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1、不问收获问耕耘党小组工作总结17汇报人：.党小组工作总结17 2021-03-13 17:30:17 党小组工作总结（十一）： 党小组工作总结 一年来，党支部认真贯彻执行党的大及党的届三中、四中全会精神，贯彻执行公司、公司党委的有关指示精神，以实践的重要思想为指针，做设、基层组织建设，在思想政治工作、创先争优、建立党员先锋工程活动及企业文化建设中取得了较好的成绩。企业发展犹如雨后春笋，充满了勃勃生机，发展势头良好。 一、履行职责，保障有力党支部认真贯彻执行党的路线方针政策，保证监督国家法律法规及上级的组织履行职责的出发点和落脚点。在工作中，始终坚持重大问题群众讨论制度、重大问题请示报告制度、重
2、要工作情报通报制度。今年以来共召开支委会10次，对公司的发展战略、发展规模、发展目标，经营战略及公司的管理制度、措施、机构调整、人员使、民主决策，充分发挥群众的智慧和力量，减少因个人原因造成决策失误给公司带来的损失。充分体现了在民主基础上的集中和在集中指导下的民主，构成了一个团结、和谐的工作氛围。今年2月，在上级党组织的关怀下，给公司调派了专职党支部书记(原党支部书记由总经理兼任)，充实了班子的力量，增强了班子的实力，为全面开展各项工作带给了有力的组织保障。新一届的班子成员朝气蓬勃，具有知识化、开拓化、创新性的特点。他们识大局、顾大体，个人而是互相鼓励、互相支持，始终把谋求公司发展放在工作的第
3、一 位，在总结前期工作经验教训的同时，不断探索在新形势下企业发展的新思路，寻求新的经济增长点。今年以来，在对外追踪工程中，党政一把手携手跑市场，个性是对重大工程，如西南成品油管道下穿黔桂等铁路护涵施工工程(该工程地点在广西、贵州、云南等省境内，工程总价330余万元)等工程，党政领导亲自到工程地点进行施工调查，透过论证后，果断决策，承接了风廉政建设，促进党风根本好转党风廉政建设是党建工作的重点，如何持续党的先进性，体现组织的先锋队作用，一向是我们党在新的发展时期探索的问题。为了从根本上消除*发生的温床，企业党支部在建设中务必透过开展各种教育活动、制定切合实际的措施，把有关工作抓到实处。 (一)加
4、强纪律兴业，落实党风廉政建设措施为进一步抓好我公司的党风廉政建设和反*工作，今年年初制定了二oo四年党风廉政建设措施和从源头上治理*的办法和措施，成立了由党支部书记任组长、副总经理、工会主席任副组长7人组成的党风廉政建设领导小组，明确了党风信息员、监督员。制定了党支部书记、总经理、工会主席、副总经理、总工程师、党小组长的党风廉政建设职责制，制定了职责追究办法，做到层层把关，出了问题按照谁主管、谁负责的原则，执行职责追究。 (二)加强学习，提高廉政意识律处分处分条例作为今年党风廉政建设宣传教育的主要资料。从年4月19日开始，党支部利用党员党课学习时间，组织全体党员集中学习了两个条例，要求党员透过
5、学习认真对照检查，从思公司领导干部在机关十四楼参加了警示电教学习，观看了反腐片绝路，透过对原贵州省交通厅厅长卢万里的贪污受贿、腐化堕落的变迁，深刻地给大家上了一场生动的教育课，透过这个反面教材，要大家做到警钟长鸣，严格遵守执行党纪法规，认真学习两个条例，坚持党要管党，严肃党纪，防止*。年5月25日，公司党支部按照上级纪委的要求用心组队参加学习两个条例知识竞赛，向每个党员发放了竞赛学习资料，要求认真学习。竞赛过程中党员们用心参加场外答题，参组人员取得了竞赛三等奖的好成绩。公司透过对两个条例的学习，进一步推进反*工作的深入，确保各项工作健康发展。 (三)开展专项治理活动根据一公司纪委转发的中共中铁
6、二局集团有限公司委员会关于转发四川省国资委关于开展专项治理各级领导干部收送现金、有价证券问题实施意见的通知(股司一党发44号)的通知精神，公司结合实际状况，开展了专项治理工作。自查了今年以来公司在执行党风廉政建设方面的状况，主要是按照制定的党风廉政建设措施和落实党风廉政建设职责制状况进行自纠。自查结果，没有发现公司领导干部和掌管人、财、物的人员有收受现金和有价证券的。开展专项治理活动，既是贯彻落实企业领导干部廉洁从业各项规定的重要措施，也是保护领导干部、进一步深化领导人员廉洁自律工作的重要手段。能取得这天的成效，主要也是做了一些工作。在今年上半年党风廉政自检工作中，发现了管理和制度上存在的漏洞
7、：一是财务管理。存在问题是会计、出纳都由1人兼任，不贴合财经纪律要求；二是物资管理。存在问题是物资人员仅有1人，负责公司的物资采购、点收、帐务工作，缺乏有效制约机制；三是合同管理。在签订合同时，没有群众进行合同分析，带有盲目性。透过支委会提出方案并经总经理办公会透过，调整1人到财务部兼出纳，调配1人负责物资点收、做帐工作，并透过了合同分析的有关要求。透过采取措施，有效 地防止了违纪行为的发生。透过开展各项活动，公司的党风廉政建设和反*工作取得好成绩。在年党风廉政建设自评中取得了95.5分的好成绩。 三、开展宣传教育活动 (一)抓通讯报道工作。信息的沟通是加强外界对公司了解的重要途径，是宣传企业
8、的重要手段。党支部把抓好该项工作提到重要日程上来。年初，成立了由党支部书记任组长7人组成的通讯报道组，明确了投稿原则，制定了奖励标准和落实措施。全年向铁道建设报投稿17篇，采用稿4篇;向公司两办报送信息20条。对宣传企业起到了很好的传播作用。 (二)在党员司纪委举办的学习两个条例知识竞赛活动中，所在队夺得比赛第三名。党支部还注重加强党员手中，学习方法采取集中学习并以自学为主的方式进行，取得了较好效果。 (三)办好宣传栏。宣传栏是党的思想政治工作的有力阵地，是员工获得信息的重要场所，是企业文化得以体现的重要窗口。由党支部牵头，工会、团支部用心参与，共办了4期宣传栏目，第一期是五一期刊紧跟时代步伐
9、，宣传祖国改革开放以来取得的巨大成就，宣传企业透过转机建制、改革发展取得的新成绩，极大地鼓舞了士气。 (四)开展党内活动，提高支展了义务劳动、召开了党员大会并邀请了入党用心分子参加发展了2名新党员。透过开展活动，在七一前后相继有5名员工向党支部递交了入党申请书。 (五)以创先争优、建立党员先锋工程活动为载体，提升党支部建设水平按照股司一党发20文件关于进一步深化创先争优活动的通知及股司一党发35号文件关于在重点工程建设中开展做时代楷模、建示范工程活动的实施方案的有关精神，制定了年创先争优规划和措施和做时代楷模、建示范工程的实施方案。首先是根据实际状况重新划分了小组和职责区，明确了职责区负责人。
10、做到重要工程、重要岗位、关键环节都有党员。其次是按照统一规定的标准制作了党员先锋岗、红旗职责区考核、记实牌，悬挂于醒目之处;第三是严格按照上级党委的要求，作好每半年创岗建区考核工作。 四、加强企业文化建设一是做好员工思想政治工作。要抓好公司的改革发展，促进公司的全面振兴，务必要有一支稳定的员工队伍。公司党支部成员密切关注员工的思想动态，把做员工的思想政治工作当作一件大事来抓，把推进改革发展的着力点放在思想政治工作上，以推进各项工作的全面落实。公司今年出台的实行岗位工资制办法、关于调整市场部营销人员相关待遇的办法以及验工计价管理(暂行)办法，牵涉到了部份员工的切身利益，有些员工有思想有情绪，针对
11、这一现象，公司及时召开员工大会进行解释，坚持明理疏导，讲清这些办法的出台是大势所趋，势在必行的。透过做工作，使员工较好的处理好了自身岗位和收入分配方面的关系，从而激发了员工支持理解参与改革的热情。二尤为重要。公司党支部大力加强企业文化建设，在公司内提出了学习、团结、求实、奉献的企业精神，并在员工大会上对精神的资料进行了诠释。另外在举办各种培训班，提高队伍素质的同时，公司还制定奖励措施，鼓励员工透过不同渠道自学成才。在上级党委开展争做罗文式的员工的活动中，班子成员认真阅读了把信送给加西亚这本书，并在公 司开展忠诚、敬业、服从、信用，做罗文式的员工的活动，有2名员工还参加了一公司组织的争做罗文式的
12、员工演讲会。透过开展活动增强了凝聚力，到达提升企业竞争力，全面实现企业发展目标的目的。 五、抓好党务基础工作 (一)加强学习认真组织党员学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，学的重要思想，学习党的大报告及届三中、四中全会精神，学习两个条例、党章及上级的文件精神，提高党员理论水平，在思想上、政治上、行动上始终同党中央持续一致。 (二)三会一课全年共开支委会10次，支部党员大会6次，党小组会7次，党课7次，群众党课2次。支委会(班子)民主生活会2次。有关会议的召开严格按照组织程序进行。 (三)党费缴纳状况严格按照党费收缴标准和比例进行收缴，党员按月向支部缴纳党费，全年收缴并上缴上级组织部党费773
13、.90元。党费收缴状况在年终时在支部党员大会上作一次公布。并在党员证填写好党费收缴状况。 (四)做好党员发展工作支部还按照公司党员发展计划用心做好新党员的培养和发展工作。做好双向培养工作。 为了帮忙用心向党组织靠拢的同志了解党的基本知识、组织原则和入党程序，在上级党委的支持下，11月16日，举办了一期建党用心分子培训班，参加培训的人员共23人。 (五)入党用心分子状况：今年以来，有6名员工向党组织递交了入党申请书，被党支部确立为建党用心分子的员工有5人，5名入党用心分子能按期向党支部汇报自己的思想状况，发展状况较好。 一年来，在上级党组织的领导、支持和关怀下，各项工作都取得了必须的成绩，但也存在不少问题，主要表此刻：一、年度目标的实因：一是我们在制定年度目标时，没有很好地预测到市场的突发变化因素;二是经营策略、营销人员的经营理念还有待进一步改善;三是主人翁意识还需进
