管理的实践第六章导读

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1、不回答这个三个问题 你就不是合格的管理者 王XX分享:管理的实践第六章,2,有一个问题,是决定企业成败的最重要问题。 这个问题,看似最简单,实则极困难。 这个问题,在企业成功的时候必须回答,否则极易盛极而衰。 提出并回答这个问题,是企业最高管理层的首要职责。,3,我们的事业是什么?,金句:正确的答案通常都不是显而易见,问题的质量就是提问者的质量,4,案例1:美国电话电报公司 得到社区支持,设法让顾客满意-服务。 以服务为纲领,大幅翻新经营政策: 灌输给员工献身于服务的思想 在公关活动中强调服务重要性 财务政策秉持提供服务的原则 回答这个问题从外部入手,需要三步,5,我们的顾客是谁?,顾客问题再

2、分解:谁是真正的顾客?谁是潜在的顾客? 这些顾客在哪里?他们如何购买?如何才能接触到这些顾客?,我们的事业是什么?问题分解第一步,6,案例2:保险盒制造商 分析顾客是谁,在哪里,如何购买及如何接触到这批顾客? 顾客是承包商,在郊区,向专业批发商采购,通过推销和代理,以及诉诸大众的广告来建立最终客户需求等方式来接触承包商。 大获全胜。,7,顾客购买的是什么?,从顾客角度,顾客得到有形的东西是产品, 无形的东西是功能、服务和品牌价值。 顾客购买的是他认可的能满足欲望与需要的产品。,我们的事业是什么?问题分解第二步,8,案例3:凯迪拉克的顾客买的是交通工具,还是名气?竞争对手是汽车还是奢侈品? 案例

3、4:帕卡德汽车公司的兴衰。兴在萧条期推出了象征安全和稳定偿付能力的产品,衰在未在经济好转时把产品塑造为到达某种成功和成就的象征。 案例5:煤气灶制造商,家庭主妇购买不是炉子,而是简易的烹调方式,顾客决定了厂商应该生产什么。它的市场是食品烹调市场,竞争对手则是提供各种烹调方式的供应商。 案例6:食品包装厂,顾客是杂货店,杂货店的需求是管理服务,因此推销员转型为顾问服务,销售产品反而成为副产品。,9,在顾客心目中,价值是什么?顾客采购时究竟在寻找什么?,首先,价值与价格不是简单的结构关系, 并非高价值+低价格这样的一般性价比逻辑可以概括。,我们的事业是什么?问题分解第三步,10,2号案例二次出现:

4、保险盒制造商 顾客-承包商眼中的便宜货,是能够赚取最大差价的产品:本身标价高,而安装成本低。 其次,价格只代表了部分使用价值,其他还包括品牌价值等,以及,高价格本身也是价值。 最后,服务也代表某种价值。例如售后服务。,11,顾客对于价值的看法只有顾客才能回答,企业管理层不应猜测而应该系统化向顾客探询真正的答案。 疑问:截然相反的观点来自于苹果缔造者乔布斯 Dont do market research, because users dont know what you want, we want to do is to make a product in their in front, tel

5、l him this is what you want. 不要做市场调查,因为用户不知道自己想要什么,我们要做的就是做一款产品摆在他面前,告诉他这就是你要的!,12,与现况相关的问题:我们的事业是什么? 与未来相关的问题: 我们的事业将是什么? 牵涉四个问题,13,首先是市场潜力和趋势?在市场结构和技术不变的情况下,5-10年市场会变多大? 其次是经济发展、流行趋势和品位的变化,或竞争对手的动作会导致的变化? 第三,哪些创新将改变顾客需求?更好的产品?更低的价格或是旧产品的新用途? 最后,有哪些需求尚未满足?此问题是领航者与跟随者的区别。 金句:任何人,只满足于随波而升也将会随波而降。,14,

6、2号案例三次出现:保险盒制造商 成功提出问题,顾客尚未满足的需求是什么? 并找到答案付诸行动,在家庭电器普及之前推出两倍负荷的保险盒,便宜且易于安装。 但也因为没有进一步看到尚未满足的需求而衰败。 顾客需要自动断电器以取代保险丝。 管理层认为顾客还没准备好。 竞争对手推出自动断电功能的保护器。 顾客纷纷掉头转向竞争对手。,15,以上从现况到未来:我们的事业将是什么? 再从未来反观当下的时机,自问: 我们的事业应该是什么? 我们是否在从事正确的事业? 还是我们应该改变我们的事业? 如何让新事业不再只是意外变化的被动产物?,16,案例7:保险公司,分析出传统寿险无法满足顾客保障现金购买力的需求,从

7、而并购小型投资信托公司。 案例8:商业书籍出版商从销售导向转为服务导向。发现续订率过低,将事业重心从争取新顾客改为留住老顾客,组织结构和薪酬培训体制都彻底改变。 案例9:玩具批发商为了充分利用销售人员的时间,开发海滩装的新业务。另外一家制造商放弃生产零件,只从事焊接技术顾问业务,提高投资报酬率。小型药厂为了让专业管理团队发挥效力扩大业务范围,并收购小公司输出管理。,17,关于利润的论述: 不应单单因考虑利润而改变事业本质。 利润指标的主要用途:限制企业跨入某个事业。 跨入新事业领域后,管理层的责任就是获得必要的最低利润。 关于目标管理的论述: 利润必须刻意追求,因为企业必须盈利。 从决策到成果

8、的时间较长,必须通过目标来管理,而非随波逐流。 企业目标不是火车时刻表,而类似指南针,从制定到实际执行,方向不变,但路径要审时度势,以变应变。,18,经典三问回顾: 我们的事业是什么以营销切入; 我们的事业将是什么以创新着手; 我们的事业应该是什么以转型为主。 三问均以顾客需求为核心,呼应了企业的目的就是创造顾客,企业的功能即营销与创新是围绕创造与持续创造顾客展开。,19,关于翻译的问题: 有的版本译为:我们的业务是什么? 从操作角度,是否更有现实意义?,20,案例8中商业书籍出版商将事业重心从争取新顾客,改为留住老顾客,是否与企业目的是创造顾客矛盾? 现实中,为什么以顾客为中心 常常只是一句口号?,THANKS,

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