社区离退休干部服务中心就近关心照顾工作制度

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1、社区离退休干部服务中心就近关心照顾工作制度 一、医疗卫生: 1、“两个建立”:建立社区离退休干部健康,做到及时收集、准确记录、统一编号、安全保存、科学管理、方便查阅。建立社区离退休干部医疗服务专线 _,做到24小时专人值守。 2、“三个及时”:离退休干部不方便,要做到及时送药上门;离退休干部小病,要及时督促社区卫生机构上门出诊;离退休干部突发病,要及时赶到现场,参与救护。 3、“四个定期”:定期 _社区医务人员开展离退休干部健康医疗 _;定期邀请专家为离退休干部举办健康养生、医疗保健讲座;定期为社区内离退休干部进行测血糖、测血压等简单体检;定期对卧床不起、重病人进行探望。 二、登门探望: 1、

2、建立离退休干部社区服务 _卡,公布服务中心工作人员 _,方便离退休干部 _。 2、对离退休干部一月至少登门探望一次。 3、对单独居住、日常无子女照顾的离退休干部,做到一周一次登门探望。 4、对 _卧床不起、生活不能自理的离退休干部,做到一周两次登门探望。 5、春节、中秋、重阳节要对离退休干部进行探望。 6、探望时要认真收集离退休干部意见建议,不断改进中心工作。 三、困难救助: 1、建立困难救助机制,筹措救助资金,切实救助生活困难离退休干部。 2、畅通渠道。实行个人申报、专人考察、 _决定的方式,确定救助对象。 3、严格程序。个人申报要有书面材料,考察要有结果报告, _研究要有记录,严格办事程序。 4、公正裁定。研究确定救助对象要本着公平、公正的原则,不循私情,不受个人情感影响。裁定结果要公开公布。 5、及时救助。对已确定的救助对象,要及时发放或上门送去救助金,帮助离退休干部解难脱困。 四、家政服务: 1、建立家政服务专线 _,做到专人值守。 2、离退休干部求助,要做到快速到场,准确掌握情况,及时协调解决问题。 3、结合物业管理,为离退休干部提供无偿或低偿的水电维护、门窗维修、卫生保洁等服务。 4、配备专门人员,及时为离退休干部进行心理 _和精神抚慰,努力排除各种矛盾,创造社区和谐氛围。 模板,内容仅供参考

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