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1、不问收获问耕耘主管护士岗位职责_2013-1-12主管护师岗位职责及行为准则汇报人:xxx.主管护士岗位职责_2013-1-12主管护师岗位职责及行为准则 2019-08-01 09:27:20 主管护师岗位职责及行为准则主讲人:张少珍2013-1-12主管护师岗位职责1. 在科护士长的领导和本科主任护师的指导下进行工作。2. 负责督促检查本科各病房护理工作质量,发现问题,及时解决,把好护理质量关。3. 解决本科护理业务上的疑难问题,指导急、危、重、疑难病人护理计划的制定及实施。4. 负责本科各病房的护理查房和护理会诊,对护理业务给予具体指导。5. 对病房发生的护理不良事件进行分析、鉴定,并提
2、出防范措施。6. 组织本科护师、护士进行业务培训,拟定培训计划,编写教材,负责讲课。7. 组织护理系、护理专修科学生和护校学生的临床实习,负责讲课和成绩评定。8. 制定本科护理科研和技术革新计划,并组织实施。指导全科护师、护士开展科研工作。9. 协助科护士长做好行政管理和队伍建设工作。主管护师行为准则1、热爱专业,尽心尽职,对病人亲切和蔼,热情体贴,对工作勤快踏实,一丝不苟、细心准确,做到稳、准、轻、快。2、刻苦钻研业务,对技术精益求精,不断更新护理知识,积极开展新技术,努力提高护理业务水平。3、医护密切配合,认真执行医嘱,按时巡视病人,细致观察病情,认真准确交接班。4、遵守各项规章制度和操作常规。严格执行“三查八对”,预防差错事故发生。5、热情向患者及家属宣传医院的有关规章制度,疾病防治,保健知识,保持病房良好秩序和整洁肃静的医疗和休养环境。6、团结同事,互相支持,密切配合。高年资护士要主动传授优良护风和护理技术,低年资护士要尊重上级,服从指导,虚心好学,共同提高。7、自觉抵制和纠正不正之风,实事求是,不虚作假,发生差错不隐瞒,不以职务之便谋私利,不接受病人的馈赠。谢谢!书山有路勤为径,学海无涯苦作舟!2