X一届社区两委干部培训学习心得

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1、X一届社区两委干部培训学习心得X一届社区两委干部培训学习心得X一届社区两委干部培训学习心得为提升社区干部的政X素质和工作能力,区委组织部依照市委统一要求开展了为期五天的“村社区干部培训周”活动,对各社区干部进行以“强组织、重管理、增活力”为主题的现场授课和远程教育相联系的培训。这次培训虽然只有短短的几天时间,可是课程内容丰富,切合社区工作实际,对现在农村社会管理现状及对策措施、X形势下村级基层XX管理的理念方法及途径、农村社会矛盾分析与化解、怎样做好X时期下的群众工作、等几大方面作为深入细致的讲解。经过5天的社区干部培训学习,我有以下几点心得体会:最先、通过这次社区干部培训,使我充分认识到社区

2、工作,举足轻重,责任重要。社区就是一个小社会,社区工作涉及的工作方方面面,责任重要。各部门都对社区工作提出了具体的要求,并对从今往后工作的开展做了指导,党和国家对社区工作相当重视,与此同时社区群众对社区每一个服务职能的要求也随着群众意识的发展逐渐提升,对社区干部提出了更X、更高、更具体的要求。我们工作的好与坏,上牵涉到党和国家政策的落实和各职能部门工作的开展,下影响着千家万户的群众利益和生活,我感到身上的担子是十分沉重的,强化了我的责任感、使命感。其次、社区干部要围绕主题开展服务。服务群众、方便群众、造福群众是社区一切工作的根本出发点和落脚点。社区工作包万象,人民生活水准的逐渐提升,也使群众在

3、各方面的需求逐渐的变化和发展。我们作为社区工,要充分掌握人民群众的所想所需,本着服务于民的宗旨,开展每一个工作。深入群众了解民情民意,联系我社区工作特点及工作需要,为群众解决紧急的问题。我社区的每一个工作,都要紧紧围绕着“服务”这个主题,第三、社区干部必须要强化自身建设,努力提升业务素质。社区干部要实实在在转变工作作风,提升自身的服务意识。当今的社区工作大到政策宣传、社会治安、环境卫生、各种争创活动;小到邻里纠纷,家庭矛盾等各种事情。办得好,居民会拍手称快,社区干部培训心得体会。反之,则会当街骂娘。社区工作逐渐从管理居民转向服务居民,实实在在、力求效果,在为居民办实事中,我们的工作没有最好,只

4、有更好。居民在社区,矛盾在社区,在社区中居住着不同层次的人群。X的时期对我们的社区工提出了更高的要求,社区干部要逐渐的学习,提升自身的政X素质、职业道德素质、文化业务素质、组织管理素质、心理和身体素质。作为社区工,多深入群众,联系群众,了解民情民意,树立为群众无私奉献的思想观念,做到进百家门,解百家难,暖百家情。牢固树立为民服务的宗旨,解放思想,逐渐开拓进取。社区干部对老年人需要耐心,对儿童需要细心,对残疾人、贫困户需要有爱心。要把推动社区居民自治和社区服务有机联系,广泛开展各种方式的互帮互助活动。用尊重、平等、接纳来对待我们的服务对象,用爱去一点一滴温暖那些求助我们的弱势群体,用真心、耐心和

5、细心去面对需要我们扶助的每一个人,只有正确处理好社区干部和居民群众的关系,才能产生居民对社区的认同感和归宿感,营造出欢乐祥和的社区气氛。最后、要想做好社区工作,必须要更X理念、创X思路、使用方法。党和X府提倡和谐社会,而社区是社会的基本组成部分,是社会的细胞,细胞的和谐才能保证整个社会、国家的和谐。社区作为基层工作的最前沿,是党和X府与群众联系的桥梁和纽带。社区工作变得日益繁重复杂起来。时代的发展、形势的变化,要求我们开拓创X,强化载体建设,宽思路、多渠道的为民服务。我们要尽一切可能,采用各种方式、渠道、途径、发动、鼓励居民广泛参与社区的组织建设,社区服务、环境保护等活动,培养居民的XX意识,

6、为社区工作出谋划策,贡献力量。要把推动社区居民自治和社区服务有机联系,广泛开展各种方式的互帮互助活动。通过创X的制度,开展各种X颖的、可行的、联系居民实际需要的活动,丰富居民的文化生活,提升居民精神生活质量。主动探索社区工作方法、工作理念、工作思路。组织群众开展每一个喜闻乐见的活动,并逐渐激发群众的参与社区工作和社区服务的意识,使群众实现自身教育和自身服务相联系。经过这五天社区干部学习,我深切的感受到各级领导对社区工作和社区干部的重视,从今往后我要强化理论学习、专业技能学习,更加深入全面提升素质,更好的为居民群众服务。为我们和谐社区建设和居民群众多做事,做实事。第二篇:在X一届村两委干部培训会

7、上的讲话在X一届村两委干部培训会上的(国凡)同志们:依照县(市)委、县(市)X府的总体要求,前阶段我们街道全面安排开展了村级组织换届选举工作,在上级有关部门、县(市)指导组的正确领导和全街道上下的共同努力下,到4月26日我们已全部完成24个村两委换届,产生了X一届村两委班子,为从今往后三年农村发展打下了良好的组织基础。今天,我们在这里召开X一届村两委干部大会,标志着X一届两委班子将走上各自的岗位,履行各自的职责,开展工作。首选,我代表街道党工委、办事处对在座各位的当选表示热烈的祝贺。,我再讲二个问题:一、对这次换届选举工作的简要回顾这次村级组织换届选举与以往相比,有许多X情形、X特点,时间更紧

8、、任务更重、要求更高。为这,我们在思想上非常重视,实实在在强化组织领导,突出重点难点,保证环节细节,做到了情形明、工作细、措施实;全体街道XX干部、村干部更是以非常的工作事业心和政X责任感投入到了这次选举工作中,确保了选举工作的依法、平稳、有序和如期完成。从选举的结果看,X一届村两委班子总体素质有所提升,结构配备有所优化:这次我们共选出X一届支委69名,平均年龄48.3岁,比换届前下降了1.6岁;其中女干部4名,占5.8%,比换届前提升了3%;35周岁以下6名,占8.7%,比换届前提升1.5%;学校以上学历31名,占44.9%,比换届前提升36.8%;共调整村党支部委员21名,占30.4%,其

9、中调整村支部书记9名。共选出X一届村委会成员100名,其中主任24名,女专职委员18名;村委会成员中党员比例为30%,平均年龄44.3岁,其中35周岁以下18名,比换届前提升3.8%;学校以上学历29名,比换届前提升1.2%;共调整村委会成员55名,占55%,其中调整村委主任8名;村两委会成员中交叉兼职比例为5%;从整个选举的过程看,“两推一选”、“自荐海选”、公开竞职承诺、女委员专职专选等X办法、X规定的实行,使选举方法更加科学合理,选举过程更趋公开XX,竞选行为更加依法有序,确保了选出的干部素质和质量。与此同时,我们在选举中能旗帜鲜明地坚持党的领导,重视对关键环节、关键步骤的业务培训和指导

10、,严肃组织纪律、工作纪律,并始终保持“露头就打”的高压态势,也确保了整个选举工作的依法、平稳和有序进行。二、对X一届村两委班子的要求和村干部担负着把党的农村政策和任务落实到基层的重要责任,是推动X农村建设,团结带领农村群众创业致富的骨干力量。在上次村委会换届选举工作会议上,我记得我对报名参加竞选的90多位自荐人也提到了“为什么要当村干部”、“群众需要什么样的村干部”这个问题,分析了现在群众的几种期望:“盯的是财务、要的是XX、求的是公道、盼的是服务、想的是致富”,不知当时大家有没有仔细理解。现在在座的各位竞选成功,真正成为了一名村干部,我想就很有必要再静下心来仔细地思考一下这个问题:怎样才能不

11、负群众的信任和支持,当好干部,有所作为。在这里,我想再谈一谈自己的看法,与大家一起学习和交流:我认为要当好一个村干部,必须牢固树立五种意识:1、树立团队意识,增强工作凝聚力。这里要能正确处理好二方面的关系:一是要学会化解选中矛盾,处理好X班子与老干部、竞选对象之间的关系。我们说,换届选举竞争是激烈的,高手相交,一争高下。我们在座的各位,无论是稳操胜券的也好,还是险中取胜的也好,大家都经历了整个过程,也最终取得了成功。可是我想,竞选成功不是最终目的,我们当干部为的是能够有所作为,能够带领群众干事创业,能够造福一方。因这,大家能尽快完成角色转换,增强干部意识。对待落选的老干部、竞争对手及一批在选举

12、中反对过自己的群众,要有容人之量,竞选就好比下棋,盘中是对手,下盘是朋友,胜者要有姿态,要有雅量,不可是要做到胜之不骄,还要能主动安抚、关心落选对手,化解矛盾,增进理解;要有用才之心,落选老干部和竞争对手,其实也是农村人才,也有一定的人缘关系与群众基础,要能去死结、交朋友,以其之长为我所用,这其实也是为我们自己当干部打好基础,否则,一个村长期有派性、闹不团结,村干部要想集合精力开展工作、办好实事也是很难的。要有平常之态,大家在竞选中倾入了大量的精力,有时也投入了不少财力,可是从南明实际看,如为名,村官职务不大,如为利,集体经济普遍薄弱,因这大家能以平常之心对待自己的职位。二是要把握好村两委之间

13、的关系。既要坚持村党支部在农村各种组织和每一个工作中的领导核心地位,又要尊重、支持村委会正常开展好每一个工作,形成密切协作、融洽共事的良好工作局面。我觉得,大家能工作相处在一起是一种缘分,班子成员之间要多沟通、多理解,相互支持,相互尊重。要坚持一个重要的原则,就是XX集合制原则,对重要问题一定要广泛征求各方面的意见和建议,充分发挥集体的智慧和才干,不搞“一言堂”,不搞“集权化”。对出现不同意见的研究事项,要善于求XX、存小异,以顾全大局为重,以维护团结为重。2、树立为民意识,增强工作责任感。村官虽不大,可是责任重要。群众选我们做“当家人”,是对我们的信任,如果我们在任期内,得过且过,集体经济搞

14、不上去,群众生活又改善不了,那么,我们就无法向支持和信任我们的群众交代,也辜负了上级党委X府的期望和要求。因这,大家在平时能够经常想一想:群众选我们做什么。在任应该干什么。将来要为集体留下点什么。要有为民谋利益的责任意识,想群众之所想,急群众之所急,在其位,谋其政,尽其责。要从本村的实际出发,尽快理清工作思路,明确工作措施,找准工作载体,发挥才智,施展本领,实实在在为群众办几件实事、好事,非常是对群众承诺了的事情,必须立说立行,有诺必践,取信于民。3、树立发展意识,加快农村发展。一个好的干部要善于使用有利形势,把握发展机遇。现在,X农村建设逐渐推动,“创业富民、创X强县(市)”战略深入实施,非

15、常今年,县(市)委、县(市)府将加强对城市东片的开发力度,这对于我们南明加快发展是十分有利的,也必将给当地发展带来无限的生机。因这,我们要坚定发展信心,紧紧围绕县(市)委县(市)府的决策来通盘考虑工作,谋划思路,正确处理局部利益、眼前利益和全局利益、长远利益的关系,借城市发展的东风,抢住机遇,加速发展。与此同时,村干部要学会X形势下的致富本领,真正成为农村干事创业的领路人。依照“三个代表”重要思想的要求,X时期农村党员干部的先进性和模范带头作用,应该集合体现在致富奔小康上,体现在带领群众共同致富上。我们广大村干部,应该想富、敢富、会富,最先自己要成为当地的致富能人,成为产业发展的带头人,给群众

16、做出榜样。只有这样,我们村党支部、村干部在群众中才能有说服力和威信。其次,要把工作重点实实在在转移到为群众提供技术、信息、就业、技能培训等系列化服务上来,学会发挥优势找门路,因地制宜抓发展,通过抓示范、抓引导,用活生生的事实启发群众,用实实在在的利益引导群众,带领群众把经济搞上去,使农村富起来。我想,发展既是时代的主题,也是群众对村干部的殷切。4、树立实干意识,提升工作实效性。农村工作千头万绪,一个干部如果没有一种脚踏实地、奋勇争先的“干劲”,没有一种知难而进、不怕困难的“硬劲”,没有一种敢于面对矛盾、迎接挑战的“拼劲”,那么我可以说三年任期是一晃而过,到时候很可能是一事无成,无所作为。因这,我大家从当选之日起就要有一种强烈的工作责任感和紧迫感,要能振奋精神,要能埋头干事,要有一种“求真务实,真抓实干”的工作作风,要有争创一流业绩的信心和魄力。现在,各村要尽快完成X老两套班子的工作移交,使村务工作顺利开展起来,与此同

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