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1、Contract agreement合同协议合同协议借鉴参考职工安全协议书按照中华人民共和国安全生产法、道路交通安全法等法律法规，提高安全防范意识，遏制重大事故的发生，确保您的人身安全，促进公司的健康发展和社会稳定，现特制定本职工安全协议书。责任对象：南京银环彩板钢结构有限公司全体员工，公司安全管理部负责人是安全第一责任人，各部门领导是安全直接责任人，对公司的安全生产、消防安全负总责任。责任目标：1、坚持“安全第一，预防为主”的安全方针，服从领导。不违章使用电器设备，下班时断开所有用电设备电源，防止火灾发生。2、上班时，不得饮酒、打闹嬉戏，禁止在生产车间和办公场所内吸烟，不准随意挪用消防器材。
2、3、坚持按设备操作规程规范生产，不得随意动用或破坏生产工具。4、进入生产作业区域，坚持穿戴好安全劳保用品，避免高空物体坠入或其他危险物打击，在行车装吊货物时，下面严禁站人，否则自行承担后果。5、日常工作中，相互监督、相互提醒，杜绝一切习惯性违章行为。6、保管好自己的钱物，防止偷盗发生，不准在办公地点和生产区域存放易燃、易爆物品。7、在工作期间，避免同事内部或与外界发生口角、斗殴事件，正确处理好与各界的关系。8、车辆驾驶或行驶应当遵守交通安全规定，步行时应当在人行道内侧走。在通过路口或横过道路时，应当按交通信号灯指示通行，无信号灯的应当在确认安全后通过。9、通过道路时，不得跨越，倚坐道路隔离设施，不得扒车，强行拦车或实施妨碍道路交通安全的其他行为。10、乘车时不得携带易燃易爆等危险物品，不得向车外抛洒物品，不得有影响驾驶人安全驾驶的行为。11、根据有关法律法规，制定安全生产、消防安全规章制度，采取有效措施，确保公司无重大伤亡事故、无重大设备事故、无重大火灾事故、无重大交通事故。12、禁止违章作业，否则后果由当事人承担责任。考核指标：1、 公司全年死亡、重伤事故控制为零。2、 安全指标作为职工年终考核依据之一。3、 奖惩依据公司颁布的安全生产奖罚制度执行。本安全协议的解释权归南京银环彩板钢结构有限公司。单位盖章： 个人签字： 年 月 日word可编辑实用文档
