办公室工作创新-修订编选

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1、一、在办公室工作中,要坚持与时俱进、开拓创新一、在办公室工作中,要坚持与时俱进、开拓创新 一是在工作上要创新。一是在工作上要创新。 努力实现从被动服务,向主动超前服务的转变; 从搞好事务服务为主,向注重超前服务的转变; 从搞好事务服务为主,向注重大局服务的转变; 从完成具体事项,向加强综合协调具体事项,向加强综合协调的转变; 从单纯办公、办事,向强化督促检查、推动决策部署落实的转变; 从忙于事务,向深入调查研究,发挥参谋作用的转变。 二是在机制上要创新。二是在机制上要创新。 制定严格的工作程序严格的工作程序,建立科学、高效、有序地运行机制。 要严格岗位责任,做到事事有人管,人人有专责事事有人管

2、,人人有专责; 要建立严格的岗位责任,合理、严格的考核制度合理、严格的考核制度,奖勤罚懒,奖优罚劣,激 励先进,鞭策后进。 三是在方法上要创新。三是在方法上要创新。 自觉做到换位思考,善于站在全局的角度想问题; 加快办公自动化,信息网络化,管理科学化建设,提高办公室的工作效率。 二、努力造就一支政治合格、业务精湛、品质优秀,能够担 当重任的办公室队伍。 二、努力造就一支政治合格、业务精湛、品质优秀,能够担 当重任的办公室队伍。 一要做到政治可靠。 政策性、政治性很强。要恪尽职守,以高度的政治责任感做好每一项工作。 二要做到业务精湛。 坚持学习、学习、再学习,努力提高自身素质,不断适应形势发展。

3、 三要做到作风扎实。 “办公室工作无小事”,不论办文、办人还是办事,都要高效率、高标准、 高质量。 要雷厉风行,说干就干,决不延误时间,拖泥带水。 要努力做到“五个不让”: 不让任何该抓紧办理的事情在我这里延误, 不让传递的文件在我这里积压, 不让各种差错在我这里发生, 不让来本单位办事的同志在我这里受冷落, 不让学校窗口的形象在我这里受到影响。 四要做到乐于奉献。 办公室工作就是服务,服务就意味着奉献; 没有吃苦耐劳的作风,没有无私奉献的精神是难以胜任的; 必须有一种不图名、不图利,默默无闻、忘我工作的精神境界。甘当默默无 闻的“孺子牛”,恪尽职守的“马前卒”。 (一)意识创新。 做到三快:一是对新精神、新文件学习快、领会快。 二是对新的经验和做法接受快、消化快。 三是对新的方法引进快、运用快。 (二)思路创新。 一是想问题、出主意超前一点。 二是制定工作计划时要新颖独特。 三是总结经验要简练、生动。要有点“语不惊人死不休”的感觉,让人读了有一种耳 目一新的感觉。 (三)工作创新。 一是主要工作,应走一步想三步。要有一种通盘考虑的思路,要有很强的计划性、件 件事情到位,项项工作落实的负责精神。 二是事务性工作,要一步三回头。也就是要过细,办完回头看看,多检查几遍,重要 的活动模拟一遍,会做到滴水不露,天衣无缝。 三是本职工作,走一步是一步。干好份内的事。

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