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1、以科学发展观为指导建设和谐电力,州委理论宣讲团副团长、州委党校副教授 覃章梁 什么是科学发展观？它的作用和基本内涵是什么 科学发展观视角下的和谐电力 以科学发展观为指导建设和谐电力,一、什么是科学发展观？它的作用和基本内涵是什么 科学发展观，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相乘又与时俱进的科学理论。是马克思主义关于发展的世界观和方法论。 我国经济社会发展的重要指导方针 发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想 指导我们认识事物、分析问题、解决矛盾、搞好发展的理念和方法。,科学发展观，是以人为本、全面协调可持续的发展观。它的第一要义是发展，核心是以人
2、为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。 （一）发展是科学发展观的第一要义 落实科学发展观就是要加快发展步伐 1、发展是社会的物质源泉； 2、发展是解决所有问题的关键； 3、发展是执政的第一要务； 4、发展要以经济建设为中心。,（二）以人为本是科学发展观的核心 落实科学发展观就是坚持以人为本理念 以人为本，就是以人为社会价值的核心和社会的主体，把人的生存和发展作为最高的价值目标。一切为了人，一切依靠人，一切服务于人。 以人为本，就是以最广大人民群众的根本利益为本；就是要把人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，不断满足人的多方面需求和实现人的全面发展。,（三）全面协调可持续是科
3、学发展观的基本要求 落实科学发展观就是要走全面协调可持续发展道路 1、全面发展，要科学处理经济发展与社会整体发展的关系。 2、协调发展，要科学处理重点发展与平衡发展的关系。 3、可持续发展，要科学处理当前发展与长远发展的关系。 科学发展观所要求的可持续发展，就是要坚持生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路，建设资源节约型、环境友好型社会，实现发展速度与结构质量效益相统一、经济发展与人口资源环境相协调。,（四）统筹兼顾是科学发展观的根本方法 落实科学发展观就是要应用统筹兼顾的工作方式 1、统筹城乡发展。我国80年代中期开始城乡差距逐渐扩大，90年城乡居民收入比为2.2:1，03年上升为3.2
4、4:1，06年为3.28:1，城乡差距扩大到3.28倍, 07年城乡差距3.33倍。我州07年城镇居民人均收入8274元，农民人均收入2143元，城乡收入比3.86:1。 2、统筹区域发展。 3、统筹经济社会发展。 4、统筹人与自然协调发展。 5、统筹国内发展与对外开放； 6、统筹中央与地方的关系； 7、统筹个人利益与集体利益、局部利益与整体利益、当前利益与长远利益； 8、统筹国内国际两个大局。,二、科学发展观视角下的和谐电力,和谐电力是和谐社会的一个部分。社会主义和谐社会的基本特征是：民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处。 民主法治：就是要坚持和完善各项民主制度
5、，发扬民主；坚持依法治国，依法行政。 公平正义：就是要建立权利公平、机会公平、规则公平、分配公平的制度体系，用制度保证社会各方面利益关系得到妥善协调，各种矛盾得到正确处理。,诚信友爱：就是全社会互帮互助，诚实守信，全体人民平等友爱，融洽相处。 充满活力： 就是要增强全社会的创造活力，形成尊重知识、尊重人才、尊重创造环境。 安定有序：就是社会组织机制健全，管理完善，秩序良好，社会稳定。 人与自然和谐相处：就是人的一切活动不破坏生态、不影响环境，走生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路。,从社会主义和谐社会的基本特征，看科学发展观视角下和谐电力的内涵：和谐电力是一个用户至上、服务优良、文明诚信
6、、安全高效、公平正义、活力竟发、三贴心、可持续发展的电力。 用户至上：视用户为上帝，把用户的需要作为公司的课题，把用户的满意作为公司的工作标准。 服务优良：服务规范化、标准化，用户投诉为零。 文明诚信：文明服务、诚信服务。,安全高效：公司运行高效，供电安全，没有事故，经济效益、社会效益明显。 公平正义：建立和落实权利公平、机会公平、规则公平、分配公平的制度。 活力竟发：公司充满生机活力，愿景相同，清正廉洁，团结拼搏，形成了尊重知识、尊重人才、尊重创造氛围。 三贴心：就是供电工作贴心政府、贴心用户、贴心公司员工。 可持续：就是公司发展具有持久性、长期性。,三、以科学发展观为指导 建设和谐电力,（
7、一）认真开展学习实践科学发展观活动，进行头脑革命。使以人为本的理念、全面协调可持续发展的理念、统筹兼顾的理念和方法，在全体电力人中入脑入心，自觉改造世界观、完善方法论。解放思想，更新观念，牢固树立9种意识：抢抓机遇意识、改革创新意识、开放竞争意识、大局长远意识、危机忧患意识、安全规范意识、细节成败意识、知足常乐意识、感恩图报意识。,（二）培育情商智力，远离社会浮躁。目前，浮躁问题非常突出，浮躁是一种冲动性、情绪性、盲目性相互交织的社会病态。它与艰苦创业、脚踏实地、安全生产、公平竞争是对立的。是导致安全事故的诱因，必须坚决克服。浮躁表现是：（1）飘，作风飘浮，工作不实，搞大哈数。（2）急，急于求
8、成，急功近利，只顾眼前，不计后果；幻想一日暴富、一夜成名；急不可待，投机钻营。（3）傲，个人第一，听不进他人意见。（4）躁，不学习知识，思想偏激，这也有意见，那也看不惯。如何远离社会浮躁？,一是培育情商智力，提升对自己情绪的控制力，不让情绪影响工作、影响生活、影响人际关系、影响成长进步。 二是多学习思考，树立正确的世界观和人生观。特别多学科学理论，多读党史和中国历史。 三是健康心理生态，保持平常心态。其修养方法是：常看三山、做到三点、坚持三个正确对待。即常看五峰山、八宝山、八峰山；做到糊涂一点、潇洒一点、大度一点；坚持正确对待自己、正确对待他人、正确对待社会和政策。 四是多干事，在工作、事业和
9、成就中寻找快乐。,（三）切实解决影响和制约科学发展的突出问题，坚持又好又快发展。落实科学发展观的目标要求是实现又好又快发展。 州公司欧总2月7日在职代会上的报告说：2009年要落实八大措施，解决八大问题。一是着力解决安全控制能力不足的问题；二是着力解决规划指导发展不够的问题；三是着力解决企业盈利能力不足的问题；四是着力解决管理规范创新不够的问题；五是着力解决发展支撑能力不足的问题；六是着力解决多产突破性发展不够的问题；七是着力解决矛盾化解能力不足的问题；八是着力解决党建融入中心工作不够的问题。,（四）发展企业文化，开展一创、加快两转、推进三化、提升四力。我们供电公司是国有企业，企业管理的最高新
10、境界是发展自己的企业文化，实现文化管理。所谓企业文化，就是企业信奉并付于实践的价值理念。用价值目标、使命感凝集全体员工。使员工把工作当事业来做，带着使命感干工作。 1、开展一创：创建全国一流供电县企业。 2、加快两转：一是转变观念；二是转变态度。 3、推进三化：管理规范化；服务标准化；手段现代化。 4、提升四力：学习力；执行力；创造力；竞争力。,提升学习力 个人学习力=动力（目标）+毅力（意志）+能力（学习+实践） 团队学习力=团队学习+系统思考+建立共同原景+改善心智模式+自我超越 提升执行力：落实工作，完成任务的能力。 个人执行力=事业心+责任感+业务素质 团队执行力=主要领导魅力+领导班子战斗力+个人执行力 提升创造力 提升竞争力,谢谢大家！,
