《在全市巡察工作座谈会上的发言稿》由会员分享，可在线阅读，更多相关《在全市巡察工作座谈会上的发言稿（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、在全市巡察工作座谈会上的发言稿 在全市巡察工作座谈会上的发言稿 各位领导、同志们： 今年以来，#县委主动向中央、省委和市委巡视巡察工作对标看齐，扛稳压实责任，全面启动了巡察工作。工作中，县委坚持问题导向，深入探索巡察规律，发挥了巡察“利剑”作用，形成了有力震慑，促进了“两个责任”有效落实，解决了一批发生在群众身边的突出问题。我县首轮巡察工作已经结束，正处在问题线索、撰写巡察报告的阶段。现将我县巡察工作相关情况汇报如下： 一、科学谋划，迅速组建巡察工作机构 按照市县党委关于巡察工作的要求，我县高度重视，并根据中国共产党巡视工作条例及市委巡察工作实施方案，及时进行专题研究部署，抽调专门力量，组建巡
2、察机构、配备巡察力量、制（ _省略518字， _）开展巡察工作，切实加强巡察工作力度。 二、创新举措，全面开展巡察工作 巡察工作不同于以往的检查，不能单纯的使用“听汇报、查文件、看现场”的方式，要注重通过查阅财务账目、个别谈话、受理投诉、抽查走访等多种渠道，从不同层面多角度对被巡察单位进行全面了解，做到及时、准确、全面掌握真实情况。 一是明确任务，有的放矢。在巡察对象确定上，我们坚持“哪里问题突出就巡察哪里”，把管党治党主体责任落实不到位、日常管理宽松软、群众反应突出的党组织作为首轮巡察对象。最终确定9个单位和部门为首轮巡察对象，包括县*、*、*个政府职能部门和*、*、*。 二是确定对象，个别
3、谈话。确定既有特定性，也有随机性和广泛性的谈话对象，科学制定民主测评表和调查问卷，分类分层设计谈话内容，综合运用查、听、看、问、访、评多种手段，确保通过谈话了解更全面、更真实的情况。谈话方式采取一对一的形式进行，领导班子成员、中层干部、下属单位“一把手”、重要岗位人员全部谈，离职及退休干部部分谈，有约谈要求的按其要求谈。在个别谈话中，反映意见一致时少谈，反映意见不一致时多谈。结合个别谈话反映的问题，有针对性地查阅会议原始记录、会计账簿、工程合同等。 三是部门协作，形成合力。我们在巡察过程中，大力宣传开展巡察工作的重要意义，消除广大干部对巡察工作的误解;主动加强与被巡察单位特别是 _的沟通和协调
4、，听取他们对巡察工作 _和建议，充分发挥他们了解情况、熟悉干部的优势，积极争取他们的配合和支持，形成工作的整体合力;加强与组织、检察、审计、信访等部门的沟通协调，形成工作合力。 四是形式多样，采取明察暗访。畅通干部群众反映问题的渠道，在显著位置设置意见箱、公布举报电话和举报电子邮箱等，便于干部群众反映情况，举报问题;必要时走访离退休干部、被巡察单位服务对象与被巡察单位业务联系较多的部门，采取多层面听取意见，防止偏听偏信;并进行深入调查，增强调查对象的广泛性和调查内容的针对性，坚持明察与暗访有机结合，掌握客观真实情况。 三、精准剖析，认真查找问题和不足 通过我县首轮巡察工作来看，虽然取得了一定的成绩但也存在一些不容忽视的问题。一是巡察机构还不够健全。巡察机构设置不完善、人员编制配备不足、工作经费保障不到位。二是巡察队伍素质不齐。巡察组工作人员都是从纪委临时抽调，部分人员专业水平不高，未接触过巡察相关工作，缺乏业务知识的掌握，对巡察政策把握及创新巡察方式、 （未完， _2238字， _1347字， _。） 模板,内容仅供参考
