《“四无”班组活动方案（2020年12月16日整理）.pptx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《“四无”班组活动方案（2020年12月16日整理）.pptx（7页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、创“四无”班组安全流动红旗竞赛活动的实施方案 第一章总则 为深入贯彻落实公司一号文件精神，加强基层班组员工 的安全思想意识，深入开展“四无”班组竞赛活动，以高效、 创新、扎实的态度开创班组建设新局面，实现全年安全奋斗 目标，特制定本办法。 第二章 实施范围 第一条 竞赛活动分为三组，井下采掘一线的班组为一 组；井下辅助班组为二组；井下队组的地面单位的班组为三 组。 第三章考核项目与办法 第二条组织管理：由安监处提供考核依据； 第三条管理无漏洞：由矿各生产性科室、职教部门提 供考核依据； 第四条现场无隐患：由安调科提供考核依据； 第五条行为无“三违”：由安调科提供考核依据； 第六条安全无事故：由
2、安监处提供考核依据； 第七条各单位要按照考核标准与办法，结合本单位实 际，深入开展“四无”班组竞赛活动； 第八条以上所涉及到的考核部门每月 25 日前将考核,1,结果报安监处班组科。 第四章表彰办法 第九条对每月评上第一名的一、二、三组的班组各授 流动红旗一面。 第十条每月受表彰的班组及班组成员，由班组科建档 登记，作为本年度班组节的表彰依据。 第五章表彰条件 第十一条班组成员出勤：井下月出勤在 18 天以上， 地面月出勤在 20 天以上（公司放假按比例减）。,2,第十二条获奖班组的班组长出现特殊情况时另行考 虑。 第十三条 第十四条,班组成员无严重“三违”或违法违纪行为。 每月底由安监处考核审查，牵头负责对先进,班组进行表彰。,3,创“四无”班组流动红旗竞赛考核标准,单位：,班组：,年月日,4,5,创“四无”班组流动红旗竞赛考核标准,单位：,班组：,年月日,6,7,
