《装配员工日常行为准则》由会员分享，可在线阅读，更多相关《装配员工日常行为准则（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、装配规范 装配员工日常工作、行为准则编号：X-001 版本: 003 编制 ： 修订： 批准 日期 2009.12.1 第 1 页 共 3 页1 目的为规范员工日常行为，特制定本规定。2 范围本规定适用于装配车间全体员工3 管理内容31行为规范：3.1.1、进入车间穿戴干净的工作鞋、工作服、工作帽。进入车间工作内穿长袖衣服的员工必须外穿长袖工作服，进出随手关门。违反该条例者扣员工宝石5颗，员工点检分3分。3.1.2、上班不迟到、早退，不提前吃饭。不带早餐进公司。3.1.3、不无故不参加班前例会。3.1.4、为保证产品清洁度，女员工不涂指甲油上班,所有上班员工不准留长指甲，指甲长度以不超出手指肚
2、的肉为准。违反该条例者扣员工宝石5颗，员工点检分3分。3.1.5、坚决服从车间调度，执行车间管理人员的指令，按时完成生产任务。3.1.6、因车间的生产需要，临时调配到其他岗位操作时，保证无懒散、拖沓现象。 3.1.7、工作时间不无故擅自离开本工作岗位，不做与工作无关的事。3.1.8、严格执行生产工艺操作规程，保证生产有序畅通。3.1.9、认真阅读、及时填写产品追溯卡：做到数据准确、内容属实。3.1.10、新产品试制装配各工序要开绿色通道，以最快、最好地完成。3.1.11、有责任及时向车间反映生产时各类异常问题，有便于问题早发现、早解决。3.1.12、产品标识一律套用透明食品封口袋，摆放及时、清
3、楚，填写准确规范，杜绝“不明身份”产品的情况出现。各种颜色的产品标识正确运用是：兰色指正品、黄色指可返工、红色指料责废品。所用的正品标识，由成品检填写后进行流转到包装,填写应完整、清晰、正确，并核对数量正确。3.1.13、周转箱、周转盘按周转箱使用流程进行操作。3.1.14、请假时应说明事由，认真填写请假条（请病假出具医务室证明），并亲自交给车间领导，经领导批准同意（包括加班）。无故缺勤作旷工处理。3.1.15、若有私事需临时外出，应先得到工段长同意，再由车间主管签卡。3.1.16、两班制人员不擅自换班。3.1.17、每人每月的合理化建议规定为一条以上。3.1.18、若由于急事或急病确实不能亲
4、自请假时，在上班半小时内以电话告知车间，以便车间的正常生产调度，回公司上班后马上补交请假条。不采用手机发短信式请假。3.1.19、新员工试用期为3个月，提出申请，经车间同意，可提前半个月进行岗位考评，合格后实行按件计酬或月薪。3.1.20、工作期间，若发现不适合车间工作岗位（如请假过多等），车间或本人的基本原则是双向选择：任何一方可提出退回公司或辞职。3.1.21、每天下班后将工票填写完整（填写规范、数据准确、字迹端正），并于当天下班前交上。-001 第 2 页 共 3 页3.1.22、对盘库工作做到认真、仔细、批号抄写正确、数据准确、状态清楚。32安全、文明生产及其它3.2.1、车间内禁止携
5、带打火机。3.2.2、饮用茶水不带入生产岗位中。3.2.3、灭火器边不允许放置周转箱等物品。3.2.4、面对火灾等应保持镇静，不临阵退却。3.2.5、火警电话：“119”；匪警电话：“110”；救护电话：“120”。3.2.6、负责做好车间分配给自己相关责任包干的6S工作，如：玻璃的清洁、下班时及时关闭照明灯等。3.2.7、礼貌待人，不出口伤人、不吵架斗殴。不在车间内大声喧哗、嬉闹、追逐。3.2.8、同事之间和睦相处，取长补短、互勉互进；有不同意见当面提。3.2.9、不恐吓、挑衅、报复领导和同事。3.2.10、不随地吐痰，不乱扔乱丢纸屑等物。3.2.11、垃圾丢弃要分类。3.2.12、保持车间
6、墙壁干净、完好，不用脏手去摸、拍、用刀等刻划，用笔涂画。3.2.13、不随意翻动或提取他人办公桌上的物品、文件等。3.2.14、爱护机床设备、工具、量具等。3.2.15、拨打或接听他人电话时，尽量简单明了，以免影响工作的有序性。3.2.16、每天做好设备保养工作，协助机修工维修，并作相关记录。3.2.17、停电或下班离岗前及时关闭设备电源、气源。工作椅放整齐。3.2.18、严格遵守安全生产制度。保持通道顺畅。空周转箱、盘，码放高度不高于1.5米。有产品码放的周转箱、盘的码放高度不高于1.2米。3.2.19、工位随时保持干净、整洁、毛巾叠整、地面无油污，以防滑倒。3.2.20、对所需码放产品的周
7、转箱、盘、底箱随时保持干净,本岗位摆放的空底箱不多于三个，并做到周转箱以过道线为准垂直码放。3.2.21、本岗人员对所操作过程中的产品 100% 地进行码放，并做到轻拿轻放。3.2.22、油泵等公用工具使用完后及时返还存放处。工具按定位放置。3.2.23、使用周转车拉产品到工位后，应立即卸下产品，将周转车停放在规定区域里。3.2.24、所用后的配件、工具等物品应及时放回所定区域，做到整齐有序。3.2.25、所用的更衣柜内，衣帽等物品摆放有序，更衣室内外，不能晾晒衣服、鞋帽等。4、处罚措施：4.1、当员工有违以上行为准则时，按关于车间员工日常考核规定进行考核。4.2、损坏公司财物的，按公司规定赔
8、偿。5、表彰与奖励：5.1、每天有：表现出好人好事，工作积极、主动性强的员工，各道工段长将在晨会中予以表扬。每月累计表扬次数特别多；或某工作、方面表现出色，值得大家学习的员工；严格执行车间的规章制度与操作规程，出色完成生产任务、保证产品质量的；每月被为6 S最佳员工的，有资格成为车间年度各类先进的候选人。5.2、见义勇为、弘扬社会公德，在工作和在车间员工中有影响较大的事件中表现突出的，车间将向公司提出申请，予以宝石奖励。5.3、阻止一切违反公司、车间各项规章制度等有损公司、车间形象的，车间予以表扬与宝石奖励。-001 第 3 页 共 3 页6、相关文件：关于车间盘库的管理规定关于产品标识流转的管理规定关于车间员工日常考核关于凳子摆放规范的管理规定关于车间开展6S活动的管理规定关于小车使用规定关于关于设备运行状态卡使用规定关于周转箱使用规定
