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1、年度乡镇脱贫攻坚工作总结镇脱贫攻坚工作总结汇报镇党委，府始终坚持以新时中国社会思想为指导,仔细贯彻落实关于扶贫工作重要讲话和重要指示，批示精神,贯彻落实在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话精神,贯彻落实党央脱贫攻坚定策安排,贯彻落实全国扶贫开发领导小组会议精神,贯彻落实自治区党委九届九次全委会和市委一届八次全体（扩大）会议精神,以提升脱贫质量,坚定防止返贫为着眼点,持续全部巩固脱贫攻坚工作效果,实现贫困户全部脱贫和脱贫成果切实巩固.现在把克沁镇年脱贫攻坚工作汇报如下：一，大致情形镇总面积方公里,耕地面积.万亩,在此之中：葡萄.万亩.下辖个行政村，个社区，个村民小组,总人口人,在此之中：族人,占总人
2、口.%;其他民族人,占总人口.%.辖区有所学校校，所幼儿园，个卫生院.共有党组织个（党总支部个,党支部个）,党员名.年农牧民人均收入.元（建档立卡贫困户人均纯收入元）.精品文档全镇有自治区级贫困村两个：尔克甫村和个村（年月拆分为个村，村）,现有建档立卡贫困人口户人.贫困人口分布于个行政村：村户人.精品文档年月日,县（市）委将原有一些两个脱贫攻坚前方指挥部增加到个前方指挥部,增加了各方力量,明显提升了个扶贫村个重点关注村的脱贫巩固提升能力.精品文档两个贫困村已于年月退出,户人已分别于年，年脱贫,户人年脱贫,贫困发生率为.精品文档二，强化组织领导,实实在在履行党委主体责任.强化理论,提升政站位.镇
3、党委，府始终将脱贫攻坚工作作为头等大事和民生工程,从严从实落实自治区党委工作安排,仔细扶贫论述摘编，自治区扶贫开发领导小组会议精神，吐番市委一届八次全体（扩大）会议精神，（市）委十届七次全体（扩大）会议精神等,更加深切把思想和行动统一到央，自治区党委，市委县（市）委关于脱贫攻坚的每一个要求上来.今年以来,组织次党委中心组理论脱贫攻坚专题,不间断地扶贫论述和批示指示精神,以及党央，自治区党委关于脱贫攻坚定策安排,做到了认识再提升，底数再清楚，目标再确定，措施再落实，责任再压实,实实在在增强贯彻落实脱贫攻坚工作的政自觉，思想自觉和行动自觉.精品文档.强化组织领导,压实各级责任.在完善机构上,更加深
4、切完善镇党委书记和镇长为“双组长制”的脱贫攻坚工作领导小组,形成了党政“一把手”负总责,分管领导专门抓,各村具体抓的工作机制.适时调整班子分工,安排一名副书记，一名副镇长专职分管扶贫工作,为镇级扶贫工作站补充名干部,镇级扶贫工作站干部达到名.精品文档.强化基层党建,发挥带头作用.坚持保证班子,配强村级书记.依照“六个精准”要求,个行政村选派名优秀干部担任书记,在此之中市派名,县（市）派名.与此同时,镇党委，府加强资金保证,为镇，村两级扶贫工作站配齐了专用车辆，电脑，打印机，桌椅等办公运行设备,切实改善办公条件和环境.坚持把党员培养成致富带头人，把致富带头人培养成党员,逐渐强化党员队伍建设,户党
5、员贫困户全部脱贫,成为政策宣讲员和致富带头人;年名贫困户脱贫带头人向党组织递交入党申请书,确定入党主动分子人,发展对象人,名转为预备党员.精品文档.强化扶贫队伍,充实工作力量.为个贫困村（含拆分村）和个重点关注村配备专职扶贫副书记.在选配村“两委”和“访惠聚”驻村干部作为专职扶贫干部基础上,主动争取县（市）委组织部，人社局的支持,通过招录定向“三支一扶”扶贫专干，公益性岗位等,精选了名干部充实到扶贫干部队伍,到现在为止全镇扶贫专干达到名,均落实工资待遇.镇扶贫办向县（市）人民府申请资金元,用于名扶贫干部工资补贴.在此之中,月工资最高元,最低元,落实脱贫攻坚一线干部待遇.贫困村和重点关注村扶贫专干均达到人以上,其他非贫困村扶贫专干均达到人.使用“冬季攻势”“平常集训”,采用“请上来，沉下去，面对面，一对一”的方式,对村书记，书记，扶贫专干等干部进行了多轮次，全覆盖的业务集训,共举办集训场次人次,切实提升了全镇各级扶贫干部整体工作水准.落实关爱激励制度,提拔了脱贫攻坚工作出色干部名,名镇村两级扶贫干部评为市，县（市）级优秀干部.精品文档
