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1、班主任聘任书范本 引言：聘任制是指用人单位通过契约确定与人员关系的一种任用方式。接下来给各位读者分享两篇班主任聘任书范本，欢迎大家参考借鉴。 甲方：XX初级中学政教处 乙方(受聘人)： 甲乙双方依据班主任岗位职责，经学校公开聘任后达成一致，并签订聘任书。 甲方聘任乙方在_(班级)任职，享受班主任岗位津贴。 一年(自20XX年9月1日起至20XX年9月1日止)。 1.爱岗敬业，为人师表。热爱班主任工作，服从学校安排，模范遵守社会公德，语言规范健康，行为举止文明礼貌，处处做学生表率。用自己高尚的师德，培养学生良好的品德。 2.热爱学生，真情育人。建立互敬互爱的师生关系，尊重学生人格，不讽刺、挖苦、
2、歧视、体罚和变相体罚学生，不因自己工作失误导致学生辍学。做到关爱每一位学生，对每一个学生负责。 3.廉洁从教，严格自律。不巧立名目在班级收取各种费用，不向学生和家长索要财物，不向学生推销任何商品，不利用职务谋取私利。 4.民主管理，和谐发展。努力协调好班级任课教师之间、师生之间等各方面的关系，创设民主、和谐的班级氛围。让每个学生都能体会到班级的温暖和集体的力量，让每一个学生都能和老师平等对话。 5.尊重家长，真诚服务。密切与学生家长的联系，虚心听取学生家长意见，不指责、训斥学生家长，不接受学生家长的吃请。学生未按时到校等意外情况，及时和家长沟通，杜绝造成不良后果。 6.加强防范，确保安全。切实
3、做好学生安全教育工作，经常检查教室、用电设施，杜绝各种意外、重大事故的发生。牢固树立 “安全重于泰山，防范胜于救灾”、“稳定压倒一切，稳定是大局”的责任意识，警钟长鸣，努力创建平安班级。 7.对学生微笑、与学生交谈、帮学生明理、教学生求知、让学生自主、给学生机会、为学生着想、替家长分忧、对学生严格、进学生内心。 8.做好本班学生的教育工作。处理班级日常工作和临时性工作。学生集会、两操、升旗、外出等活动，负责组织工作，要坚守岗位，高度负责。 9.学校根据班主任考核意见、班级常规管理对班主任进行常规检查，计算考核。班主任津贴和绩效工资按绩效工资分配方案发放。 10.每年评选一次优秀班主任、先进班集
4、体，并召开优秀班主任表彰大会及班主任工作交流会。 本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。聘任书一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方： (盖章) 乙方： (签字) 年 月 日 甲 方：XX小学 乙 方： 聘任X级X班班主任 聘任时间：XX年X月到XX年X月 学年初由教师自愿填写班主任聘任申请表或续聘申请表，经民主测评和聘任领导小组根据班主任任职条件进行考查聘任，并实行学年未位淘汰制。已获聘班主任岗位的班主任与科任教师自主的进行双向选择，共同管理班集体，教导处组织已获聘班主任集体讨论制定班主任工作方案。 已获聘的班主任的聘期是一年。 班主任是班级的组织者和领导者，在教导处的直接领导下,对本班学生的德、智、体、美、劳等方面的发展负责，并履行XX小学班主任岗位职责。 学校根据班主任考核意见、班级常规管理细则、星级班主任评选标准、学校文化建设要求对班主任进行常规检查，计算考核。 班主任津贴和绩效工资按XX小学绩效工资分配方案发放。 1、校长或分管领导对教导处工作进行指导、督促和监督，班主任考核由教导处全权负责，班主任评优由班主任考核细则得分进行上报。 2、所有扣分均需有扣分依据或扣分信息采集。 3、每年评选一次优秀班主任、先进班集体，并召开优秀班主任表彰大会及班主任工作交流会。 甲方：XX小学 乙方： 时间： 年 月 日 模板,内容仅供参考
