1868编号2020儿科护士长个人工作计划.doc

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1、第1页 ./. 总共5页 2020儿科护士长个人工作计划 【篇一】 一、加强医德医风建设,提高病员满意度 1、对住院病人发放满意度调查表,评选护士,进行鼓励。并 对满意度调查中存在的问题,落实整改措施。 2、规范护士的语言行为,在日常工作中落实护士文明用语。 3、严格新分配护士岗前职业道德教育、规章制度、护士行为 规范教育,以及护理基础知识、专科知识、护理技术操作的考核,合 格者才能准予上岗。 4、科室定期召开工休座谈会,征求病人意见,解决问题。 二、开展责任制整体护理,改善临床护理服务: 1、试行开展责任制整体护理,规范护理程序,增高整体护理 病历质量,丰富健康宣教内容,更好的为患儿进行整体

2、护理。 2、组织学习儿科学,熟悉有关疾病的病因、病理及发病机 制,丰富健康宣教内容。责任护士深入到病房,加强对患儿家属的健 康宣教,增高用护理手段解决问题的能力,促进患儿早日康复。 2、让有经验的老护士为新护士讲课,传授整体护理经验。如 遇模糊概念,大家一起讨论,共同解决问题。 3、每月组织一次教学查房,分析存在问题,提出改进措施。 三、重视护理人员素质培养 以第五版基础护理学为基础,不断学习业务知识。加强十 第2页 ./. 总共5页 一项护理技术及急救能力训练, 增高护理质量,培养一支业务技术精, 素质高的护理队伍。 1、制定 201x 年训练计划, 由科室业务能力突出的护士担任培 训老师。

3、加强十一项护理技术,提高小儿头皮静脉穿刺成功率,加强 护理人员法律意识,强化法律观念,组织学习有关法律知识,并灵活 运用到工作中去。鼓励护士自学并做好读书笔记。 2、高年资护士加强应急、急救能力训练。工作中给低年资护 士做好表率,言传身教,让儿科团结、协作的优良作风发扬光大。 3、对在历次考核中成绩优秀护士大力表扬,给予奖励,激发 护士爱岗敬业热情,更好的为患儿提供爱心服务。 四、加强基础护理,规范工作秩序。 1、严格执行消毒隔离制度。 每次操作前洗手 ; 做好每天治疗室 病房空气消毒,严防医源性感染。 2、切实做好晨晚间护理,基础护理到位。保持患儿床单位清 洁整齐,环境温馨、舒适。 3、配合

4、护理部做好月护理质量检查、夜查房、业务查房等制 度。 【篇二】 过去的一年, 在科室病人数量急剧增加的高压状态下,全科医 护人员共同努力,顽强拼搏,各项护理工作顺利完成,特别是在二甲 复审过程中,成绩突出。新的一年我们将再接再厉,争取取得更大收 获。现将护理工作计划如下: 第3页 ./. 总共5页 一、 认真执行医院、护理部及院感下达的各类制度及工作任务。 并积极组织学习,督导各项工作完成情况。 二、 加强重症监护室和新生儿病房的消毒隔离制度及基础护理 质量,完善母婴同室的健康宣教。 三、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质 1、抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作 1)重点加强对新

5、入院护士、 低年资护士的考核, 强化她们的学 习意识,计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至 达标。 2)加强专科技能的培训: 制定出周期内专科理论与技能的培训 与考核计划,每季度组织考试、考核一次,理论考试要有试卷并由护 士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护 士打下扎实的基础。 3)基本技能考核: 入科护士必须人人掌握各类仪器的操作、常 见病的护理措施及新生儿复苏抢救技术。 4)强化相关知识的学习掌握, 组织进行一次儿科规章制度的实 儿科护理工作计划际考核, 理论考试与临床应用相结合, 检查规章制 度的执行情况。 2、更新专业理论知识,提高专科护理技术水

6、平。随着护理水 平与医疗技术发展不平衡的现状,有计划的选送部分护士外出进修、 学习,提高专业知识水平。计划如下: 1)已报医务科及护理部将分期派出业务骨干到甘肃省妇幼保 第4页 ./. 总共5页 健院进修学习 2)科室组织护理人员网上学习新知识新技,改变护理理念, 从 而提高自身素质和临床护理质量。 四、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效 1、严厉杜绝出现病人换液体的现象,严格执行三查八对和无 菌技术操作的理念, 尤其是需提高护士发现问题, 解决问题的能力同 时又要发挥科室质控小组的督导作用,明确各自的质控点, 增强全员 参与质量管理的意识,提高护理质量。 2、建立检查、考评、反馈制

7、度,发现护理工作中存在问题, 及时查找原因、提出整改措施。 3、进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护 理文书采取质控员 - 护士长,定期进行护理记录缺陷分析与改进。 4、加强护理过程中的安全管理: 1)每月进行护理安全隐患及做好护理差错缺陷、护理投诉的归 因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取 的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的个人,追究个 人的有关责任。 2)严格执行查对制度, 强调二次核对的执行到位, 加强对护生 的管理,明确带教老师的安全管理责任, 杜绝严重差错及事故的发生。 3)加强科室硬件设施的常规检查意识, 平时注重对仪器性能及 安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。 五、深化亲情服务,提高服务质量 第5页 ./. 总共5页 1、在培养护士日常礼仪的基础上,进一步规范护理操作用语, 护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。 2、注重收集护理服务需求信息, 获取病人的需求及反馈信息, 及时的提出改进措施, 同时对护士工作给予激励, 调动她们的工作积 极性。 我们相信只要努力认真做好以上工作,我们在20 xx 年中的工 作中一定能取得更好的成绩!

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