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1、贵州*有限责任公司2014 年度“安康杯”竞赛活动实施方案根据贵州省总工会和省安监局关于 2014 年度开展全省“安康杯”竞赛活动的通知(黔总工发20147 号)、黔南州总工会和州安监局关于 2014 年度开展全州“安康杯”竞赛活动的通知 （黔南工通字201425 号）精神，为进一步推动我公司“安康杯”竞赛活动的深入开展，促进企业不断提高安全生产管理水平，增强广大职工自我保护意识，有效地预防各类重、特大事故的发生，降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率。公司决定参加我省开展的“安康杯”竞赛活动，竞赛活动方案如下：一、竞赛总体要求和目标（一）总体要求：根据省、州文件相关要求，全面贯彻“安全第一、
2、预防为主、综合治理”的方针，结合公司实际，公司各部门及班组参赛率达到 100%，以“安康杯”竞赛为载体，进一步深入开展以“十个一”为主要内容的安全生产活动，全面推进安全教育培训、安全生产知识竞赛、主题征文、安全常识宣传等活动，增强员工的安全生产意识，提高员工应对事故的能力，促进公司安全稳定生产，保障广大员工的身体健康和生命安全。（二）总体目标：通过此项活动，以宣传、教育、培训、演练、等方式强化劳动安全卫生知识的普及，实现“二 0 一四”的目标，即两个提高：提高企业管理者安全技术和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识；两个零：伤亡零事故，职业病发病率为零；四个加强：加强企业安全管
3、理责任制建设，加强工会群众监督，加强安全生产知识培训，加强班组安全建设。做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全，力争 2014 年度不出现伤亡及重特大事故，争创全省“安康杯”先进单位。 2、竞赛主题：参赛对象、重点和考核标准（1）竞赛主题：广泛发动提质量，文化引领强基础。（二）参赛对象：公司各部门、车间、班组。（三）竞赛重点：安全生产、消防和劳动保护。（四）考核标准：按贵州省“安康杯”竞赛企业考核标准(见附件)实施。三、建立机构、加强领导 公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组，负责公司竞赛的组织领导工作。领导小组成员如下：组 长：*副组长：* * 成 员：* * * *竞赛小组办公室设在设备安环
4、部，*同志任办公室主任，具体负责竞赛的组织部署、检查监督、考核评选、总结推荐工作。各车间也要相应成立竞赛的领导小组，在公司领导小组的统一领导下，各方面协调配合，精心组织，真正做到认识到位、责任到位、领导到位、措施到位，促进“安康杯”活动的深入开展。四、活动内容及要求 （一）安全管理工作 1、健全完善公司安全管理机构网络。 2、定期或不定期召开安全会议，研究、部署公司安全工作，解决安全生产中的重大问题。 3、积极推行“一法三卡” （事故隐患和职业危害监控法、危险源点监控卡、有毒有害化学物质信息卡、安全检查提示卡）的实际应用，对事故隐患和职业危害进行整改和有效监控。 4、车辆及安全设备的维修保养，
5、落实到人。配备安全装置、消防设备与器材等，并制定专门人员负责检查和保养工作。 5、根据公司体系要求，对员工岗位职责进行培训。积极开展职工安全卫生及消防知识普及教育等安全生产活动。通过培训、宣传、教育、统一学习等方式普及安全卫生知识。 （二）安全生产月 根据我公司实际，积极参加开展市里组织的“安全生产月”活动。活动根据市里的要求进行开展各项活动，制定详细实施计划，各部门参与。活动结束后，写好总结。 （三）安全文化建设1、开展“十个一”活动 2、以“公司安全文化理念”为主题开展征文活动。各单位广泛宣传，全员参与，内容健康向上。 3、重视“安康杯”竞赛信息化建设。由安全环保科负责收集“安康杯”相关知
6、识、图片、宣传资料等，放公司网站或宣传栏上供员工学习。（四）加强安全生产监督，健全工会劳动保护监督检查网络；重视班组安全建设;教育职工遵章守纪，杜绝违章指挥、违规操作、违反劳动安全纪律的“三违”现象；广泛开展群众性劳动保护监督检查，及时发现隐患、报告险情、督促整改。 （五）实现事故控制目标：2014 年无因工死亡、重伤责任事故，无火灾责任事故、无重大质量责任事故。 五、实施步骤（一）5 月份健全竞赛活动组织领导机构，下发开展“安康杯”竞赛活动通知及方案。（二）6 月份，各车间要通过各种形式全面启动“安康杯”竞赛活动，并要以开展“安全生产月”和“反三违月”活动为契机，把竞赛活动推向高潮；（三）7
7、 月份，公司组织全员进行劳动法 、 工会法 、 安全生产法 、 职业病防治法 、 工伤保险条例的学习。（四）8 月份开展以“公司安全文化理念”为主题的征文活动(1)神奇药业安全文化理念即：人本观：以人为本抓安全预防观：一切事故皆可避免责任观：安全源于责任心”执行观：细节决定成败”价值观：安全是最大的节约、事故是最大的浪费亲情观：一人安全，全家幸福(2)作品内容健康、主题明晰、思想积极向上；(3)作品要围绕安全文化，能够激发员工的安全意识，传递正能量；(4)作品篇幅不限，字数 800 字以上；(5)各参赛部门初选出一篇优秀文章，交到安环科；(6)安全征文大赛评选规则：a)安环科收集全厂各部门、车
8、间、科室初选出的 26 篇参赛作文汇编成册,评选出 10 篇优秀作品。b)由设备安环部经理在 10 篇优秀作品中选出 6 篇，交厂领导评审打分，取平均分定名次。c)奖项设立一等奖（1）名，二等奖（2）名，三等奖（3）名；(7)此次我厂安全文化征文大赛作为我厂安全文化理念的一次探索，各部门所交的文章由安环科汇编成册，将下放各部门、车间、科室进行阅读讨论，以提高我厂职工安全素养。（五）9 月份开展“共同参与、安全你我”安全知识竞赛(1)竞赛涉及内容为生产、消防、交通、用水用电各种与生产生活相关安全知识；(2) 竞赛知识不划定范围；(3) 各单位选派 3 名选手组成参赛队伍，确定名单后报至设备安环部
9、；（4）竞赛题型分为必答题、抢答题、风险题、现场互动提问；(5) 竞赛规则：a) 必答题为各参赛小组必须答的题目，每道题 10 分，每小组必答 5 题，共计 30 道题；b) 抢答题为各参赛小组进行抢答的题目，每道题 10 分，设 20 道题；c) 风险题为各参赛小组进行回答的题目，题目视难易程度设置不同 10 分、20 分、30分不同分值，答对加相应得分，回答错误将扣相应得分，每个小组答 1 题；d) 现场互动提问：就是由知识竞赛活动主持人向现场员工提一些问题；e)若比赛出现成绩并列情况，进入加时赛，并列方轮流选题作答，决出胜负，其他各组按产生成绩名次；f)安全知识竞赛设立一等奖 1 名，二
10、等奖 2 名，三等奖 3 名。（六）6 月-8 月，继续进行安全知识学习及“十个一”活动。（1）提一条安全生产建议-结合公司安全生产实际进行。形成人人关心安全、时时注意安全的氛围，针对自查中发现的问题或公司管理中存在的不足，提出建议。 （2）查一起事故隐患-结合各单位建议中提到的不安全因素，认真进行检查、核实，对涉及安全的部位进行安全隐患自查。 （3）纠正一次违章行为-安委会根据各单位特点，查找一处违章行为，并进行组织教育整改。 （4）当一天安全检查员-各单位自行制定人选，全员工参与。 （5）做一件预防事故的实事-结合公司安全生产实际，各单位广泛开展自查，发现安全隐患，认真进行整改，防患未然，
11、做好活动现场及过程的记录工作。 （6）忆一次事故教训-由设备安环部选择案例，各直属单位组织开展，使广大职工认识到安全事故的严重性，做好活动现场及过程记录。 （7）读一本安全生产知识的书-安全生产法 。通过学习提高安全法律意识，依法管理安全生产，依法维护安全生产权益，自觉遵守安全生产制度及规定。做好培训记录。 （8）进行一次安全生产知识培训-各直属单位组织开展，要求全体员工参与，做好活动现场记录及培训记录。 （9）组织一次安全生产知识讲座-由各直属单位组织实施以电视讲座形式开展，要求全体员工参与，做好活动现场记录。 （10）搞一次安全生产宣传活动-各直属单位自行组织看一场安全生产录像或电影，全体
12、员工参与，做好活动现场记录。 （七）9 月10 月份，公司成立检查组对各车间开展“安康杯”竞赛活动情况进行检查、考核、评比，各车间要事先做好自查和总结工作。（八）11 月 1 日前，竞赛活动工作总结上报龙里县总工会、县安监局。（九）12 月份，在认真检查、评比、考核的基础上，对年度竞赛中涌现出的先进单位授予“安康杯”竞赛先进车间称号，并给予适当奖励。六、要求各车间要及时按照公司的总体要求，结合实际，具体规划，科学安排，抓好落实。要在积极参加公司组织的系列活动的同时，努力开展各具特色的竞赛活动。各车间要通过竞赛活动进一步落实安全生产责任制，加大对日常安全生产监督管理力度，对违反安全生产的行为要严
13、肃制止，对危及安全的重大隐患要限期整改，对事故的查处工作坚决做到“四不放过” ，同时要建立健全“安康杯”竞赛活动的各类记录、台帐和资料，并每阶段向公司竞赛领导小组上报开展竞赛活动的情况，确保“安康杯”竞赛活动健康发展。七、附录1、相关名词解释2、 “安康杯”竞赛考核表1、相关名词解释、 “十个一”活动：即读一本安全生产知识的书、提一条安全生产建议、查一起事故隐患和违章行为、写一条安全生产体会、做一件预防事故的实事、看一场安全生产录像或电影、接受一次安全生产知识培训、忆一次事故教训、当一天安全检查员、开展一次安全生产签名活动。、 “一法三卡”： 是指在安全监督检查过程中采用的事故隐患和职业危害监
14、控法及安全检查提示卡，有毒有害化学物质信息卡，危险源点警示卡。事故隐患和职业危害监控法是指，在生产(工作)区域内对事故隐患和职业危害作业点采取排查、评估、建档、立卡等措施，建立监督控制体系，促进隐患整改的一种方法。有毒有害化学信息卡，主要运用于危险品装卸贮存、使用等场合，包括事故主隐患作业点名称、危险等级、易发事故种类、防护措施、监控要求、紧急预案、责任人、检查周期等内容的提示卡。危险源点警示卡，指通过在危险区域或岗位挂牌，提示存在的危险，让员工提高警惕安全检查提示卡，是一种以作业现场安全检查为主要内容的提示卡，具有较强的针对性、实用性和操作性，解决企业安全检查中“查什么、怎么查、查后怎么办”
15、的问题。 2、 “安康杯”竞赛考核表考核项目 考核内容考评分评定分、竞赛组织机构健全（分） ，一把手任“安康杯”竞赛组委会主任。3、竞赛活动有计划、部署、方案、组织、检查、评比、表彰、奖励。2组织领导（8 分）3、班组参赛率达到 40%（分） 、70%（分、 ）100%（分） 。 3、安全管理机构健全，有专、兼职安全人员并形成网络。 2、将安全卫生工作纳入企业目标责任制考核。 2、安全卫生规章制度健全，并严格执行。 1、工作现场符合国家规定的劳动安全卫生标准。 2、新建、改建、扩建工程项目中的安全卫生设施严格执行国家“三同时”的规定。1、开展经常性的事故隐患和职业病危害源点排查，并及进行分级管
16、理，及时整改。2、开展经常性的安全卫生检查，对查出的事故隐患分级管理，及时负责整改。 2、把劳动安全卫生条款列入平等协商、签订集体合同内容并严格执行。 （属高危行业必须签订劳动安全卫生专项集体合同） 。2安全管理（19 分）9、安全生产教育有计划，有具体实施方案。 2、个人劳动防护用品符合标准，配备齐全，并按规定严格检查。 111、消防设备与器材齐全，有专人负责，并定期检查和保养。 112、认真做好夏季防暑降温工作，没有发生中暑等情况。 1作业场所空气中尘、毒控制在国家准许范围内，不断改善作业环境。积极参加全区作业场所危害专项整治行动。2安全全产月（10 分）积极参加全国“安全生产月”活动，深
