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1、精神文明单位建设工作总结*年,我委精神文明单位建设工作以“三个代表”重要思想为指导,仔细贯彻落实了央，省（市），市精神县（市）委，府有关精神文明工作建设的文件和精神,在县（市）精神文明领导小组领导下举办好今年的工作,团结带领全委干部职工,求真务实,开拓创新,扎扎实实举办好精神文明单位创建活动工作,通过认真组织,强力实施,一年来我委在精神文明单位建设工作中取得了较好的效果.一，主要做法，强化领导,建章立制依照县（市）文明领导小组和委办公会精神,年初,我委调整也了精神文明单位建设工作领导小组工作,以主任为组长的精神文明单位建设工作领导小组及成员,党政一把手亲身抓，经常抓，经常议,实实在在做到了机构
2、，人员，经费三落实.做到有计划，制度和职责,党政及工，团，妇等组织都主动投身文明单位建设工作中,形成了上下齐抓共管的局面,实实在在强化了干部职工的思想政教育工作.强化了对干部职工的法制和安全教育和集训工作,我们不仅在职工会上经常宣传和教育,通过集训教育活动的举办,干部职工的法律意识强了,依法行政的意识强了,文明执法强化了.在先教活动中举办了行风，学英模等活动的举办,群众满意度大大提升,全年通过每一个工作举办,有力地推动了全委工作的进步.，强化治思想教育,推动精神文明建设强化理论,搞好思想建设.今年,抓思想政工作第一抓教育,组织大家列，思想，理论和“三个代表”重要思想和党的大致路线，方针，政策,
3、强化爱国，集体，形势政策，法制，理想信念，社会道德及爱祖国，爱家园（镇）宣传教育.以“三个代表”重要思想和大精神武装党员干部头脑是思想政建设工作的首要任务,更是提升人们思想素质,圆满完成每一个工作任务的重要法宝.今年除“先教”活动外,另组织党员干部了大报告辅本，论强化和改进党建设，届中全会公报，公务员法等一系列,把干部职工的作为思想建设的一项重要任务来抓.中我们做到了方式多样，内容丰富，效果满意,坚持集学校习与自学相联系,每次均有专人负责，专人主持，专人考勤，专人记录,做到材料，时间，地点，人员，效果五落实.今年我委举办行政许可法等知识的集训工作,参加人员*多人次,参训率*%.全年集学校习时间
4、已超过天,职工参学率*%以上,班子成员的参学率*到%,每一个重要的政,单位主要领导同志都作专题辅导工作.全系统思想政工作抓得紧，抓得实,单位职工无任何纠纷,对查改出职工关心的热点，难点问题,都被了切实解决.强化道德教育,推动精神文明建设.在全系统提倡爱国守法，明礼诚信，团结友爱，敬业奉献,共发出宣传材料余份.在抗旱救灾中,我委先后三次到金垭镇指导抗旱救灾工作,为当地群众捐资元现金和部分物质.一年来,全系统主动仔细举办文明单位，文明科（股室）等评选活动,各直属单位广泛举办岗位学英模和行业树新风活动,文明礼貌待人,杜 了门难进，脸难看，事难办的现象发生.委精神文明建设领导小组对各单位的半年精神文明
5、建设工作作出了考评,对个别单位提出了整改意见.与此同时组织全系统举办“连心日”,“送温暖”为民办实事的群众性活动,举办了用身边典型讲党课的教育活动.二，建立长效机制,确保精神文明建设工作有序举办.为了建立精神文明建设工作长效机制,我委建立了“卫生制度”，“教育集训制度”，“工作责任制度”等一系列制度链条,用制度管人管事.与此同时制订并完善了以下制度：（一），一把手负责制.全系统党政一把手对本单位精神文明建设工作负全部领导责任,贯彻落实关于强化精神文明建设工作的每一个方针，政策，措施,安排，指导，督促，检查本单位精神文明建设工作,保证领导班子思想作风,廉政建设,强化精神文明建设工作机构，队伍建设
6、,为举办精神文明建设工作创造条件.（二），联系会议制.全系统适时传*上一级精神文明建设工作指导精神,落实精神文明建设工作的重要安排,指导，协调解决精神文明建设工作重要问题,通报精神文明建设工作重要事项,活动的进展,总结精神文明建设工作经验.（三），精神文明建设定期分析制.每季度召开一次精神文明建设工作例会,研究分析现在精神文明建设工作和群体性突发事件及群众普遍关心和要求解决的问题,形成分析，对策，材料.（四），监督检查，考核和奖励制.年初我委制订了精神文明建设工作考核办法和精神文明建设工作计划作为考核各单位工作的内容之一,作为评先进的重要考核内容,与职工签订了遵纪守法和安全防事故目标责任书.一年来,我委精神文明建设工作取得了明显成绩,能自觉使用理论，“三个代表”重要思想和科学发展观指导工作,能更严格地按要求规范自己的言，行,已有三分之二的无烟办公室,形成了办公区使用普通话和文明语言的习惯.*年,我委精神文明建设工作及工业工作取得了一些效果,可是还存在着一些不足之处,年,我们将再接再厉，查少补缺，一如既往地保证精神文明建设工作,为推动全县（市）和我委三个文明建设和争创精神文明单位而不懈努力奋斗.
