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1、储运公司党支部2010年下半年党建、思想政治工作总结下半年，储运公司党支部认真贯彻落实宝石公司2010年天水领导干部会议精神，深入开展党的十七届五中全会精神学习，加强班子和员工队伍建设，围绕“转变发展方式、加快升级转型”思路开展工作，为全面完成了2010年公司下达的各项任务指标奠定了坚实的基础，现将具体工作汇报如下：一、抓好党员干部队伍建设，提高党员干部政治素质和管理水平1、支部以开展创先争优活动为载体，深入开展“四好班子”和“六个一”党支部创建，不断加强党员干部、员工队伍思想作风建设，全面提高干部、员工的基本素质和工作能力。坚持以宝石公司转变发展方式、推动升级转型的工作思路，把党员干部、员工
2、队伍的思想凝聚到公司各项工作任务上来。认真学习贯彻党的十七届五中全会精神。通过党员干部大会、领导干部集体学习、党课、班前学习卡的形式，组织广大党员干部认真学习党的十七届五中全会精神，把学习十七届五中全会精神与我公司长远发展实际相结合，切实增强了党员干部的事业心和责任感，转变工作作风，推动公司科学发展上水平。2、深入开展创先争优活动。为了认真落实宝石机械公司党委深入开展创先争优活动实施方案的要求，通过支委一班人对实施方案的学习并结合储运公司的实际，制定了储运公司开展“创先争优”活动的活动安排，通过召开动员大会、专题学习资料、班前学习卡等形式广泛宣传活动的重大意义、指导思想和主要目标，同时配合活动
3、的开展，还要求每个党员制定了自己创先争优活动的目标与措施（即党员公开承诺）。十月份，为了推进活动的深入开展，支部按集团公司关于在创先争优活动中做好公开承诺工作要求，在广泛征求党员、班组长、职工代表等各方人员意见、召开党员大会、通过本单位网页和学习卡的形式，公布支部和党员的承诺书内容，接受党员和群众的监督。党员公开承诺工作，进一步促进和提高了广大党员参与“创先争优”活动的积极性和主动性。3、积极组织党员开展党建“三联示”范点工作，使党员“三联”示范点工作成为拓展党员联系群众和服务群众有效途径，成为开展创先争优活动的有效载体。我们通过制定党建“三联示”范点工作的安排，建立联系点登记表、支委联系点工
4、作情况月报表、党员联系群众工作开展情况报表和开展季度“三联”示范点工作情况检查等形式，促进党员、支委深入联系点开展工作，使党员“三联”示范点工作成为加强基层支部党建工作，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，保证宝石公司和公司党委各项部署在基层的贯彻落实，促进储运公司生产管理工作的提升。4、加强学习型党组织建设。支部能够认真落实本单位关于加强学习型党组织建设的安排，坚持领导班子集体学习制度，每月根据党委季度工作要点、党委中心工作、生产管理工作作出支部的工作学习安排和领导班子集体学习计划，做到学习有安排、学习有内容、学习有要求。并且每个季度对党员学习情况进行检查，作出党员学习记录评
5、价。使广大党员干部的政治素质、大局意识、工作责任心不断增强，有力地推动了公司的各项工作。在以上三个方面活动中，由于形成支部，党小组，广大党员三方面的思想统一、认识统一，使活动开展的扎实有效，工作受到党委肯定，范书记亲自带队组织各单位政工员来单位观摩交流学习。5、继续深入开展“形势、目标、任务、责任”主题教育活动，及时组织广大党员干部员工认真学习宝石公司10年天水领导干部工作会议精神和张永泽总经理在“十一”升旗仪式上的讲话精神，使广大干部员工对宝石公司转变发展方式，推进转型升级实现科学发展和下半年生产经营形势有一个正确的认识，明确了前进方向，坚定了发展信心。通过开展“服务、质量、作风”主题教育活
6、动，在学习提高认识基础上，结合本单位开展的HSE内审、每季度库房管理检查、质量检查小组定期的每周检查工作以及ISO9001和API复审换证工作前的自查，深入分析和查找本单位在服务、质量、作风方面存在的突出问题和薄弱环节进行整改，引导广大干部员工，紧密围绕储运公司生产经营工作，进一步树立“诚信是根，质量是本，服务是魂”的理念，积极转变工作作风，不断提升综合素质，夯实管理基础，为公司进一步调整优化结构、加快升级转型做好各项服务工作，促进公司各项工作有一个新的提高。6、加强党员干部队伍党风廉政建设，按照宝石公司纪委关于在开展“忠诚事业、承担责任、艰苦奋斗、清廉奉献”主题教育活动中加强反腐倡廉教育的通
7、知安排，储运公司党支部认真贯彻落实通知精神，结合储运公司工作实际，制定活动安排，确立了活动的目的和原则，在全体党员干部中认真开展反腐倡廉教育活动。为了保证做到学习内容有落实，学习时间有保证、学习效果有体现，支部先后采用领导干部集体学习，发放学习资料个人自学，观看廉政教育电视片，上廉政教育党课，开展廉政学习答题活动，撰写廉政教育电视片观后感等多种形式，组织党员领导干部和重点岗位管理人员进行学习。党员领导干部结合学习对照支部加强反腐倡廉教育活动要求，从责任意识方面；学风、工作作风、思想作风方面；艰苦奋斗方面；群众反映强烈的违反廉洁从业有关规定方面，主动查找存在的具体问题。在我单位支委、副主管以上领
8、导干部2009年下半年至2010年上半年党内民主生活会和廉洁自律专题民主生活会上就大局意识不强、相互协作沟通不够、工作责任心主动性不够等问题进行自我剖析，开展批评与自我批评，充分体现出“剖析自己不怕严，听取意见不怕刺，亮出问题不怕丑，触及思想不怕痛”的精神，敞开思想，不护短、不遮掩。对班子和其他成员事实求实地提出意见和建议，达到了坦诚相见，加深了解，互相帮助，增进团结的目的。活动的开展，使广大党员特别是党员领导干部受到了一次良好的反腐倡廉教育，廉洁从业意识、遵纪守法意识进一步增强。党员干部的思想作风、工作作风、责任意识都有了较大的改进和提高，为进一步推动基层预防腐败体系建设，推动宝石公司转型升
9、级提供了坚实的思想保证，使活动达到了预期的目标和效果。7、落实集团公司“千万图书下基层，百万员工品书香”活动，建立员工图书室，制定图书借阅制度。在公司团员青年中开展“读书大家谈”“对我最有帮助的一本书”活动，十四名团员青年撰写读书体会，一名参加了团委组织的读书汇报会。活动成为团员青年拓展思路、开阔眼界、提升文化修养的重要途径，使团员青年树立了“在读书中进步，在学习中发展”的思想。8、积极做好宝石公司内网储运公司网页筹建和日常更新维护工作，把储运公司生产经营工作、党建、团建、工会工作及各项活动动态及时通过网页进行报道，成为指导广大干部员工工作学习的一个平台。同时也使之成为对外宣传储运公司形象的重
10、要窗口。到11月底上网页文章63篇，网页点率击1050次。二、抓好基层班组管理，提高员工综合能力为了适应企业长期发展的需要，我们从抓人的思想素质、技能水平入手，开展员工队伍建设。1、深入开展“五型”班组创建活动，使创建活动形成班组管理的常态。公司“五型”创建活动领导小组坚持每个季度对创建班组按照创建标准进行季度检查考评打分，对班组“三长五大员”按本单位制定的创建“五型”班组“三长五大员”工作细则进行考评打分。通过检查，促进班组创建活动持续不断深入、提升班组管理水平。每次检查后的检查情况通报会，成了班组之间相互学习、相互交流，相互取长补短，共同进步的交流会。同时把对“三长五大员”的考评的结果与班
11、组长的津贴挂钩，促进了“三长五大员”工作积极性。在这次申报创建示范“五型”班组的两个班组中，都能认真开展创建工作，全面提升班组创建活动水平，以优异的创建成绩、接受创建达标验收。2、抓好“安全自主生产管理班组”创建活动，把“安全自主生产管理班组”创建工作作为创建“五型”班组中一项主题明显、重点突出创建内容来抓。我们先后在公司层次、班组层次分别开展“安全经验共享”、风险因数危害辨识活动，不断提高班组员工的安全理念、安全意识，并通过建立“安全生产自主管理班组”学习园地来进行学习交流。储运公司领导班子不但注重班组开展安全自主管理中安全知识、安全技术的学习、安全规程的执行，同时还通过对创建班组按照创建“
12、安全生产自主管理班组”检查验收标准进行季度检查打分，检查班组创建活动实际效果，促进班组真正把安全生产自主管理落实到日常的生产管理工作中，落实到取得实际效果上来。3、不断加强员工技能培训。公司开展了新学员师徒结对活动、起重工插绳技能比赛、举办天车工、起重工岗位安全操作规程和创建和谐型班组培训。培训工作内容广泛，形式多样，通过培训学习，员工既掌握了岗位技能、安全知识，又学到了做人的道理，既有理论知识，又有实际的案例分析，使员工受益匪浅，收到了良好的效果。三、集中精力抓经营，实现公司持续和谐发展公司领导班子认真贯彻落实宝石公司2010年领导干部会议精神和张总“十一”升旗仪式上的讲话精神，针对公司生产
13、经营工作特点开展工作。1、坚持以生产经营工作为重心，持续开展以“技术创新、管理创新、安全无事故、手中无瑕疵”为内容的“双创双无”主题劳动竞赛，认真落实支部开展竞赛活动安排，在劳动竞赛中结合创先争优活动，充分发挥党员的模范带头作用，以提高工作效率，严格执行有关规定，操作程序，做到急事急办，特事特办的原则，认真做好每一笔入帐出帐手续，确保每一项产品准确及时发运，满足生产制造过程的要求，为生产提供优质服务。如在在西部钻探40D1钻机、大庆油田50D32-1发运中为保证钻机的及时发运，运务三班的班长张春茂带领班组徐宁科、权鹏、张峰等同志和成品库班组的贾建新、张云峰、张新敏、刘竟荦、崔宏宁同志一起披星戴
14、月连夜装车，连续工作十二个小时，刘竟荦同志连续工作二十二个小时，使钻机按时发运。他们用自己行动体现了共产党无私忘我的高尚情怀，充分发挥党员先锋模范作用，为广大员工做出了表率。2、思想重视，落实责任，认真做好NDC项目各项工作。NDC项目是宝石公司有史以来最大的一个外贸出口项目。公司认真落实张永泽总经理在“十一”升旗仪式上的讲话中对重大商务项目的要求，及时制定NDC项目物资管理要点、关于NDC项目物资质量追溯实施细则指导物资出入管理工作，使NDC项对仓储发运管理的要求，从制度上得以保证。为了做好NDC项目首台钻机的发运，储运公司积极与相关单位联系，从发运装载方案报批，车皮计划的落实，保证产品表面
15、质量做了大量准备工作。为了不影响NDC钻机的按时发运，公司主管张平和车皮计划员冯明印为此项工作倾注了大量的精力，在车皮紧张的情况下，他们积极与宝鸡东站联系主动协调，终于按时、保量地让二十节车皮分两批次顺利入场待装。成品库班贾建新、张云峰、刘竞荦、何涛等同志对装车清单认真审核确保发运不漏项；优化装车方案，确保发运货物运输质量与安全；运务班员工在班长李敬东、刘锋、张春茂带领下连续两晚通宵加班装载钻机，保证了NDC项目首台钻机的发运仪式顺利完成。3、扎实有效地开展“勤俭节约挖潜增效”活动。面对今年宝石公司面临的外部市场情况，储运公司始终把抓好内部经营管理、节约挖潜、降低各项费用作为一项重点工作来抓，
16、形成了人人讲节约，事事讲节约，各类加固材料废旧利用，节电、节水都有了明显的效果，截止11月底共节约96000元。截至11月底，经过全体员工的共同努力，发运钻机41套、发运泥浆泵及泵组364台套、原材料接收入库10.73亿元、原材料发出9.98 亿元、实现成本节约额19.01万元，完成年度指标的95.1%、 实现收入1301.31万元，完成年度指标的100.1%。服务满意率考核得分95分、信息化建设考核得分100分，质量安全零事故，年底全面完成了全年各项考核指标没有问题。四、抓安全不放松 维护稳定保大局1、全面落实宝石公司维稳办关于做好春节及全国“”期间稳定工作的通知要求，切实做好春节和全国“两全”期间的维稳工作。根据宝石机械公司维稳办关于经一步做好领导干部包抓维稳信访工作的通知精神，认真贯彻落实宝石机械公司维稳和信访工作各项要求，成立了储运公司维护稳定工作领导小组，明确工作领导小组主要职责，工作要求，制定工作措施和应急处
