关于创建学习型工会的思考(精选可编辑)

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1、3把最好的资料,送给努力奋斗的自己!天道酬勤!关于创建学习型工会的思考党的十六大报告明确指出,要“形成全党学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”,并将此作为建设小康社会的一个重要内容。油田党委审时度势开展了以提高员工整体素质,促进油田持续、有效发展为内容的创建学习型班组、争做学习型员工活动。要建立一支高素质的员工队伍,创建学习型的班组,首先就要创建学习型的工会组织。工会组织只有坚持不断地学习,勇于创新,竭力打造学习型工会,才能更好地履行好自身的职责。一、创建学习型工会组织,要强化工会干部团体的学习,培养创建学习型组织的骨干群体胡锦涛同志曾强调指出:面对新形势新任务,各级领导干部必须把学

2、习摆在更加重要的位置。学习型工会组织能否建立,建立是否有效,关键是要打造学习型工会干部,强化工会干部团体的学习,培养创建学习型组织的骨干群体。1、要注重理论性学习。要加强对邓小平理论和“三个代表”重要思想的全面掌握和深刻理解,通过学习使我们工会干部自觉站在全局高度看工会工作,从大局的角度看工会的责任,使广大工会干部紧跟时代脚步,跟上形势发展的节拍,做一个掌握理论的清醒者,勇于实践的清醒者,观察大局的清醒者,为工会工作的进一步发展提供有力的思想保证。2、要注重政策性学习。党和国家的方针政策是党的基本理论、基本路线、基本纲领的具体化,是对新的实践经验的概括和总结,是做好工会工作的方针和原则。我们在学习中要注重对政策性内容的全面了解,准确掌握,不断增强工会工作的政策性和创造性,这样在具体的工作实践中,才能正确地执行党的路线、方针、政策,不出偏差。3、要 没有谁的幸运凭空而来,只有当你足够努力,你才会足够幸运。这世界不会辜负每一份努力和坚持,时光不会怠慢执着而勇敢的每一个人!一粒尘埃,在空气中凝聚,最后生成磅礴的风雨;一粒沙石,在蚌体内打磨,最后结成昂贵的珍珠。有时候,渺小的开始,可以成就雄伟而宏大的事业;有时候,平凡的开始,可以走出崇高而伟大的人生!-致每个在奋斗努力的人

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