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1、2021最新修订（可编辑）xx机关总支党建工作总结第1篇县委机关总支党建工作汇报 2021年党建工作汇报材料 （2021年12月） 考评工作组各位领导 2021年县委机关总支部在县委的正确领导下，全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中、六中全会和县第十一次党代会精神，紧紧围绕全县中心工作和机关党建“服务中心、建设队伍“的主题，以建党90周年为契机，以加强党的先进性建设为主线，以增加党总支的制造力、分散力和战斗力为目标，深化扎实的开展了党的建设各项工作，现就一年来县委机关总支部党建工作状况汇报如下 一、县委机关总支部基本状况 中共县委员会机关总支部，下设3个支部（县委办支部、团妇支部、编办支部），
2、委员5名，共有党员47名，其中在职党员36名，妇女党员13名，35周岁以下党员18名。 二、工作进展状况 （一）加强组织领导，不断提高党的领导班子建设水平县委机关总支部高度重视领导班子建设，切实加强组织领导，两级支部负责人认真履行领导职责，亲自抓好各项党建工作，健全党组织机构，针对机关人员调整调动，两级支部成员转变的状况，对党组织负责人缺额进行了调 整增补，并准时向上级党委进行了汇报，保证了工作的顺当过渡和连接。努力打造脆弱有力的领导集体，合理进行组织设置，明确了领导班子的职责和分工，整个班子团结协作，形成了风清气正，干事创业的良好机关风气。 （二）强化理论武装，扎实推动思想政治建设工作 县委
3、机关党总支部围绕党的十七大、十七届四中、五中、六中全会和市、县第十一次党代会精神，不断加强理论学习和思想政治建设。坚持以学习型党组织建设为抓手，以建党90周年为契机，组织了形式多样、丰富多彩的庆祝活动，充分调动了宽阔党员干部学习的主动性，主动性、制造性。不断健全完善领导班子中心组学习制度、理论学习制度、思想政治工作制度，组织全体党员领导干部开展各种学习活动，实行集中学习、个人学习、组织商议等形式，把学习作为一种政治责任，加快学问更新，优化学问结构，坚持在学中干，干中学，把理论学问贯穿到具体实践中，用科学进展观武装头脑、指导实践、推动工作，切实提高了党员领导干部的理论水平和执政力气。同时，党支部
4、通过多种方式，定期分析党员干部的思想状况，准时了解党员干部的思想、生活动态，想方设法为党员干部排忧解难。 （三）细心组织部署，努力打造创先争优模范团队 依据县委创先争优活动领导小组的支配，县委机关总支部快速启动了创先争优活动，认真商量，细心部署，周 密支配，紧密结合自身实际，明确活动主题，努力健全完善了活动领导组织检查机构，依据县委创先争优活动领导小组培育“五个好“先进基层党组织和“五带头“优秀共产党员的目标要求，紧紧围绕脱贫致富、工业强县、建成包头市精品卫星城“三大目标“，全面推广“八个在一线“工作法，强化七种力气，严峻五项纪律，忠实践诺党组织和党员全部承诺事项，加强和改进工作作风，努力打造
5、一支风清气正、求真务实、干事创业的创先争优模范团队。 （四）夯实组织根基，切实加强基层组织建设 县委机关总支部非常重视党组织建设工作，切实加强党员训练管理，认真做好党费收缴和管理，依据党费收缴标准，按时足额上缴党费。切实做好党员进展和管理，严格依据“十六字“方针做好进展党员工作，在进展党员过程中严格执行组织程序，不断提高进展党员的质量。结合各支部、各部门实际，有支配、有步骤的探究创新基层组织建设工作方法，进一步加强了机关活动室建设。依据要求认真开展好党内民主生活会，主动开展民主评议党员和党务公开工作，有效地统一了思想生疏，增加了党内团结，保证了党的路途、方针、政策和决议的正确贯彻执行。 （五）
6、培育良好工作风气，不断提高机关作风建设水平 针对机关作风建设工作，县委机关党总支部集中开展了以“改进作风、提高效能、强化执行力“为主题的作风建设活动，主动改进机关作风，强化工作纪律，切实推行 “八个在一线“工作法，提高了机关工作效能和执行力。按时按要求派人加入县委组织部组织的各类组织工作集会和党建工作培训班，提高了宽阔党员领导干部的党建工作力气。严格贯彻执行县委、县政府关于加强和改进作风的“六项纪律“，加大党风廉政建设责任制执行力度，主动开展党风廉政训练，认真组织学习了廉政准则等相关制度，明确了领导班子和领导干部在党风廉政建设中的责任和任务。 三、存在问题 一年来，县委机关总支部在党建工作中取
7、得了一些成果，但在实际工作中还存在一些薄弱环节和问题，主要表现在党建工作开展不够平衡，有的党建制度落实不够好；党建工作缺乏好的方法和有效的载体；一些党员干部的素养与新形势新任务的要求不相适应，围绕全县中心工作抓落实的力气还有待加强。 四、下一步工作支配 一是提升思想政治水平，推动学习型党组织建设。依据当前进展形势和我县实际状况，充分生疏加强学习的重要性和紧迫性，与时俱进，深化系统地开放思想理论学习，坚持中心组学习制度，深化学习内容， 切实提高学习质量，从各部门实际动身，不断提高在抵触中抓住根本、在现象 中探寻规律、在不断转变的形势中提升思想政治水平的力气。 二是狠抓党建制度落实，不断创新工作方
8、法。县委机关总支部将着重完善落实好各项党建制度，加大力度做好领导班子建设、思想政治建设、创先争优工作、基层组织建设、机关作风建设等各项工作，做到结合实际、牵头抓总、统筹兼顾。结合各部门实际，与时俱进，努力探究丰富多彩、形式多样、具有吸引力的活动载体，不断创新机关党建工作方法。 三是加强干部队伍建设，提高科学进展力气。县委机关总支部将连续努力改进机关作风，强化工作纪律，全面推行“八个在一线“工作法，模范遵守廉政准则，落实中心德才兼备、以德为先的用人原则，把握好选人用人导向，选好配强领导干部，不断提高县委机关总支部围绕中心、服务全局、推动科学进展的力气。第2篇机关总支工作总结 2021年机关总支工
9、作总结 2021年，在市局直属机关党委和分局党委的正确领导下，分局机关总支加强了党建工作，取得了否定的成果。 一、党建工作 1、组织进展工作。考察了四名预备党员在预备期的表现状况并同意了四位同志按期转正。吸取了一名干部为中国共产党预备党员。确定了三名党的主动分子为进展对象。 2、支部建设工作。组织分局各所支部及机关支部进行了改选，同时明确了各所的纪监员。 二、捐赠救灾工作 5月26日，为纪念汶川地震一周年，支援灾区人民重建工作，全局干职工捐款共计15300元。 三、组织全局开展深化学习实践科学进展观活动。依据上级的统一布置，我局坚持以邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，深化学习实践科学进展
10、观，始终突出科学进展、富民强省的主题，依据做到“四个统一“（监管与服务、监管与执法、监管与维权、监管与进展的统一）、加强“四化建设“（制度化、规范化、程序化、法治化）、实现“四个转变“（监管领域由低端向高端延长，监管方式由粗放向精细转变，监管手段由传统向现代化转变）、达到“四高“（建设高素养队伍、运用高科技手段、实现高效能监管、 达到高质量服务）目标的要求，进一步树立“以进展为重、以服务为先、以人为本、以学为荣“的理念，着力推动大服务、大监管、大难权、大进展，全面提高工商行政管理水平。 四、组织全局扎实开展了队伍训练整顿工作。 7月份，组织召开了全局队伍训练整顿动员大会，并以支部为单位实行集中
11、封闭学习5天的方式，学习了省局规定的29个篇目及三部法律法规，要求每个同志写出2篇以上的心得体会，并以考试的方式对学习效果进行了检验。 8月份，组织全体干部对比省、市局的要求，查找单位和个人在服务经济建设和社会进展上的不足和问题。实行召开座谈会、大走访、个别访谈、设立看法箱和网络信箱等形式广泛征求人民群众、监管服务对象和个人的建议和看法，要求干部分析查找自身差距和不足，明确努力方向，每个人都要对比查摆的问题逐条进行检查，写出剖析材料。 9月份，全局上下对比查摆出来的问题，制定具体整改措施，集中整改，并写出自己的述职述廉汇报，认真开展好测评工作，同时依照省局“五个一批“指导看法，结合我局队伍训练
12、整顿的实际状况，认真落实“五个一批“。切实做到生疏不过关不放过、问题未解决不放过、处理未到位不放过、群众不满意不放过。于10月份顺当通过市局督导组的验收，此项工作也得到了市局督导验收组的好评。 通过以上活动的开展，全局干部职工政治思想得到了洗 洗礼，思想生疏上得到了提高，干部职工们的精神面貌有了明显的转变，责任意识、服务意识、执法水平有了明显的增加，使全局干部不断了适应新形势下对我们工商工作的新要求，从而开创了工作的新局面。 二00九年十二月二日第3篇市直机关总支工作总结 2021年，是不平凡的一年，民进宿迁市市直机关总支在民进宿迁市委的领导下，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代
13、表“重要思想为指导，全面落实科学进展观，紧紧围绕宿迁进展的主题，主动参政议政，全面完成了民进宿迁市委的工作任务，各项工作取得了否定成果。 一、以思想建设为重点，全面提高会员的政治素养 在这次学习活动中，市直总支的许多会员撰写了学习心得和体会，通过学习和沟通，总支会员对中国特色社会主义有了更高的生疏，大家普遍认为连续搞好政治交接，进一步加强自身建设，主动履行职能，建设高素养参政党，对建设中国特色社会主义具有极为重要的意义和作用。 （二）全员学习，继承和发扬民进的优良传统。市直机关总支这二年进展很快，针对新会员较多的实际状况，市直总支开展了“继承民进优良传统“会史训练活动，总支主任胡志华同志忧虑李
14、志宏主委编写了会史讲座，制作了精致的会史课件ppt，总支组织全体会员学习民进会史，大家第一次见到了许多民进历史老照片，尤其是县级民进宿迁支部成立的老照片让会员感叹不已。通过会史学习，大家了解了民进的完荣历史，表示要继承和发扬民进前辈的优良传统，在建设社会主义现代化中作出应有的贡献。 二、以组织建设为根基，全面提高会务工作水平 （一）创新管理，强化组织制度建设。组织建设是一个组织生命力强不强的关键，市直总支在今年的组织工作中强化了制度建设，主动商量探究基层组织的工作方法和工作制度，制订了一系列组织工作章程，明确了新会员入会的程序和要求，建立了新会员入会介绍人负责制、新会员考察责任制，并规范了新会
15、员考察用表等，对提高新入会会员质量起到了很大作用。总支今年进展的10名新会员都是本科以上的交易骨干，政治素养很高。 （二）提高效能，加强干部队伍建设。基层支部的干部建设是保证会务活动质量的前提，市直总支在干部队伍建设中始终以精干高效为原则，以搞活支部为目的，不拘一格选拔任用支部干部。针对支部人数不断上升的实际，今年总支经市委同意，调整改善了支部干部，在支部增设了组织委员。支部活力有了明显增加，会务活动质量有了明显提高。 三、以宿迁进展为中心，主动开展参政议政活动。 参政议政是民进的主要职能之一，市直总支在今年的参政议政工作中，围绕宿迁经济社会进展的中心，要求全体会员主动调研，多提对宿迁进展有益的建设性建议。在今年的政协三届一次集会上胡志华同志的对接连云港港口加速宿迁经济进展被选为大会发言，中共市委张新实书记当场批转给有关部门；李志宏主委的进展高效外向玉米产业的建议加强文化事业人才聘用力度，调动现有高层次人才主动性等提案提出了对宿迁经济文化进展的良策；孙友军同志关注民生的加强商品房建设质量监管，提高社会和谐程度科学设置信号灯，保证道路高效安全行驶等提案得到了有关部门的高度重视，张立新同志的关爱农村独生子女留守家庭体现了对社会问题的深度思考。 市直各支部在调研活动中坚持与宿迁市的中心工作相结合，今年是宿迁争创全国优秀旅游城市的旅
