员工手册某管业公司员工手册

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1、员工手册 某管业公司员工手册员工手册 某管业公司员工手册 员 员 工 工 手 手 册册 山东金力特管业山东金力特管业 2015 年 11 月2015 年 11 月 第一章 简介第一章 简介 第一节 公司简介第一节 公司简介 第二节 公司文化第二节 公司文化 第三节 公司架构第三节 公司架构 第二章 员工行为准则第二章 员工行为准则 第一节 员工工作准则第一节 员工工作准则 第二节 办公室行为准则第二节 办公室行为准则 第二节 员工日常行为准则第二节 员工日常行为准则 第四节 员工外在形象准则第四节 员工外在形象准则 第三章 人事管理制度第三章 人事管理制度 第一节 员工聘用和离职制度第一节 员

2、工聘用和离职制度 第二节 考勤管理制度第二节 考勤管理制度 第三节 薪酬与福利第三节 薪酬与福利 第四节 员工激励与发展第四节 员工激励与发展 第五节 员工奖惩制度第五节 员工奖惩制度 第六节 员工宿舍管理制度第六节 员工宿舍管理制度 第七节 工装工牌管理制度第七节 工装工牌管理制度 第八节 食堂管理制度第八节 食堂管理制度 第九节 出入公司管理制度第九节 出入公司管理制度 第十节 工伤管理制度第十节 工伤管理制度 第十一节 卫生管理制度第十一节 卫生管理制度 第十二节 车辆管理制度第十二节 车辆管理制度 第十三节 安全管理制度第十三节 安全管理制度 第四章 保密工作制度第四章 保密工作制度

3、第一节 文件保密制度第一节 文件保密制度 第二节技术保密制度第二节技术保密制度 董事长致词董事长致词 亲爱的员工朋友：亲爱的员工朋友： 我非常高兴地欢迎您来山东金力特管业工作，同时感谢您对公 司的认同。相信您无论分配到哪个工作岗位，都会做出最大努力， 为公司的发展贡献自己最大的力量。 我非常高兴地欢迎您来山东金力特管业工作，同时感谢您对公 司的认同。相信您无论分配到哪个工作岗位，都会做出最大努力， 为公司的发展贡献自己最大的力量。 山东金力特管业成立于 2004 年， 位于山东省淄博市张店区科技 工业园，现有职工 100 余人，是山东省高新技术企业，荣获山东名 牌，中国著名品牌等荣誉称号。山东

4、金力特管业是集设计、研发、 生产、销售服务于一体的综合性企业。公司产品已获得国家相关部 门的生产及销售许可、 通过了 ISO9001:2000 国际标准质量管理体系 认证、获得了建设工程质量协会颁发的产品推荐使用证书，产品经 过国家级检测机构检测为合格。 山东金力特管业成立于 2004 年， 位于山东省淄博市张店区科技 工业园，现有职工 100 余人，是山东省高新技术企业，荣获山东名 牌，中国著名品牌等荣誉称号。山东金力特管业是集设计、研发、 生产、销售服务于一体的综合性企业。公司产品已获得国家相关部 门的生产及销售许可、 通过了 ISO9001:2000 国际标准质量管理体系 认证、获得了建

5、设工程质量协会颁发的产品推荐使用证书，产品经 过国家级检测机构检测为合格。 非常高兴您能加入山东金力特管业，并与我们一起共同学习、 共同成长。我们愿意与您一起分享山东金力特管业成功的喜悦和快 乐，愿意为您的成长提供足够的发展空间。我将同各位一道同心同 德，努力工作，以优异的成绩为山东金力特管业增辉。 非常高兴您能加入山东金力特管业，并与我们一起共同学习、 共同成长。我们愿意与您一起分享山东金力特管业成功的喜悦和快 乐，愿意为您的成长提供足够的发展空间。我将同各位一道同心同 德，努力工作，以优异的成绩为山东金力特管业增辉。 为了使您清楚地了解山东金力特管业的各项规章制度，熟悉工 作环境，特发给您

6、员工手册 ，请务必熟悉其内容，并严格遵守， 如有疑问，请随时向主管部门查询。 为了使您清楚地了解山东金力特管业的各项规章制度，熟悉工 作环境，特发给您员工手册 ，请务必熟悉其内容，并严格遵守， 如有疑问，请随时向主管部门查询。 最后，祝愿您在山东金力特管业工作顺利，生活愉快！最后，祝愿您在山东金力特管业工作顺利，生活愉快！ 董事长：李京朋 山东金力特管业 董事长：李京朋 山东金力特管业 第一章 简介第一章 简介 第一节公司简介第一节公司简介 山东金力特管业成立于 2004 年，注册资金 5000 万元，位于山东省淄博 市张店区科技工业园，现有职工 100 余人。公司是集设计、研发、生产、销 售

7、服务于一体的综合性企业，是山东省高新技术企业，荣获山东名牌。公司 凭借多年积累的强大技术力量及丰富的行业运作背景，乘胜而上，迅速致力 于薄壁不锈钢水管及不锈钢卡压式、沟槽式管件的研发与生产，适时推出了 低价位、高品质的薄壁不锈钢水管及不锈钢卡压式、沟槽式管件，承插焊， 为当今的供水行业市场带来了新的变革与生机。公司产品广泛应用于自来水 工程、直饮水工程、供暖系统、燃气输送、医疗系统、煤气管道、太阳能、 化工等低压流体输送工程。 山东金力特管业成立于 2004 年，注册资金 5000 万元，位于山东省淄博 市张店区科技工业园，现有职工 100 余人。公司是集设计、研发、生产、销 售服务于一体的综

8、合性企业，是山东省高新技术企业，荣获山东名牌。公司 凭借多年积累的强大技术力量及丰富的行业运作背景，乘胜而上，迅速致力 于薄壁不锈钢水管及不锈钢卡压式、沟槽式管件的研发与生产，适时推出了 低价位、高品质的薄壁不锈钢水管及不锈钢卡压式、沟槽式管件，承插焊， 为当今的供水行业市场带来了新的变革与生机。公司产品广泛应用于自来水 工程、直饮水工程、供暖系统、燃气输送、医疗系统、煤气管道、太阳能、 化工等低压流体输送工程。 山东金力特管业具有完善的销售服务网络， 已覆盖全国各主要中心城市。 产品获得了国家相关部门的生产及销售许可、 通过了 ISO9001:2000 国际标准 质量体系认证、获得了建设工程

9、质量协会颁发的产品推荐使用证书并且产品 经过国家级检测机构检测为合格。公司生产的所有管材、管件完全符合国家 最新产品标准、是净化水源输送、维护健康生活的首选产品。 山东金力特管业具有完善的销售服务网络， 已覆盖全国各主要中心城市。 产品获得了国家相关部门的生产及销售许可、 通过了 ISO9001:2000 国际标准 质量体系认证、获得了建设工程质量协会颁发的产品推荐使用证书并且产品 经过国家级检测机构检测为合格。公司生产的所有管材、管件完全符合国家 最新产品标准、是净化水源输送、维护健康生活的首选产品。 山东金力特管业公司的文化建设核心是“以人为本” ， 我们尊重公司 的每一位员工，员工之间相

10、互信任，公司的领导层具备行业战略发展思维； 公司在创立之初就制定了技术创新规划，每月每季每年都有技术创新评比， 培养员工创新工作思维，这已成为公司的核心竞争力之一；公司制定了“员 山东金力特管业公司的文化建设核心是“以人为本” ， 我们尊重公司 的每一位员工，员工之间相互信任，公司的领导层具备行业战略发展思维； 公司在创立之初就制定了技术创新规划，每月每季每年都有技术创新评比， 培养员工创新工作思维，这已成为公司的核心竞争力之一；公司制定了“员 工共同成长计划”，为优秀员工提供年底奖金、股权、期权奖励，充分调动 每一位员工的积极性和潜能，从而进一步提升员工的归属感和凝聚力，为公 司迅速发展提供

11、人才储备。 工共同成长计划”，为优秀员工提供年底奖金、股权、期权奖励，充分调动 每一位员工的积极性和潜能，从而进一步提升员工的归属感和凝聚力，为公 司迅速发展提供人才储备。 山东金力特管业秉承“诚信正直、成就客户、创新超越、多元共赢”的 经营宗旨，本着“客户第一，诚信至上”的经营原则，以“互惠互利、共同 发展”的经营理念,依靠先进的科学技术、灵活多样的竞争激励机制和严格的 企业管理制度，立足实际，开拓进取，致力于成为山东乃至全国薄壁不锈钢 管材管件行业领先的高新技术企业。 山东金力特管业秉承“诚信正直、成就客户、创新超越、多元共赢”的 经营宗旨，本着“客户第一，诚信至上”的经营原则，以“互惠互

12、利、共同 发展”的经营理念,依靠先进的科学技术、灵活多样的竞争激励机制和严格的 企业管理制度，立足实际，开拓进取，致力于成为山东乃至全国薄壁不锈钢 管材管件行业领先的高新技术企业。 山东金力特管业全体员工热忱欢迎广大客户前来参观指导工作。山东金力特管业全体员工热忱欢迎广大客户前来参观指导工作。 第二节 公司文化第二节 公司文化 文化，是一个企业的灵魂。一个企业造就什么样的文化，那么这个企业 便具有了什么样的品格。企业的品格，决定企业的命运。企业文化是一个企 业在长期经营实践中所凝结、积淀起来的一种文化氛围、精神力量、经营境 界和广大员工所认同的道德规范和行为方式。从企业文化建设的实践看，企 业

13、文化是企业发展不可缺少的内在驱动力。它对体现公司理念和价值观、营 造乐观向上的公司氛围、培养良好的团队合作精神、增强员工的归属感和使 命感、激发员工的热情和创造力、提高员工的整体素质、增强员工的参与意 识都起着十分重要的作用。 企业的发展是在克服一个一个的危机过程中前进， 其中企业文化起到了关键作用。 文化，是一个企业的灵魂。一个企业造就什么样的文化，那么这个企业 便具有了什么样的品格。企业的品格，决定企业的命运。企业文化是一个企 业在长期经营实践中所凝结、积淀起来的一种文化氛围、精神力量、经营境 界和广大员工所认同的道德规范和行为方式。从企业文化建设的实践看，企 业文化是企业发展不可缺少的内

14、在驱动力。它对体现公司理念和价值观、营 造乐观向上的公司氛围、培养良好的团队合作精神、增强员工的归属感和使 命感、激发员工的热情和创造力、提高员工的整体素质、增强员工的参与意 识都起着十分重要的作用。 企业的发展是在克服一个一个的危机过程中前进， 其中企业文化起到了关键作用。 一、公司愿景：一、公司愿景： 打造航母企业，铸就百年金立特。以质量创品牌，以服务求效益，做 中国薄壁不锈钢管材管件的领军者。 打造航母企业，铸就百年金立特。以质量创品牌，以服务求效益，做 中国薄壁不锈钢管材管件的领军者。 二、公司目标：二、公司目标： 以质量求生存，以规模求效益，以技术求进步，以竞争求发展。以质量求生存，

15、以规模求效益，以技术求进步，以竞争求发展。 产品质量就是企业生命，企业规模就是效益的体现，产品质量就是企业生命，企业规模就是效益的体现， 技术创新引领企业进步，优胜劣汰是生存之道。技术创新引领企业进步，优胜劣汰是生存之道。 三、公司一体化管理方针：三、公司一体化管理方针： 保护环境，从我做起；安全生产，预防为主；保护环境，从我做起；安全生产，预防为主； 优质诚信，永不满足；科学管理，持续改进。优质诚信，永不满足；科学管理，持续改进。 四、公司口号：四、公司口号： 坚持质量，追求卓越，回应市场，创新改进坚持质量，追求卓越，回应市场，创新改进 讲究诚信，崇尚品德，双赢思维，坦诚沟通讲究诚信，崇尚品

16、德，双赢思维，坦诚沟通 积极参与，团队合作，奖励成就，表彰杰出积极参与，团队合作，奖励成就，表彰杰出 五、公司核心价值观：互利双赢、感恩回报五、公司核心价值观：互利双赢、感恩回报 1、1、涵义涵义： A:双赢的涵义：公司金力特对员工讲双赢，对供应商讲双赢，对客户讲双赢，对社会讲双 赢，同时这也是每位金力特人做人做事的原则，永远站在他人的角度考虑问题。 A:双赢的涵义：公司金力特对员工讲双赢，对供应商讲双赢，对客户讲双赢，对社会讲双 赢，同时这也是每位金力特人做人做事的原则，永远站在他人的角度考虑问题。 B:感恩的涵义：我们对父母感恩因为他们给予我们生命；我们对老师感恩因为他们教授我 们知识；我们对公司感恩因为公司为我们提供了发展事业的平台；甚至对敌人感恩因为他 们为我们提供了锻炼自我的机会。 B:感恩的涵义：我们对父母感恩因为他们给予我们生命；我们对老师感恩因为他们教授我 们知识；我们对公司感恩因为公司为我们提供了发展事业的平台；甚至对敌人感恩因为他 们为我们提