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1、20*年度企业文化活动主题策划(多篇文化活动,年度,主题)20*年度企业文化活动主题策划(多篇文化活动,年度,主题) 人力资源组通过对员工进行20*年度企业文化活动调查，并提交公司高层讨论后，对 05 年度企业文化活动形式达成了一致。人力资源组对 20*年度企业文化活动主题策划如 下： 1. 肯的乐聚餐年会暨新年联欢晚会。回馈员工，庆祝 20*年度取得的成绩，继往开来， 共同创造辉煌的 20*年。20*年，又是一个新的起点。新的年程，新的开始，营造欢乐气 氛，增强员工企业认同感和归属感，可从精神上激励员工在新的一年中努力工作，为肯的 乐作贡献。形式：聚餐与联欢晚会。主题：发展在竞争中求发展活动
2、口号:全员参与， 共谋发展。活动精神:欢庆 20*，肯的乐人一起乐。时间：元旦 20*年 2 月 20 日下午三 点至晚上 10 点。地点：同富裕饭堂。聚餐费用 1015 元/人之间，联欢晚会舞台由同富 裕饭堂免费搭建提供。 2. 三八妇女节歌舞会，我的女员工。公司女性员工占 70%左右，公司产品的终端客户主 要是儿童，妈妈对儿童的消费有掌控的引导作用，女性员工，既是公司产品的生产者，又 是消费者。所以对他们的贡献，我们要表示忠心的感谢。主题：关爱活动口号：让儿童与 糖果一起健康发展。活动精神：关爱儿童、亲情呵护时间：三八节。地点：厂区或龙华附 近包场，包场费用 3000 元左右（待定）。其他
3、费用控制在 5000 元内。 3. 五一爬山。与公司产品所反映的健康主题息息相关。主题：健康。活动口号：健康食 品、健康人生。活动精神：增加体质，积极进取。时间：5 月 1 日，地点：羊台山或其他。 费用人均 50 元左右。 4. 国庆和中秋文体活动。主题：忠诚与亲情活动口号：致力糖果，关爱生活。活动精神： 爱岗敬业，勇于担当，和睦甜蜜。时间：11 月 20-21 日，地点：厂区广场，费用：5000 元左右。 5. 年度旅游。企业执行力的提升，企业文化的塑造，企业经营的导航，关键在于管理层 是否认同公司的集体团队，用人留人不如留心。只有将管理人员打造成一个凝聚力和战斗 力很强的团队，才能引领公
4、司不断前进。主题：快乐 活动口号：快乐工作，快乐生活。 活动精神：在沟通中营建信任，在协作中互利双赢时间：45 月份间，地点：三亚。 20*年度企业文化活动主题报告 附言： 企业文化活动的精髓在于宣扬公司的经营理念，塑造企业的精神文化，提高员工的工作积 极性和归属感，最终提升公司的凝聚力和竞争力。 人力资源组通过对员工进行20*年度企业文化活动调查，并提交公司高层讨论后，对 05 年度企业文化活动形式达成了一致。人力资源组对 20*年度企业文化活动主题策划如 下： 1.肯的乐聚餐年会暨新年联欢晚会。回馈员工，庆祝 20*年度取得的成绩，继往开来，共 同创造辉煌的 20*年。20*年，又是一个新
5、的起点。新的年程，新的开始，营造欢乐气氛， 增强员工企业认同感和归属感，可从精神上激励员工在新的一年中努力工作，为肯的乐作 贡献。形式：聚餐与联欢晚会。 主题：发展在竞争中求发展 活动口号:全员参与，共谋发展。 活动精神:欢庆 20*，肯的乐人一起乐。 时间：元旦 20*年 2 月 20 日下午三点至晚上 10 点。 地点：同富裕饭堂。聚餐费用 1015 元/人之间，联欢晚会舞台由同富裕饭堂免费搭建提 供。 2.三八妇女节歌舞会，我的女员工。公司女性员工占 70%左右，公司产品的终端客户主要 是儿童，妈妈对儿童的消费有掌控的引导作用，女性员工，既是公司产品的生产者，又是 消费者。所以对他们的贡
6、献，我们要表示忠心的感谢。 主题：关爱 活动口号：让儿童与糖果一起健康发展。 活动精神：关爱儿童、亲情呵护 时间：三八节。 地点：厂区或龙华附近包场，包场费用 3000 元左右（待定）。其他费用控制在 5000 元内。 3.五一爬山。与公司产品所反映的健康主题息息相关。 主题：健康。 活动口号：健康食品、健康人生。 活动精神：增加体质，积极进取。 时间：5 月 1 日，地点：羊台山或其他。费用人均 50 元左右。 4.国庆和中秋文体活动。 主题：忠诚与亲情 活动口号：致力糖果，关爱生活。 活动精神：爱岗敬业，勇于担当，和睦甜蜜。 时间：11 月 20-21 日，地点：厂区广场，费用：5000
7、元左右。 5.年度旅游。企业执行力的提升，企业文化的塑造，企业经营的导航，关键在于管理层是 否认同公司的集体团队，用人留人不如留心。只有将管理人员打造成一个凝聚力和战斗力 很强的团队，才能引领公司不断前进。 主题：快乐 活动口号：快乐工作，快乐生活。 活动精神：在沟通中营建信任，在协作中互利双赢 时间：45 月份间，地点：三亚。 国华港电 20*年企业文化主题活动策划“家园文化”系列活动 企业文化内涵 一、公司简介 长沙青年旅行社是经国家旅游局批准设立、工商行政管理局登记注册，足额交纳旅游质量 保证金的旅游股份制企业。公司拥有一批多年从事旅游的业务精英和一支经验丰富、责任 心强的高素质的导游队
8、伍。青旅与铁路旅游汽车公司等交通部门，保持着长期密切的业务 关系，在省内各旅游景点都有密切合作的旅行社、宾馆、(本站向你推荐： WWw.HaowoRd.COm)酒店、形成了一个高效优质的服务网络管理团队，为旅客提供吃、住、 行 、游、购、娱乐，一条龙服务，保证团体顺利运行。 二、企业的图标设计 三、主打广告用语 生命在于运动，运动在于旅行。 旅行的意义享受生命！ 让我们尽情地享受生命吧！ 四、组织架构 客服部、外联部、计调部、导游部、财务部、总经理办公室。 五、事业领域 主要组织接待学生旅游团体、散客在省内旅游观光；承办大中小型豪华旅游巴士出租业务； 投资经营旅游饭店、旅游车队、开发经营旅游商
9、品、旅游资源等。 六、企业使命 以良好的信誉和优等质量，为学生群体提供最佳服务，增进相互了解，传播湖湘文化，。 七、战略目标 1发展目标：湖南省内学生旅游产业领域中拥有旗舰地位的企业集团 2愿景目标：中国最强的学生旅游运营商；中国最为著名的旅游业品牌之一。 八、基本价值观 以人为本，环境、资源、文化的可持续发展 九、企业精神 奋斗、节俭、感恩、创新 十、经营理念 守法合规，稳健经营，全面控制风险 效益为先，服务为本，打造健康金融 十一、 管理理念 统筹规划，运筹帷幄，实现精细管理 严密组织，周密协调，促进以人为本 十二、 人才理念 平等竞争，优胜劣汰，扬长避短，人尽其才 十三、 服务理念 友善
10、、诚挚、创新、热情、细心 十四、 企业的基本行为准则 1. 遵法纪 守公德 2.顾大局 讲诚信 3.精专业 高效率 4乐竞合 求新知 5保护环境是我们的责任和义务，我们将根据法律法规对环境进行保 护。 图标做好以后再发给你 六月倾情，健康你我 江西巨特集团 20*夏季活动方案 一、活动主题 “六月倾情，健康你我！” 二、活动时间 20*年 6 月 23 日下午 13：00-17：00（时间不够可以适当延长） 三、活动目的 加强团队成员的协作能力，增强员工的凝聚力与战斗力； 促进各部门同事之间的 沟通与交流，营造和谐的企业氛围； 丰富企业文化，充实员工文化生活。 四、活动安排 五、奖项设置 冠军
11、队：奖励现金 500 元，锦旗 1 面； 亚军队：奖励现金 300 元，锦旗 1 面； 季军队：奖励现金 200 元，锦旗 1 面； 要求：优胜队伍获得奖金由部门主管领取，必须用于所在队列（单位）的集体活动。 六、物料准备 1、口哨：队列比赛用，各参赛队伍领队 1 弥； 2、腻 子 粉：接力赛跑跑道划线用； 3、矿 泉 水：接力赛跑运动员、裁判与工作人员用水； 4、锦旗：优胜队伍奖励（原有锦旗可用的可重复使用）； 5、秒表：计时用（可用手机代替）； 6、饮用水及一次性纸杯：运动员现场饮用。 七、费用预算 冠军奖金：500 元/队2 队=1000 元； 亚军奖金：300 元/队2 队=600 元
12、； 季军奖金：200 元/队2 队=400 元； 矿 泉 水：2 箱28 元=56 元； 腻 子 粉：1 包10 元=10 元； 锦旗：60 元/面6 面=360 元； 费用总计：1000+600+400+56+10+360=2426 元。 八、人员安排 1、策划组织：许爱华、杨华娟、祝雯婷 2、物品采购：骆雄利 3、现场布置：左国华、左毅、许仉华 4、活动摄相：纪婷、徐仙梅 5、发令、裁判与统计：详见本方案第四条“活动安排”。 附：参赛队列组成 巨晟 队列 1：喷包课=55 人 队列 2：总装课=51 人 队列 3：制二课 33+工装课 7+采购 7=47 人 队列 4：制一课 28+品保课
13、 8+品检课 8+工艺课 2+计划课 4=50 人 队列 5：改装课 15+物控 课 18+设备课 3+设计课 6+实验室 6=48 人 肯特 队列 6：金二=75 人 队列 7：金四=64 人 队列 8：金三 10+金五 26+采购 5=41 人 队列 9：金一 19 +物控 20+设备 3=42 人 队列 10：内球笼 12+品检 21+技术部 7+计划 2=42 人 捷奥 队列 11：三车间 40+品检课 11+计划课 2+技术 1+质量部 1+设计 1=56 队列 12：一车间 22+ 二车间 12+工模课 11+物控 8+采购 4=57 人 高士华 队列 13：高士华队=57 人 20*年三下乡主题活动策划 关于开展 20*年企业文化主题塑造活动的通知 五粮液企业文化活动策划 企业文化建设活动策划 徐家汇商业文化主题系列活动策划
