村级党建工作第一责任人2021年工作述职报告

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1、村级党建工作第一责任人2020年工作述职报告村级党建工作第一责任人2020年工作述职报告年上半年来,我村新一届班子在镇党委政府的关怀和指导下,在村民的大力支持下,我认真履行基层党建工作第一责任人的职责,恪尽职守、埋头苦干,圆满完成各项工作任务。现将履职情况报告如下:一、坚持理论学习,全面推进两学一做学习教育常态化制度化。以推进两学一做学习教育常态化制度化为契机,以建设学习型机关为抓手,积极推进3+集中学习模式,着力加强党员干部的政治理论、业务知识等教育培训,重点学习了党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想,进一步提升了党员干部队伍的政治理论水平、强化了四个意识;严格落实三会一课等规章制度,

2、积极开展支部主题党日、党员活动日、争做合格党员等活动,采取集中学习与自学相结合、自我剖析与互相提醒相结合等方式,帮助党员干部带着问题学、针对问题改,进一步严肃党的组织生活,使党员干部队伍的整体素质得到明显提升,党的基层组织堡垒作用得到巩固。二、强化责任落实,促进党建工作落地生根。始终把抓好党建和抓实党风廉政建设两个主体责任作为首要职责。一是认真落实三会一课,召开党建专题会2次,开展书记讲党课3次,指导开展党员活动。二是严格规范党内监督,带头严格执行三重一大运行规则,重大问题集体讨论,坚持少数服从多数的原则。三是加强村级党员干部队伍建设,今年发展入党积极分子1名李运筹,预备党员1名黄志,转正党员

3、李沛。四是扎实推进微腐败专项治理工作,深入开展党风、党纪教育和警示教育,落实从严治党向基层延伸。三、加强思想政治建设,进一步坚定理想信念。一是开展活动,找出村两委班子整体和个人存在的问题,并建立问题台账,制定整改方案,全部整改到位。二是常态化开展两学一做学习教育活动,利用三会一课等机制,学习新党章和关于新形势下党内政治生活的若干准则等有关规定,牢固树立四个意识、坚定四个自信,加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设,提高党员的认识水平和思想觉悟。三是认真落实意识形态工作责任制,收集广大干部群众对各种热点、难点问题的思想反映,把握正确舆论导向,掌控意识形态主导权,宣传引导积极健康向上的主流思想。

4、四、存在的问题。一是缺乏较强的管党治党责任意识。党员教育管理工作没有真正落到实处,批评和自我批评没有真正开展起来。二是党员学习不够,党员大会参会率低,缺乏对年青党员的管理。党员思想觉悟有待提高,以良好的党风带民风的社会氛围还没有形成。三是在党建引领和促发展方面,个别党员观望思想严重,积极主动性不强,走在群众后面没有起到带头作用,如农村环境整治等方面。四是党员后备力量不够,党员老龄化严重,年青党员回不来、留不下,后备干部资源匮乏。五、下一步工作思路。一是落实主体责任,强化教育管理。切实增强责任意识,完善党建工作机制,落实好党建工作的各项制度,严格按制度办事,强化党员的教育管理。如:结合实际,讲党

5、员同志看得见,摸得着的事例,教育党员在和平年代怎样做一名合格的共产党员和如何起好先锋模范作用。二是优化队伍结构,提升整体素质。做好传帮带工作,深度挖掘村上年轻优秀人才,作为后备储蓄干部进行培养,不断优化党员队伍年龄结构和知识结构,增强队伍战斗力和凝聚力,为圳下村经济发展和社会治理,提供强有力的支撑和组织保障。村级党建工作第一责任人2020年工作述职报告2020年以来,我认真履行村级组织第一责任人职责,围绕干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,坚持政治站位立场,积极开展各项工作。一、主要做法和成效3.2020年我村为了圆满完成百日会战环境整治工作,加大了清理力度,拆除违建两处,每

6、天有街长巡街检查乱堆乱放问题并派专人清理,使之村容村貌有较大提升,让环境整治工作常态化。4.在人居环境整治示范村和四水收集工程工作中,我带领村两委成员积极配合施工队的工作,发现问题,及时解决。做好宣传工作,做到100%知情,并排好值班表,每天有专人监督工程实施,确保工作的顺利进行。其中人居环境整治示范村项目总投资400万元,垃圾分类资源化减量工程化垃圾桶636个,公共垃圾桶8个,电动保洁车5个等;新建公厕1座;民居改造提升工程中墙面粉刷13146.8,墙体标语、彩绘1263.2,新增古建门楼22个;绿化树220棵,栽植月季1667.5;路面整治6932.5;路灯30座;智能安防系统1套等,使村

7、民环境得到提高,整体提高了村民生活质量和幸福感。5.在2020年,我村发挥好农村基层党组织战斗堡垒作用,健全党领导下自治、法治、德治相结合的乡村治理体系,打造成为零上访、零事故、零案件的平安村。二、存在的问题总的来说,在支部战斗堡垒作用的充分发挥下,村各项工作协调发展,取得了一定的成效,得到了我村群众的拥护。但还必须清楚地看到我村在支部建设进程中存在着一些不可忽视的问题:1.党小组工作发展还很不平衡及个别思想认识达不到统一,工作不成活力,党员管理工作还有待进一步加强。2.平时忙于事务,理论学习不系统、不全面。3.农民增收缓慢,集体经济薄弱。4.工作任务完成还不如意,按年初目标责任对照检查,还有

8、一定差距,反映在工作没有亮点,村级管理、生态环境还有不少需要完善的地方。三、下一步工作思路和措施1.加强村基层党组织建设。贯彻落实党的十八届四中全会精神,创新学习形式、丰富学习载体、加强党员教育,充分发挥直管党员和在职党员的先锋模范作用;着力抓好村级党组织活动,共同激励党员活力,提高党组织战斗力。2.全力抓好综治维稳和安全生产工作。加大矛盾纠纷排查化解力度,落实安全生产责任制,保障群众健康安全。3.抓紧抓实村级项目建设。以项目建设为着力点,为村级经济发展注入新的活力,促进村级经济平稳快速的发展,促进村民生活水平稳步提高。4.认真开展村域环境卫生整治。抓重点部位,集中整治,创造优美的村居住环境,

9、为创建美丽乡村打好基础。5.推进各项事业协调发展。积极繁荣文化娱乐活动,深入开展全民健身运动;陈述完毕,请大家批评指正。村级党建工作第一责任人2020年工作述职报告各位领导、同志们:大家好!今年以来,在乡(镇)党委、政府的正确领导下,作为党建第一责任人,我认真贯彻落实乡(镇)党委基层党建责任制目标要求,紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位,以推进两学一做学习教育常态化制度化和村两委换届为契机,以深入开展村级党支部建设年活动为抓手,团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面,我就履行本村

10、党建工作第一责任人职责情况述职如下,请各位领导、同志们评议:一、主要做法和成效(一)集中精神抓好支部班子建设在抓班子建设上,我带头实行民主决策,制定了每月一次支委会、一次两委班子联席会的制度,通过落实该制度,增加了班子成员间交流沟通,推动了村级事务的民主化。通过召开两委会会议建立和完善了党建例会制度、理论学习制度。对乡(镇)党委下达的各项工作指标我们进行了明确分工,责任到人。通过一系列制度的建立,使我村基层组织建设逐步走上正规化、制度化和规范化。(二)狠抓党员干部教育管理1.建设学习型、思考型、进取型两委班子。坚持每月一次两委学习制度,解放思想,开拓了党员干部视野。2.规范党员教育管理。一是加

11、强学习培训。严格落实党的组织生活制度,认真开展三会一课等活动,通过理论武装提素质,学习培训提能力。二是严格党员发展。按照把好第一关口、注重质量的原则,切实做好发展党员工作,培养和建立一支结构合理、素质较高的入党积极分子队伍。本年度培养了名入党积极分子,发展名党员。二是加强流动党员管理。对长期不能参加组织生活的流动党员按照相关规定予以理顺组织关系,确保了支部党员参学率。三是加强困难党员帮扶。定期走访困难党员家庭,建立困难党员帮扶机制,激发他们投身农村工作的热情。四是实施党员积分量化管理。对党员进行严管实考,实施挂牌明示、积分管理、细化考核、评星定级四个步骤,从根本上改变了党员管理难的问题。(三)

12、紧紧围绕发展经济抓党建,抓好党建促发展的要求,完善和落实好干部长期受教育、群众真正得实惠的长效机制,健全完善各项制度,认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责,全面推行四议两公开民主决策机制。1.落实抓好承诺、述职、评议、追究四位一体的村党支部工作责任制。形成了村级党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化。达到村级党建工作让群众更满意、上级更认可。2.在全村党员干部群众中开展党员星级评定意见征询活动,进一步细化、规范化我村评议党员的标准,科学合理的与评星定级有机的结合起来。让我村党支部的星级评定更加规范化、程序化、合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。3.以三会一课的参会率

13、为基本依据,以考勤制度及考勤情况结合党员评议,严格党内组织生活。以开展一季度一考评,探索建立党员队伍纯洁机制。(四)抓好村两委换届工作。抓住村两委换届的契机,选好配强村党支部班子,打开视野,拓宽渠道,把政治标准放在首位,按照党性强、作风好、能力强的标准,注重从农村致富能手、外出务工经商人员、回乡大中专毕业生、中选拔出村两委班子成员。抓好后备干部的培养,按照不低于村两委职数培养储备后备干部。积极运用现代信息技术,通过用好微信群手机客户端等新载体,充分运用农村党员现代远程教育这个平台,抓好党员的培训。(五)抓好村级组织活动场所规范化建设。我村月份集中开展一次清理和规范村级组织活动场所牌匾工作,按照

14、精简规范、务实管用的原则,着力解决村级组织活动场所牌匾悬挂过多过滥、虚挂空挂、悬挂不规范等问题。(六)充分发挥村党支部推进脱贫攻坚的堡垒作用。积极带领农民群众脱贫致富。认真抓好各项任务落实,大力推行党建+扶贫行动,从项目、资金、技术、信息上,鼓励和支持党员带头创办合作社、致富项目;组织有帮带能力的党员与重点脱贫对象结成对子,带动脱贫致富。充分发挥广大党员在脱贫攻坚中的带头致富作用,大力培育名党员创业致富带头人。进一步管理好、使用好第一书记,确保驻村干部始终聚焦主责主业。争取后援单位落实项目、资金、责任三个捆绑。(七)积极推动村级集体经济发展。村党支部积极向后援单位争取捐助资金各万支持发展村级集

15、体经济入股到企业,实现年底分红元。同时充分利用贫困村村集体发展专项资金万元入股公司发展产业,确保村集体经济收入达到万元以上。规范村集体资源、资产、资金的管理使用,做到公开透明,并加强对村干部、村集体经济组织负责人的监管。(八)加大为民做好事做实事力度。党支部全面推行农事村办、一站式服务、全程代办等做法,为群众提供服务。我村以推动农村发展、服务农民群众、促进农村和谐为主线,以深化农村综合改革、转变基层政府职能、提高农村服务质量为重点,不断深化拓展农事村办工作,建立起便利群众、服务农村、凝聚民心、推动发展、促进和谐的农事村办服务体系,各项工作有了新的提升。(九)抓党风廉政建设。认真落实村干部廉政承诺制度,在党员、群众代表会议作出公开承诺,坚持定期召开座谈会。认真开展廉政教育,做到村党支部每季度研究一次党风廉政建设工作,每季度组织学习一次党纪条规,确保年内党员无违纪、违法现象发生。严格执行民主集中制原则做到公务财务公开,公开内容全面具体,程序规范,资料归档。二、存在的问题及原因一是思想认识不到位。部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被

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