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1、专业建设委员会联席会议制度为了更好地进行专业建设，使我系与社会的联系更为密切，与教育发展实际 结合得更为紧密，以利于培养适应社会需要的生产、建设、管理、服务第一线的 高素质技能型人才，根据我系的实际情况，决定专业建设指导委员会实行联席会 议制度。第_条参加联席会议的人员联席会议由我系专业建设委员会组成， 由委员会主任或受委托的副主任召集 主持。第二条 联席会议的时间召开联席会议每学期至少召开一次，具体会议时间由专业建设委员会秘书长 负责通知。第三条联席会议的议题联席会议的议题由委员会主任根据我系专业建设的执行情况确定。第四条联席会议的纪律1、召开会议时，参会人员应准时参加，如有特殊情况，应事先
2、向秘书处请 假。2、与会人员必须严格执行联席会议作出的决定，如果在执行中发现新的情 况，可以提请复议。3、联席会议作出的决定，视决定内容在适当的范围内予以通报。4、联席会议由秘书处派专人负责记录，并将记录存档。5、联席会议的内容，凡届保密的，与会人员不得以任何方式向会议以外人 员泄露。专业建设指导委员会工作章程为加强我系与社会、教学与生产、教学与科研的紧密结合，建立我系与社会 双向参与、双向服务、双向受益的机制，更好地加强专业建设，保证我系的教学 改革和教学建设，构建以岗位为本位的理论和实践模块教学体系， 制定出满足岗 位要求、体现地域特色的教学计划，正确考核和评价学生动手能力，更好地指导 学
3、生实习与就业，特成立我系专业建设指导委员会。一、组织机构1、系专业建设指导委员会成员由热心高等职业教育、关心支持系专业建设 和发展的行业专家和领导、系本专业中具有丰富教学经验和实践经验的教师以及 学院主管领导组成，承担专业建设和改革的指导、咨询工作。外聘专家在委员会 中所占比例不少于30%。2、专业建设指导委员会委员采用聘任制，每届任期三年。专业建设指导委员会设主任委员一名，副主任委员一至两名，下设秘书处，系办公室主任担任秘 书长，系教学管理人员及专业骨十教师负责秘书处工作。3、 委员资格：（1）具有本专业较扎实的理论功底和较强的动手技能； （2） 在本专业领域工作五年以上，有较丰富的专业经验
4、；（3）原则上具有本专业高级 技术职务资格；（4）能正确掌握和预见本专业发展趋势。二、职责与权利1、专业建设指导委员会是我系专业建设的指导与咨询机构，并制定和规划 本专业的发展计划，为争创精品专业、精品课程提供服务；2、对我系专业的建设方向、专业人才培养目标、人才培养规格及与之相适应的理论教学体系和实践教学体系等进行指导；对各年级专业教学计划，课程设置进行咨询；3、审核专业教学计划和专业主十课程、技能训练课程教学大纲；审核专业 技能考核的标准与方法；4、指导实践性教学与实习、实训基地的建设；5、协助我系对专业教师实践技能进行培养；6、针对我系专业课程改革不定期来我系为老师进行学术讲座；7、我系
5、根据受聘委员的工作量和工作成效，给受聘委员发放适当的津贴和奖励8、可优先利用本系相关专业的教学资料和教学设备，优先安排委员单位的 员工轮训及其客户培训。三、工作程序1、系专业建设指导委员会会议由秘书长具体联系落实，会议由专业建设委 员会主任委员或副主任委员主持召开；2、专业建设委员会采取定期和不定期两种方式开展活动，每学期至少进行 一次例会，平时根据专业建设工作的需要临时召开会议， 每次会议由秘书长形成 会议纪要；3、专业建设委员会应充分发挥委员专家自身专业特长和熟悉本行业的发展 和社会需求情况的特长，努力为我系的专业建设提供咨询；同时委员有权提出自 己的意见和建议；四、附则1、本章程由系专业建设指导委员会负责解释。2、本章程从公布之日起执行。
