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1、精品文章年届中述职述廉报告根据市委组织部和本局的有关要求，现将本人年以来履行职责和廉洁自律情况，报告如下：一、优点一、学习坚持勤“业精于勤荒于嬉”。自己深知理论根基不够扎实，对待学习可夸张地形容为：认认真真、勤勤恳恳、扎扎实实。学习中，坚持读书：除全身心投入中心组学习，积极参加局组织的各种学习活动外，还利用了一定的时间进行自学；读人：自己一贯坚持谨慎为人，谦虚待人，注重向领导学、向身边的同志学，用人之长补己之短；读事：用心观察周边的活动，用联系、发展、全面的观点分析因果，总结经验教训，自觉把别人的事转化成为自己的经历，丰富自己的阅历，增加自己的经验。生活中能勤看、勤听、勤记，一个“勤”字从不敢
2、忘记。二、工作力求实如果不务实，不扎实，干工作摇摇晃晃，做事情飘飘荡荡，那就是“实”的反义词“空”。空，表现在政治生活中必然是官僚主义，表现在思想方法上必然是主观主义，表现在工作实际中必然是本本主义，表现在处理问题上必然是形式主义。由于对“实”与“空”有一定的认识，工作中不摆空架子，不玩空手道，重实戒空。坚持实事求是、求真务实、实话实说、实实在在、脚踏实地、真抓实干、看实情、重实据、实打实。由此，工作中也1取得了一点点成绩：我分管的科室，经过大家的共同努力，继被市评为“五一标兵岗”之后，被评为市级“巾帼文明岗”，这一荣誉很重要，它标志着为今后创建自治区级乃至国家级文明单位跨进了门坎。年我临时代
3、管的节能工作有些也得到认可：“公共机构节能网”正式面世，节能产品展示厅初步建成，节能宣传也产生了一定的社会效果。三、作风守住廉几年来，能够积极参加上级部门和本单位组织的廉政教育活动，认真学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定，努力领会精神实质。现实生活中，我欣赏的话是：“政治上要清醒、工作上要清楚、生活上要清白；既要干事，又要干净，既要干成事，又要不出事。要经得起检查、经得起不检查”。尽力做到视职务为使命，视权力为责任，坚持低标准做人，高标准做事。能注重自己的人格，注意自己的言行，做事能兢兢业业、勤勤恳恳；做人能堂堂正正、老老实实。能经常反省和检查自己，提醒自己千万不能犯错误。警示自己、激励自
4、己、鞭策自己，要珍惜自己保持了多年的荣誉，珍惜自己的人格。能管得住手脚、抗得住诱惑。当做的尽力做好，不当做的坚决不做。能摆正做官与做人、组织与个人的关系，做到台上和台下一个样，人前和人后一个样，说的和做的一个样。基本做到了自身正、自身硬、自身静。二、存在的主要问题年，四名老的班子成员相继退出领导岗位，突然间我成了最老，那时我把自己定位在船近码头、车进站，已退“1、5线”，于是，思想上开始松懈；言行上开始松散；工作上开始松劲。由此，导致一系列的“错位”。问题之一：有时“越位”一是上行“越位”。对于角色来讲，我是清醒的。在领导班子中，正职是“班长”，是“一把手”、是“主角”，处于核心地位，具有领导
5、、指挥职能，其重要地位和主导作用，我从没有质疑过。身为副职，仅是领导班子中的一名成员，是正职的助手，是“配角”，处于从属、辅佐地位。对这种“主、从”，“上级、下级”的关系，理论上我理的是很顺的。但新的班子调整后，由于自己在班子里工作的时间最长、年龄最大，在日常工作、生活中，主要领导有时对自己客气些，这是他们的美德，也是他们的领导艺术。此时的我，本应该更加谦虚，更加谨慎。然而，有时有意无意的摆些“老古董”、谈些“老经验”、讲些“老故事”、翻些“老黄历”，这些个“陈年老调”，大有“倚老卖老”之嫌，有时，还可能会影响到主要领导新的工作思路、新的工作方法。自己绝非恶意，实事求是的说，发自内心而言，我对
6、主要领导是尊重的，但现实却形成了“上行”越位。二是“平行”越位。平级之间虽然不存在“种了别人的地，荒了自己的田”的现象，但是在开班子会研究工作中，有时会依仗对过去盘根错节的事了解多一些，在讨论问题时，有时抢别人的话，有时堵别人的话，干扰别人发言，而且感叹号多，问号少，也就是说缺少商量的口气。有意无意影响了别人的正常思维，形成了“平行”越位。三是“下行”越位。这个问题不是很严重，但也不是不存在。不过我也时常告诫自己，对部属的事过问过多，“一竿子插到底”，事必亲躬，越厨代庖，形成干涉，这样的越位，久而久之势必会挫伤部属的积极性，弱化部属的职责，阻碍部属职能发挥，影响部属能力素质的提高。为部属出谋划
7、策，把好关、定好向是头等大事，至关重要。对部属，重在激励他的主动性、发挥他的积极性、启发他的创造性，使他的聪明才智得以充分展现，使他的能量得以最大限度的发挥。问题之二：有时“不到位”一是“上行”不到位。身为主官的参谋，参无点子，谋无方略，仅仅只能说是“参与”。身为副局长，对于主要领导和分管部门两者而言，副职既是被领导者，又是领导者；既是决策者，又是执行者，实质上扮演的是中层角色。余世维教授在论述“中层管理者的作用”时，他说：中层不只是执行高层所交办的事，更重要是，他要看、想、听、问、做高层没有指明的事。布臵高层交办的工作时，要放大三、五倍。主官讲一句，副局长要讲三、五句。反思自己，只能说是个“
8、收发室”，仅仅起到“传声筒”的作用。“上行”不到位的问题明显存在。产生问题的根源：我觉得，新班子组成后，自己年龄老，与其他成员有年代之别；至于工作方法，更是属于“大老粗的老一套”的那一类。而其他成员，年纪轻、文化高，有能力、有活力。自己不能不有所顾虑的是，自己认为是如获至宝的“金点子”，可能早已成为歪点子、瞎点子、馊点子。现在，强调的是，新班子，新气象，自己的“老一套”，很有可能成为新班子开拓创新的桎梏。由于心存疑虑，瞻前顾后，在讨论工作需要自己发言时，有时候模棱两可、蜻蜓点水、敷衍了事。这实质上是缺少了一些最基本的事业心、责任感。二是“平行”不到位。对于平行之间的相互关系，余世维教授的观点是
9、，强调“配合度”，即，平行间要主动负责、主动检讨、主动沟通，把自己的利益放在后面。按照余世维强调的“配合度”，我就应该在“主动”两个字上下些功夫，要在团结上应起“纽带”作用，在相互沟通中应起“桥梁”作用，假如有了误会，在化解矛盾时应起“润滑剂”作用。然而在现实工作中，总觉得多一事不如少一事，扫好自己的门前雪就得啦，不要管别人的瓦上霜。工作上虽不扯皮，也没推诿，但缺少主动的协助和配合。深知“互相补台，好戏连台；互相拆台，共同垮台”的道理，在日常工作、生活中，没有有意拆台，不过也很少主动、积极补台。三是“下行”不到位。虽然在局领导班子中，副局长在职务上是配角，但在对分管部门的管理中是主角；在班子内
10、的决策上是配角，但在实施过程中是主角；他既是整体工作中的参谋，又是单项工作中的领导；既是全局工作中的参与者，又是分管工作的决策者；既是纵向渠道的沟通者，又是横向联系的协调者。由此可见他的重要性，最少说他不是可有可无。既然组织上把你放在这个位臵上，那你就应该在这个位臵上发光发热、有所作为。对分管的工作，自己有时调侃地说要“无为而治”。很明显“无为”不可能到位。不到位的结果，对工作的熟悉，只能是一知半解；对情况的掌握，只能是“也许”、“大概”、“差不多”。为此只能做井中葫芦从上看沉在水底，从下看浮在面上，“下行”不到位的问题就出现了。三、今后打算：虽然离退居二线只有几个月，离退休也只有几年，但如果
11、继续这样松懈、松散、松劲下去，依然是很危险的。下一步：一是加强理论修养不能放松只有理论上的清醒，才有政治上的坚定。只有通过学习，增强政治敏锐性和政治鉴别能力，增强拒腐防变的能力，才能有效地防止私欲膨胀，才能在自己的人生道路上不迷失方向。要经常以反腐败斗争中的典型案例警示自己不犯错误，使自己的一言一行始终臵于党的路线方针政策、党纪政纪和规章制度所允许的范围之内。要经常对照党章的要求和上级的规定，时刻反思自己的言行，找出自己的不足，自觉加以纠正和克服，还要经常反省自己是否保持了与时俱进的精神状态。二是加强党性修养不能放松如果我们忘记了全心全意为人民服务的宗旨，整天想着个人私利，甚至产生“有权不用，
12、过期作废”的想法，就有可能沉沦而至犯罪。要做到自重、自省、自励、自律，牢记全心全意为人民服务的宗旨，始终保持和发扬艰苦奋斗的优良传统和作风，永葆共产党员的先进性。要正确把握自己，在任何时候任何情况下，都要用党性原则和道德规范自觉约束自己，自我坚持标准，自我掌握分寸，自我纠正过失，做到“淡泊以明志，宁静以致远”。三是加强自身修养不能放松要想到，谨慎是一条重要的为政之道。谨慎，既是一种责任心，即为民执政，小心翼翼，如履薄冰、如临深渊；又是一种作风，即“敏于事而慎于言”，少说多做，处事谨慎；也是一种能力，即见微知著，防微杜渐，防患于未然；还是一种品格，即慎权慎独，自警自励。在廉洁从政上，保持谨慎，做
13、到慎“微”，“勿以恶小而为之”，在拒腐防变问题上不能轻视小节，不能放过小事。作为一名党员干部，凡事要多思、多想、谨言、慎行，在事业上要有永不知足的追求，在个人物质待遇等方面则要有知足常乐之心。第二篇：届中述职述廉报告届中述职述廉报告肇兴乡人民政府左承玲（年8月）我于年9月从县旅游局调到肇兴乡人民政府工作，年1月当选为副乡长，分管教育、环境卫生、医疗卫生、个体工商、电力通讯、劳动保障、科技、扶贫工作。任职以来，在乡党委、政府的领导下，在其他班子成员的帮助和支持下，在全体干部职工及广大群众的共同努力下，始终坚持以十六大、十七大和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，恪尽职守，努力工
14、作，较好地完成了组织及人民群众交办的各项工作任务。现将主要工作情况报告如下：、加强学习，不断提高政治思想素质及工作能力首先，始终坚持认真学理论和“三个代表”重要思想，用武装自己的头脑，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，不断提高自己的政治理论水平及工作能力。通过扎实的思想政治理论学习，为各项工作提供了强大的思想武器，且在日常工作中注重运用的立场、观点和方法，去分析、解决实际工作中遇到的问题和矛盾，取得了明显的效果，使自身的领导能力和领导水平不断得到了提高，能够牢固树立大局观念，客观、全面、准确地去看待问题、分析、解决问题。其次，在加强政治理论学习的同时，注重对知识结构的更新，以便更好地组
15、织、指挥、领导相关部门去开展工作。二、身体力行，深入细致地搞好本职工作（一）教育工作1、采取有效措施，加大“普九”及扫盲工作力度，迎接“国检”。为认真做好“两基”工作，迎接我省年11月份“预检”和年6月份的“两基”迎国检工作，我们分析当前我乡面临的形式，针对中学学生流失率高的原因及工作中存在的不足，根据县“两基”迎国检倒计时工作方案内容，有计划安排部署了全乡“两基”工作，细化工作责任，实施领导、干部责任包保制。为加强保学控辍力度，我们完善了肇兴乡两两基工作方案，下发了肇兴乡两基劝返”、“保学控辍”工作实施意见，张贴了乡政府关于实施“保学控辍”相关措施的通告，多次召开行政包村干部“两基”工作会议
16、，每月组织行政包村干部及中学教师1下村劝返不少于三次，全面了解流失学生情况，对学生、家长进行宣传动员。在各方面的共同努力下，使我乡“两基”迎省“预检”和“国检”工作得以顺利完成。2、学校建设工作。为巩固两基成果和“一节”的开展，一是协助县教育局做好中学学生宿舍楼建设和肇兴小学搬迁建设；二是与县教育局领导及村组干部们为皮林小学的搬迁进行了实地选址，做好相关的协调工作；三是为宰柳教学点进行了实地选址，积极进行建设资金的筹措。3、其他工作。一是经过精心的安排布署，顺利完成了肇兴、地坪、龙额、水口中考考试工作。二是完成了小学升学考试工作。（二）农村环境卫生工作1、集中力量，开展肇兴侗寨整脏治乱工作。肇兴侗寨是我县的重点景区，每逢节假日及各种接待活动，都会迎来众多的游客，十年来肇兴侗寨环境卫生治理一直是个长抓不懈的工作。针
