错位，宗旨意识、群众观念弱化问题。一是还存在群众观念、服务意识不强的思想。一心一意为人民服务是我们党的宗旨，作为领导干部应当疼惜、忧虑下属，为基层办实事、解难题。但随着时间的推移和工作岗位的转变，对自身的要求有所放松，想问题办事情的立场、角度有所转变，服务基层、服务群众的意识有所淡化，有时重视对上多于对下，思考工作怎么符合上级意图想得比较多，如何倾听群众呼声、满足群众意愿想得比较少，事实上还是政绩观毁灭了偏差。二是还存在高高在上、脱离群众的现
9、象。有时还没有很好地摆脱事务性工作的羁绊，在具体工作指导上，听部属和基层汇报多一些，深化一线调研少一些，即使下去调研，也多是伴随上级领导，主动深化实际、深化群众调查商量较少。三是还存在忧虑群众、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强，有时坐等上门多，主动问需少，同职工群众主动沟通、主动忧虑少，即使沟通和谈心也是说教多、倾听少，公事多、感情少；有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够准时，内心还是有畏难心情，怕麻烦、怕担责任。 （五）在工作作风方面，还存在“四风“整改不彻底，表率作用发挥不够的问题。近两年，通过“两学一做“学习训练、“讲严立“专题警示训练，在常委会班子成员的批判忧虑下，订正整改
10、了一些自身“四风“方面的问题，但党性修养、作风锤炼永久在路上。今日回过头来看，自身存在的工作作风问题有些已经整改了，有些还整改的不彻底。爱公文微信公众号整理，一是存在要求不严的问题。虽然深知自己的言行对宽阔干部队伍作风建设有着潜移默化的影响，也非常留意在面对各种诱惑时保持政治定力、守住法纪底线、把好私德关口，但是没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，有时会满足于不出失误、不踩红线、不犯错误，对一些小事小节的危害性生疏不足，从小事入手，从小节做起，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性还有待持续加强。二是存在标准不高的问题。对一些重点工作只重决策、布置任务，跟踪推动不力的现象照旧存在。有些部署只停留
11、在集会、文件层面，致使一些工作部署成效不够明显。如针对新时代文明实践中心（所、站）建设工作，自认为有等具有自身特色的文化阵地，在具体推动上没有深化谋划，在细化统筹上没有推深做实，在激扬鼓动宣传发动上没有形成声势，仅仅停留在会上支配了、文件印发了、牌子挂起来了，活动成效不够明显。三是存在调查商量重视不够的问题。虽然也经常到农村、社区或企业现场办公，自认为对状况比较生疏，但对调查商量重视不够、用得不好，对基层遇到的困难和问题调查了解不透，凡事探求就里的精神差距很大。格外是自己对调查商量没有做到经常性，了解面上工作和一般性状况多、蹲点调研“解剖麻雀“少。比如在实施乡村振兴战略方面，针对乡风文明建设措
12、施不够“接地气“等问题，在县里统一支配之后我们才投入了大量精力，才多次走访调研重点村，把握了许多以前不曾了解的状况，有针对性地实行措施，使这项工作有了很大进展。 二、产生问题的缘由分析 对比要求，综合各方面提出的批判看法建议，经认真分析，个人认为自身存在问题的根源，关键是在理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念等方面仍需加强。 一是主观世界改造不彻底，理论武装有所松懈。习总书记先后用“精神上的钙“革命理想高于天“金刚不坏之身“总开关“这样的词句，形象生动的阐述了坚决理想信念的极端重要性。他强调“我们每个人都有一个不断解决好世界观、人生观、价值观的问题，活到老学到老，世界观改造没有完成时“。自己
13、在认真学习、查摆问题的过程中，更加感到习总书记重要论述的份量，一个人不管职位有多高、资格有多深、党龄有多长，一旦放松人生“三观“改造的时候，往往就是放松党性熬炼的时候，在思想上没有足够的糊涂，在言行上就少了抵制病毒的免疫力。分析存在的问题，主要还是自己在深学细思、笃信践行方面做得不到位，“总开关“拧的不够紧，放松了自我净化、自我革新、自我完善、自我提高。 二是宗旨意识树立不坚固，群众观念有所淡化。尽管在不同岗位、不同地方做了一些工作，也为群众做了一些事情，但干工作的精气神没有过去那么足了，为人民服务的宗旨意识有所淡化，重“接天线“，轻“接地气“，缺少了“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声“的情感。
14、爱公文微信公众号整理，想问题、做决策、办事情往往从本位动身，指导工作主观成份多，没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁“的问题。通过学习反思，自己深深生疏到，只有把群众观点牢牢植根于自己的思想和行动中，恪守忠诚为民务实清廉负担负责的价值追求，把群众的事视为家事，我们才能不为陋俗所染，心胸才能豁达，境界才能高远。 三是求真务实作风不够硬，科学进展的理念树得不牢。求真务实是党的思想路途的重要内涵，反思自身工作中形形色色的问题和不足，症结在于没有完全把求真务实的本质要求贯穿到工作实践中，自己在做决策时自觉不自觉地表现出否定程度上的功利化倾向，“政贵有恒、久久为功“的政治定力有待持续巩固。 四是执行纪律不
15、严格，自我约束意识有所放松。自己深知在领导岗位上时间越长，责任权力越大，越要从物质层面防止特权思想，更要在精神层面克服惰性心理。本人平常虽能时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏，严格遵守、不越红线。但没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性还不够强，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意识还不够坚决，距离总书记“严以修身、严以用权、严以律己“的要求还有差距。 三、今后努力方向和整改措施 针对查摆出来的问题，将结合习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习贯彻，逐步树立起一名领导干部应有的高境界、大格局、真本领。 （一）在政治上求“强“，进一
16、步树牢“四个意识“、坚决“四个自信“做到“两个维护“。坚持以革命理想激发内生动力，始终把政治建设摆在班子建设的首位，深化学习和自觉践行关于新形势下党内政治生活的若干准则，自觉同中心的基准看齐定向、对标对表，进一步树牢“四个意识“坚决“四个自信“，做到“两个维护“。不断提高从政治上观看问题、分析问题、处置问题的力气，严格执行民主集中制和汇报汇报制度，更好维护良好的政治生态。 （二）在思想上求“新“，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践。坚持以学习思考提升思想境界，抓住“学通、弄懂、做实“三个关键词，全县激扬鼓动宣传系统把学习贯彻条例作为当前一项重要政治任务，对标对表条例规定，精准聚焦激扬鼓动宣传思想工作“一个高举“两个巩固“三个
