《2021年2021年妇女节主题活动模板》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2021年2021年妇女节主题活动模板（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2021年妇女节主题活动模板当今社会，女人顶半边天。3月8日是国际妇女节。为了表达对他们的感谢，庆祝这样一个节日需要各种各样的活动。今天，我们为2021年妇女节编制了五个主题活动模板，供您参考。让我们看看！一、活动名称我给妈妈做发型二、活动目标1.我知道3月8日是国际妇女节，是所有女性的节日。2.尽量撕贴报纸给妈妈们设计发型，提高她们的动手能力。3.学会尊重和关爱母亲、祖母和祖母，向他们表达爱意。三.活动准备报纸，胶棒，画过的母亲的照片四.活动过程(1)活动1:介绍3月8日妇女节1.老师向孩子们介绍说，今天是3月8日国际妇女节。2.问：妇女节是谁的节日(妈妈搓背，妈妈穿拖鞋.)，肯定了孩子爱妈
2、妈的行为假设。(2)活动2:我给妈妈做了个发型1.说说我妈的发型吧。2.老师总结：妈妈的头发有长、短、直、卷、黑、黄、棕红色，有的还有发夹等发饰。这些发型各有千秋，都很美。3.老师展示自己为妈妈设计的发型，引导孩子充分观察。老师：这是我给妈妈设计的发型。你认为最美丽有趣的地方在哪里？你是如何做到的2.老师激励孩子说出不同的祝福。妈妈，你辛苦了！节日快乐，妈妈！妈妈，祝你越来越漂亮。老师总结：妈妈为宝宝做了那么多事，要学会照顾她，要乖，要听她的话，要学会做自己的事，这样妈妈才会很开心。活动目标：1.让孩子知道三八是国际妇女节，是母亲节。2.我会尊重和关心我的母亲，向她表达我的爱。3.让大班和学前
3、班的孩子充分理解母亲，真正感受母亲对家庭的奉献和对自己的关爱，培养尊老爱幼、关爱他人、热爱劳动的良好习惯。活动1:献花3月8日，在分娩前期，儿童代表向女性家长献上鲜花和祝福。活动2:对话活动答：介绍3月8日妇女节：1.介绍妇女节的由来2.三八妇女节是什么节日？第一个是女人，第二个是成年人。符合这两个条件的，叫女人。3月8日是妇女节，是母亲、老师、阿姨、祖母和祖母的节日。4.你周围谁能庆祝妇女节6.我妈为我做了什么(打我妈背，拿拖鞋，洗脚。帮妈妈做家务，做自己的事。)b:教孩子怎么打妈妈的背和腿。c:母亲节你想对妈妈说的最重要的话是什么？2.孩子们，今天我们邀请了妈妈和奶奶和我们一起参加活动。你
4、知道庆祝什么节日吗？杨：今天是妈妈的假期。奶奶在家会做什么(小孩子说话)4.妈妈每天为我们做很多事情。除了工作，她还照顾我们。妈妈真的很辛苦！今天，我们将和妈妈一起过一个快乐的“三八节”，好吗今天，我们的宝宝和妈妈聚在一起度过妈妈的假期。开心吗？我们的宝宝每天都会让妈妈开心。最后，送妈妈一首歌世上只有妈妈好，祝所有妈妈永远青春快乐！值此世界妇女节之际，董事会办公室将牵头组织本公司的妇女节活动。具体规划方案如下：活动名称：_ _ _三八妇女节敬老爱女职工表彰大会。一、活动目的1、体现公司对女员工的关心和尊重，促进团队凝聚力。2.肯定女性员工对公司的贡献，加强女性沟通，促进团队和谐发展。3.缓解压
5、力，释放青春，节日快乐。4.给部分女职工授予“三八红旗手”荣誉称号，并给予奖励。二、开会时间暂定3月8日下午(时长：两小时)。三.会议地点公司会议室。四.参与者公司部分领导和全体女员工。动词（verb的缩写）邀请客人董事会领导家属，县妇联主任，县电视台台长。不及物动词会议议程1.主持人发言；2.邀请县妇联主任讲话；3.公司副总裁讲话；4.女职工代表(不同岗位)发言；5.主持人宣布多名女员工被授予“三八红旗旗手”荣誉称号，县委和公司领导向被授予荣誉称号的女员工颁奖；6.给所有女员工送节日礼物；7.总经理对会议进行了总结并致贺电；8.主持人宣布会议圆满结束。七、摄影、录像人员和设备待定。八.准备1
6、.活动所需的文案材料(主任办公室负责编辑，印刷部负责印刷)；2.各部门向本单位女职工报告(数量、姓名、工龄、学历、职务、职称等。可以包括特别推荐的信息)。人事科负责收集和整理；3.确定表彰人数，评选表彰岗位、队伍、个人(_ _ _ _ _ _ _ _共同负责评选)；4.购买“三八红旗手”荣誉证书，制作现场条幅、彩带、台标，填写获奖者姓名(_ _ _ _ _ _ _)；5.整理和清理会议室(_ _ _ _ _ _ _负责)；6.在场馆购买女员工礼品和矿泉水(_ _ _ _负责)；7.企业文化妇女节特刊编辑编辑(主管编办、办公室)。除了会后发布的企业文化妇女节特刊，其他主要准备工作都要提前完成。九.综合用途除了“活动目的”，本次活动还将实现以下目标。1.通过吕梁日报晚报版和电视台，让更多人了解我公司“以人为本，关爱女工”的人性化、深情化管理。2.通过企业文化妇女节专版表彰“三八红旗手”，肯定女员工的工作，从点到面激发全体员工爱岗敬业的热情，鼓励全体员工发扬“以(厂)矿为家，以岗为荣”的敬业精神。3.通过企业文化妇女节专版，以“谁说女人不如男人”为题，报道“三八红旗手”的先进工作事迹，让受助者对公司有更高的荣誉感和归属感，从而产生发自内心的“岗位责任感”。
