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1、不问收获问耕耘 2020 医院财务员年度总结 汇报人：xxx. 不问收获问耕耘 1 2021 医院财务员年度总结 2021-08-25 16:41:35 2021 医院财务员年度总结 在医院领导的正确领导和各部门的支持下， 经过我们财务部全体人员的共同努力， 基本完成 了领导交给的各项任务。 分别由出纳兼固定资产会计和会计兼仓库会计， 既满足了管理的需 求，又减少一个工作岗位，给公司节约了人力资源成本。我和大家分享 2021 医院财务员年 度总结文章，欢迎阅读，提供参考。 总结一 在短时间内，经过医院领导的大力支持，我们快速重新组建了财务团队，并保证了财务工作 的前后承接和顺利过渡;通过几个月
2、的调整和磨合，新团队适应了新的工作环境，在做好财 务部基础工作的同时， 对财务工作进行了适当优化。 在医院领导的正确领导和各部门的支持 下，经过我们财务部全体人员的共同努力，基本完成了领导交给的各项任务。现就四个月来 的工作从五个方面进行回顾以及展望 20 x 年工作规划。 一、财务管理结构的完善及优化 1、根据医院目前业务的规模，将实物会计岗位工作内容分解，分别由出纳兼固定资产会计 和会计兼仓库会计，既满足了管理的需求，又减少一个工作岗位，给公司节约了人力资源成 本。 2、明确了人员职责分工、细化了各岗位的岗位职责。 例如 ： 会计编制工资表，财务经理审核，打印后交由院长审批。审批后的工资表
3、传递给出纳， 出纳提交银行发放。工资条由会计打印并发放给各位员工。在具体工作的安排上，严格按照 内部控制制度的要求来分工。 3、打造一个尽职尽责、敬业爱岗，坚持原则的学习型团队。 通过持续性的与各位员工沟通，阐述了与时俱进、持续学习，以及院荣我荣、坚持会计人员 不问收获问耕耘 2 职业道德等理念。每月安排会计人员前往税局参加培训，鼓励财务人员积极参加职称考试。 收集以前的各种制度，及时传递到各岗位学习。 4、同时积极学习同行业的先进经验。 (1)要开展多种多样的培训，大力培养年轻员工。在业务完成的情况下，计划采用每周集中 学习 2 小时方案。 轮流由各位财务人员讲解国家的财政税收政策。 确保员
4、工的素质提高与医 院的发展同步。 (2)持续给员工鼓励，提高财务工作报告。 二、外联方面的工作 1、降低公司税收费用。 2、及时与市医保、省医保核对财务数据，实现患者个人明细对账，改变目前只有总数没有 明细的局面。 三、会计核算方面 1、清理了以前年度的凭证和资料，补建了档案目录。收集整理了原财务室杂乱无章的资料， 重新分类收纳存放。 2、将财务软件，从原电脑上合并到目前工作电脑上，节约了资源。 3、组织做好会计核算，按时完成公司日常各项财务核算工作。及时处理会计凭证，改正了 历每月底汇总集中记账的现象，给领导提供及时的财务数据。 4、每月按时纳税，不拖延申报。 5、工作中坚持会计监督。在办理
5、各项费用报销时，严格按有关财经法规及医院有关规定和 审批权限办理。 6、每月末及时盘点药房和后勤仓库。对于发现的问题，配合其他部门进行查找原因。 7、积极配合集团的财务工作。按时报送集团要求的财务报表;按集团要求准备 erp 系统上线 的数据。 8、对医院现有资产进行了分析，对历史遗留的科目进行了查账。 (1)按集团要求，编制财务预算。 (2)定制每月报表报送制度，包括报送内容、接收人、报送要求等。 不问收获问耕耘 3 (3)20 x 年末在 12 月 28 日至 31 日组织全院进行盘点。要将不相符的事项及时处理入账。 (4)每月末要提前编制下月资金计划。 (5)与业务对方联系，开展往来对账
6、工作。 (6)建立医院保本模型，详细测算盈利平衡点。 四、财务管理方面 1、分析了医院现有租金的情况。采用实地查看取得数据的方式，将合租方的租金与医院负 担的租金进行了比较。 2、撰写了病历复印收费制度。 3、梳理了仓库出入库流程，更改了仓库管理员与仓库会计的出入库的权限，明确了责任。 4、草拟了市场部出差计划及报告单格式。 5、通过对客户档案分析。知道医院的客户群年龄段以及主要地区分布地。为医院制定战略 和开展市场业务提供了参考。 6、修改了门诊和住院收费减免和退费单据。 (1)车辆管理细化到里程。将油耗、维修、行车记录与里程挂钩。 (2)实现费用部门化。通过设置综合分摊科目，将为其他部门提
7、供服务的费用，按受益对象 划分到具体受益部门，改变现有一窝蜂计入院办的局面。 (3)通过与集团财务和工程师联系，将手术室领用的器械和耗材实现追踪管理。 (4)药品零售定价， 要在实现符合国家政策、 医院效益、 市场行情的情况下， 争取医院利润化。 (5)将医院综合诊疗收费项目，通过明细成本项目的分析，达到实现诊疗效果的情况下将成 本控制到最低。例如，一台手术，标准情况下耗用材料的明细，与实际收取的费用要进行比 较。 (6)编制医院内部控制制度。 (7)编制医院涉及财务流程的操作手册，遵循实用、易懂的原则方便各位同事办理财务业务 时清晰明了。 五、协同其他部门的工作 不问收获问耕耘 4 财务人员
8、作为医院的一员， 负有向身边亲戚朋友推荐医院的义务。 每位财务人员都要为医院 开拓业务尽自己的微薄之力。配合市场部开展社区诊疗推广。 1、继续保持高效协同才能将内部管理成本最小化的理念，支持医院的业务发展。 2、鼓励财务人员挖掘身边的线索，为医院业务发展贡献自己的力量。 总结二 到医院工作已有两月余， 期间在 x 院长的领导下， 在 x 科长的指导下， 以全面落实预算管理， 强基础， 抓规范， 充分发挥财务管理在医院管理中的核心作用， 各项财务工作有了明显提高， 现将这两个月的工作开展情况汇报如下： 一、以质量贯标为契机，不断增强全员的预算管理意识。 根据财务管理的特点以及财务管理的需要， 及
9、时听取段院长指导思想， 从而使每项工作有计 划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面，一是采取科室协调统筹的方式，将手机、 座机费、办公费、医用耗材费和科室水电费定额控制，节约、超支自负，培养了职员的节约 意识。 二是采取预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用， 一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金 预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付，从而提高了现金预算意识。在职员借款 还款方面，规定了借款必须于出发后十五日内还款，并将其写入科室方针目标，确实起到了 降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的积极作用。通过预
10、算管理这一有效的管理手 段，职员的规范意识进一步增强，促进了各项工作的开展。 二、以培训为动力，不断提高自身的财会业务水平。 一直以来，院领导都把人员培训视为医院发展，增强医院竞争力的突破口，财务管理工作同 样迫切需要高素质的会计从业人员， 因此鄙据实际工作的要求， 入职前就制定了个人的会计 进修计划，有步骤有目的地进行自修。通过学习，鄙进一步了解了医院的各项管理制度，懂 得了医院会计人员的工作要求， 如何更好地做好财务工作等。 提高了干好财务工作的主动性 与积极性。 同时，鄙亦积极参加各种形式的学习，努力提高涉及财务管理的各方面水平。财务科成员就 是要把提高自身素质当成是能否胜任工作， 能否
11、提高财务管理水平的头等大事， 鄙深谙此理， 故积极进取，努力学习，争取在明年考取会计师初级职称，为干好医院财务工作提供更高标 准的素质保证。 三、以考核为手段，促进财务基础管理水平的提高。 随着医院管理的进一步深入，财务的管理职能逐渐增强。为加大责任制考核力度，保证责任 制的贯彻落实，鄙协同院行政办公室及医务科一起积极参与考核，严格按责任制考核兑现， 不问收获问耕耘 5 保证了各项工作的顺利开展。体现了责任制的严肃性与公正性。 在这两个月的财务管理工作中， 最重要的一点就是借市局的考核体系， 采取了工作质量与方 针目标的考核机制， 将管理的要求与重点， 纳入工作质量与方针目标考核。 制定了医院
12、会计、 库管方针的目标及工作质量考核的标准，将科室费用预算、职员借款写入方针目标。通过月 份考核与工资挂钩，与奖金挂钩等，兑现按财务会计制度和会计法的要求，全面提 高财务核算质量，实事求是的体现财务经营成果，做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的 地税关于纳税情况的检查，强化了财务的监督管理职能，规范了各科室的财务控制行为，有 力保证了各项工作的顺利进行。 四、积极参与院库房经营管理，搞好医院财产物资的清查与盘点 随着医院的不断发展，财务的管理职能日益显现。财务管理参与到医院管理的方方面面，从 物资采购中的比价，到实际采购的审核，再到废旧物资的处理等等，鄙随陈惠芳科长都参与 其中，起到了财务科在
13、医院管理应有的作用。 通过核查，提高了医院耗材进库、保管的责任心，规范了各科室耗材物资的控制工作，有效 的防止了错误的出现。这就加强了管理，确保了财产物资的帐帐、帐实相符，提高了财产物 资的利用效能。 五、搞好财经秩序整顿工作，全面做好迎接审计的准备 根据陈惠芳科长关于财经秩序整顿工作的要求， 结合我院自身的实际， 认真搞好自查与整顿， 特别是把整顿工作视为规范医院经营行为的良机。首先，对 20 x 年以来的医用耗材、医疗设 备购、存业务认真检查，并与后勤科核对一致，确保做到帐帐、帐实相符，没有发现违反规 定的行为，保证了自查工作的质量。其次，对医院各科室进行全面审计，加强对各科室的成 本预算
14、控制，再到采购中涉及到的财务工作，鄙都紧紧跟着陈惠芳科长的脚步，规范了财务 的基础工作，为迎审计署的检查做好了充分的准备。 六、加强资金管理，减少资金占用，提高资金利用率 我院资产负债率虽不高， 但为了切实把资产负债率降到， 特安排一切成本控制工作从点滴抓 起，控制资金占用，提高资源使用效率，首先对欠款情况进行了分析，会同各科室积极回收 欠款。其次做好现金预算的预算和编报，防止资金的积压。第三、严格执行省资金结算中心 的管理规定，从严控制医院资金占用，将医用耗材款、仪器款、广告款和药款及时按要求上 划。 从而减少了资金占用， 降低了财务费用， 极大地提高了医院的资金利用效率和经济效益。 以上是
15、鄙入职以来所处业务事宜的总结报告， 在未来的一年， 鄙将认真听取段院长的指导讲 话，紧紧跟随陈科长的脚步，计划、统筹和落实好院财务工作的事务，为医院的持续、稳定、 长久发展尽己之力。 总结三 本人在医院正确领导下， 在新科长的带领下认真学习邓小平理论和三个代表重要思想， 认真 不问收获问耕耘 6 学习医保政策、财经法规、医院会计制度，坚持原则，严格遵守会计人员职业道德，遵守医 院各项工作制度，积极参加医院的各项活动，严格遵守国家关于现金管理的各项规定，认真 做好自己的本职工作。作为医院出纳，我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责。 一、日常出纳工作： 1、严格执行现金管理和结算制度，及时
16、办理日常现金收付业务做到日清月结，防止发生不 必要的损失、浪费。确保库存现金的安全。 2、及时收回医院各项门诊和住院收入，进行核对算。及时收回现金存入银行。 3、根据会计提供的依据，与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资和其它应发放 的经费发放工作。 4、坚持财务手续，严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付)，对不 符手续的凭证不付款。 5、审核和登记现金日记账和银行存款日记账 二、日常会计工作： 1、熟悉国家的财政制度，严格执行财经纪律。坚持原则秉公办事 2、在财务科负责人的直接领导下，负责医院的财务报销审核工作。 3、认真审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法性、规范性。检查报销手续是否 齐全。 4、根
