2020年三年级下学期年级组工作总结

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1、2020年三年级下学期年级组工作总结本学期真的是匆匆而过,在我们还没来得及闲下来静坐思索的时候,一下子就到了期末。特别是对于我们三年级的老师来说,更是时间短,任务重。但我们年级组的老师在学校领导的关心和指导下,在大家的共同努力下,圆满地完成了学校的各项工作任务。现在,我就简单地总结一下。一、团结协作,步调一致,做好班级管理工作从开学之初的制订班级管理制度,收齐学生的早餐费,到贯穿整个学期的每天打扫教室和卫生区卫生,开好班会,到学期结束前的填写学生素质报告书,填写学生的档案等,我们年级组的六位班主任团结协作,步调一致,认真扎实地做好每项工作。二、认真钻研,积极准备,参加教师专业发展月活动在教师专

2、业发展月活动中,我们年级组严格按学校布置的要求,先在组内推荐出讲课的语数老师。讲课的老师积极准备,各位语数老师就认真听,并真诚地帮助她们提出合理化的建议,然后授课教师又不断地修改完善。我觉得老师们在讲课当中不但保持着极高的热情,而且教课能力都得到了一定的提高。在最后的结果中,我们年级组的三位语文老师参赛,取得了一个一等奖,两个二等奖的好成绩,数学,两位数学老师参赛,都取得了二等奖的好成绩。三、面对教师队伍的变化,大家共同努力本学期,我们年级组的老师变化很大。首先是孟莉老师外出学习,所以,三(1)班和三(2)班的数学老师换成了吴云银老师、王琴和董志鹏老师,后来童小娟老师因为生产,学校又安排汪勇主

3、任和周轶韬老师分别担任三(5)班和三(六)班的数学。因为每个老师的教育方法不一样,学生年龄又小,所以适应有一个过程,几个班的班主任都帮助做学生的工作,希望他们尽快适应新老师的教学方法。W而每一位分到我们年级组的老师,不论他们的工作有多忙,他们都认真地对待教学工作,特别是董志鹏书记,在我学习期间,更是做了不少班级的卫生工作,在此也一并感谢。四、以良好的心态积极的态度迎接统考当三年级再一次作为统考的年级的消息传到年级组,大家开始都感到震惊,但在震惊之余,很快就投身到紧张的教学工作教学。因为时间短,教学任务重,老师们不得不自己在上课之余挤出时间批改作业,辅导后进生,有的老师还把试卷带回家。在这一次的

4、期末统考中,虽然改卷过程当中有一些不尽人意的地方,但我们年级组的老师能识大体,顾大局,表现出了吴都教师的良好风范,并取得了不错的成绩。新的学年即将到来,我们年级组的老师将依然踏踏实实做好自己的本职工作,并团结协作,为学校的发展做出应做的贡献。谢谢!20202020学年中学实施国家学生体质健康标准工作总结 从XX年年新学年开始,国家学生体质健康标准(以下简称标准)在全国各级各类学校全面实施。我校按照领导到位,积极负责,慎重稳妥,注重实效,分层指导,整体推进的指导思想,广泛开展实施工作。在此,将我校实施标准的情况进行简要总结,以便巩固成绩,改进不足,促进提高,更好地落实标准的实施工作。一、认真学习

5、理论,提高思想认识。国家学生体质健康标准的正式发布,是教育部,国家体育总局积极贯彻落实中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定和国务院关于基础教育改革与发展的决定的一次重要举措,是学校教育要树立“健康第一”的指导思想,切实加强学校体育工作的具体措施。标准是国家体育锻炼标准的组成部分,是国家体育锻炼标准在学校的具体实施,是学生体质健康的具体评价标准,也是学生毕业的基本条件。标准的贯彻实施,强调的是促进学生身体的正常生长和发育,促进形态机能的全面协调发展,促进身体健康素质的全面提高和激励学生主动自觉的参加经常性的体育锻炼,淡化了测试的甄别和选拔功能。二、加强组织管理,推动实施进程标准的

6、实施,是一项复杂而庞大的系统工程,其实施效果不仅取决于标准本身结构和内容的适应性与科学性,而且在很大程度上,取决于实施过程中组织管理的质量。因此,加强实施标准的组织管理工作是十分重要的。1、标准实施前,我校组建了由主管校长负责、教务处、学生处、团委、学生会、体育组、校医务室、班主任协同配合的组织体系。2、实施过程中,组织分工明确,落实到人;计划具体明确,落实方案;检查监督明确,落实制度。3、一年来,组织管理人员认真学习标准的相关文件,并作好广泛宣传,组织学生的日常锻炼,测试评价和统计分析工作。一年来,标准的实施工作进展顺利。三、重视联系实际,全面实施标准标准是国家的一项体育和教育制度,与学校体

7、育的各项组织形式和各个环节都有着密切的关系。推行标准可进一步推动和督促学校体育工作。因此,在学校体育教学和各项体育工作中,都应积极贯彻和体现标准的精神,使标准的实施与学校工作的各种组织形式紧密配合,互相促进,互为因果。1、标准实施与宣传发动相结合。我校认真做好宣传发动工作,切实提高校领导、教师和学生对实施标准的认识,通过升旗仪式,体育课堂教学,校黑板报、橱窗、校园网等各种途径积极开展标准的宣传工作,提高对标准目的意义的理解和认识,激发了学生积极锻炼身体的主动性和自觉性,并将标准的实施纳入学校管理的日常工作,真正做到学校体育以标准为抓手,让“健康第一”的指导思想落到实处。2、标准实施与培训学习相

8、结合加强培训,提高实施标准的工作质量,我校严格按照先学习后实践,先培训后上岗的基本要求,采取多种形式,有计划、分层次地做好体育教师和测试人员的全员培训工作,力保测试数据科学、准确。3、标准实施与体育新课程相结合标准的实施是对学生的体质健康状况进行个体评价,而且更重要的是促进学生体质健康发展,激励学生积极进行身体锻炼的教育手段,而体育新课程要求教学中要激发学生的运动兴趣,引导学生学会体育的基本知识、基本技术和基本技能,掌握科学锻炼身体的方法,养成体育锻炼的习惯。将标准与体育新课程教学有机结合,是标准的实施工作健康稳步发展的主要手段。4、标准实施与课外文体活动相结合标准实施质量的好坏,不仅取决于测

9、试的结果,更重要的是取决于开展活动的过程和学校体育活动的开展程度。我校作为常州市体育学科基地,我们有目的,有计划,有系统地开展丰富多彩的大课间、艺体小课间和课外体育活动,根据学生年龄特征,兴趣爱好和学校场地设施成立了学生体育俱乐部,由学生担任俱乐部部长每个俱乐部安排老师指导,学生在自愿自选的基础上定时参加俱乐部活动,掌握了一技之长,充分发挥学生的主体作用,激发了学生的自主性、积极性和创造性。使标准的实施真正落到实处。5、标准实施与校内外群体工作相结合标准实施与各项校内外日常体育活动结合起来,通过校内各种体育活动、运动竞赛,校外社区体育活动,各种体育俱乐部等活动形式。激励学生积极锻炼身体,提高体

10、育成绩,保证标准的实施工作健康稳步地发展。6、标准实施与校医务室工作相结合。校医要深入课堂、体育活动、体育比赛现场进行医务监督,指导测试工作,并及时将检查获得的资料和监督结果及早反馈给体育教师、班主任及学生,使标准地实施做到有的放矢。四、统计分析数据,改进实施方案。标准的测试结果和评价成绩,既是检查实施标准效果的重要指标,也是青少年身体健康状况进行调查研究的宝贵资料。为此,我校在测试前,校领导进行了统一部署,统一了测试要求,规范了数据的采集方法,并由专人负责进行了数据处理、统计分析。实施国家学生体质健康标准的工作,是我校贯彻落实好中央7号文件的一项重要工作,与兄弟学校相比还有一定差距,我们将面

11、对实际知难而进,争取在新的学年,努力提高标准的实施水平。2020学年度小学学校领导班子工作总结我校以十七大精神为指导,大力发扬“团结奋斗、敢于争先、勇于创新、乐于奉献”的浔小精神,坚持以创建“素质教育先进校”为抓手,不断完善管理制度,全面推进素质教育,促进学校管理水平的快速提升,提高办学成效,扩大了办学影响力;以提高课堂效率为主要手段,不断提高教育质量,以“学会感恩、承担责任”为主要德育活动主题,狠抓教育教学常规管理,重视学校的内涵发展、协调发展和规范发展,不断改善办学效益,努力推进各项事业持续协调、健康发展。一、加强学习,提高班子自身素质学校领导班子成员重视并加强自身的政治素质和业务素质修养

12、,班子成员能不断钻研教育教学业务,提高教育教学能力,并深入第一线指导教学和教改,组织听课,评课,有强烈的事业心和责任感,开拓进取,重视领导的先锋模范作用,全体行政人员有“为人正,为业精,为政勤”的思想意识,营造了一个讲大气、讲正气的团队。领导班子团结协作,发挥群体优势,有较强的合力,富有朝气,运筹能力强,开展工作能充分发挥积极性、主动性、创造性,具有善于听取多方意见的民主作风,实事求是的工作作风,关心教师的服务作风,深得干部、群众和教职工的好评和拥护。二、健全师德师风建设,严格执行上级制度为创建一个“勤政、廉洁、高效、创新”的领导班子,学校领导班子坚持公开、公正、合理的民主集中制办事制度,定期

13、召开校务会。学校坚持校务公开,财务、评优、评先等工作公开透明,各项收费严格按上级文件执行。使班子每位成员做到一切行动以大局为重,立足发展基础教育事业,尽心尽力服务于全体教职工。两年来,班子成员能率先垂范,树立“爱岗敬业”的精神,以办好人民满意的教育为宗旨,积极投身学校各项教育教学工作。健全师德师风建设,为实施素质教育,推进课程改革奠定良好的基础,我们的做法是:一是认真组织教师学习德化县浔中中心小学教学常规管理工作细则和浔中中心小学奖教奖学方案,使每位教师在工作中做到有章可循,依章办事。二是抓教师的职业道德修养与提高德育工作能力入手,以教师职业道德规范为载体,以“弘扬敬业精神,提高育人水平,塑造

14、师德风范”为宗旨,扎实开展一系列师德教育活动。要求全体教师树立良好的师德,师风形象,营造为人师表,教育育人的氛围;三是严格考勤制度,上、下班实行签到制度,严格管理,认真履行请、消假手续,规范作息要求。强化值班护校制度,做到值班、护校优落实,有记录,确保学校财产的安全。试行“周执行校长”制度和“日反馈”值日制度。我校根据实际,试行“周执行校长”制度和“日反馈”值日制度。“周执行校长”制度,负责本周工作的部署、落实、检查及反馈。设置专门的工作部署本、工作过程性检查本和工作反馈本。“日反馈”值日制度,由值日组长向执行校长反馈半天来学校存在的不足和先进事迹。为了调动教师的主人翁意识,提高发现问题和及时

15、解决问题效率,值日组长采用轮流制,并采通过各种途径,提高反馈和整改问题的能力。三、坚持德育为首,扎实开展“规范”、“感恩”系列活动为了把德育工作做到常规化,形成有效的教育、管理机制,在校内,我们进一步健全安全教育制度,使校内教育落到实处,落实家庭教育与学校教育互相配合;加强与综治副校长联系,请关工委老同志开设讲座,有力地推动学生养成教育,安全教育,法制教育,心理健康教育的深入开展,并取得良好的效果。为规范学生的行为,我校认真开展学生的行为规范教育。一是根据小学生日常行为规范制定乐陶小学学生在校一日常规。二是通过举行国旗下讲话、学校集会等时机,对全校学生进行宣传和动员。三是开展主题班(队)会等活

16、动,对学生进行行为规范教育,增强学生的自信心、集体荣誉感和团队精神。四是学校的广播站确定“养成教育”专题广播时间,对表现好的班级予以表扬,对存在问题的班级给予批评,并要求整改。五是各班以黑板报为教育主阵地,出一期以基础道德、行为规范的养成为教育重点的板报,强化学生养成良好的行为习惯,要求人人遵守常规的要求,结合“红旗班级”评比活动加以实施。以“学会感恩、承担责任”为中心,扎扎实实开展主题班队会活动。为了培养学生的感恩之心,我校把感恩教育放在育人首位,并把三月份定为“感恩月”,通过国旗下讲话、班会、队会等形式开展了一系列的活动。在这种浓厚的氛围中,学生纷纷采取“感恩行动”:各班尊师卡、母亲卡、心愿卡的制

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