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1、学院团委学生会学年工作计划在院党委的领导下和校团委、校学生会的指导下，结合我兴建学院的实际情况，为使本学年工作能有序地开展，特做如下工作计划：一、 加强思想政治教育，提高大学生思想素质（一） 完善业余团校，坚持定期开展学习1、结合新生实际情况，在9月10日至10月10日展开团教，同时以团总支为单位，每学期定期组织各支部学习党团的各项理论知识，对怎样提高大学生思想素质作积极的思考；2、坚持每月一次的学生干部政治思想学习，使之能始终落实党的各项精神和学院党委行政的各项指示，服务全院师生；3、以团总支为单位，坚持定期的主题团日活动。（二） 结合党组织活动，以党建带团建始终按照党委要求和校团委安排，努
2、力发展自身团组织的建设，始终做到永远跟党走，用党组织的各项要求来指导团的各项建设。（三） 开拓新思路，组织有意义的活动达到以实践活动带动团员思想素质的提高，使学生能在现实中认识自身不足和弥补不足。（四） 由团委学生会牵头，以团总支为单位，在下学期组织好毕业生支部的思想政治教育，使毕业生团员做到文明离校。（五） 不定期开展由各总支同学和学生干部参加的团学工作座谈会，积极了解学生的思想动态和对团学工作的建议和意见，并及时向院党委上级团组织汇报。二、 加强组织建设、建立制度体系（一）根据我院学生和旅游管理专业学生在教场路校区的实际情况，院团委学生会在教场路校区设立办公室，由一名团委副书记和一名学生会
3、副主席带领教场校区各支部班级开展常规活动。（注：在尚未选举产生团委副书记、学生会副主席时由团委书记和学生会主席指导团委学生会委员带领开展工作）（二）由于管理学院是新成立学院，班级多人数多，建议可以各系为单位成立团总支，总支书记可由团委委员和各系学生担任，团总支由3或5名委员组成，各团总支直接接受系领导和院团委学生会指导。（三）在新学年第二周完成学生会各部部长招聘工作，招聘由学生委员会组织进行，由团委书记全程监督，招聘结果报院团委备案，院党委批准。（四）在新学年第三周前完成团委学生会干事招聘工作，招聘由各部组织进行，由各主管副书记、副主席全程参与监督，以保证招牌工作的公正、公平、公开。（五）结合
4、我院研究生实际情况，在院党委的领导下，由院团委指导学生会协助完成我院研究生会的成立工作。（六）在上学期结束前，召开管理学院第一届团委、学生会第一次委员扩大会议，完成团委学生会新老交替工作。（七）结合团章内容，积极建立各项制度，弥补一些工作中出现无章可循的现象，使团的工作进一步实现制度化、程序化。 1、建立组织关系转接实施细则，指导新老团员的团组织关系的转接工作，使之避免工作中出现失误。2、建立共青团管理学院委员会推优实施细则，严格按照细则做好“推优”工作。3、建立管理学院团学干部管理条例，按照制度规定对严格我院学生干部进行严格管理。4、建立管理学院团学办公室值班制度，严格按照制度进行办公室人员
5、值班安排。5、建立其他制度。（八）根据相关制度，指导社团、院刊编委会的换届工作和组织建设。三、 指导开展好一系列校园文化活动（一）以学生会为依托，开展好一系列校园文化活动，创造特色校园文化活动和争取优异成绩。1、组织好一年一次的迎新晚会和送旧晚会。2、组织好每学期的院级球类运动会。3、组织好院队参加学校的各项比赛和活动，包括冬季运动会、艺术类大赛、创业计划大赛、元旦篝火晚会、女生文化节等。4、开展好常规的宿舍文化活动、黑板报评比工作和督学活动等。5、创新性地开展新的校园文化活动。（二）根据学科特色，开展创新性的学术活动以团委学生会为牵头，在各教研室老师的指导下，创新地开展一系列有学术性、实践性符合校院中心工作和同学要求的活动，如：走入社区，热点问题讨论，学术讲座等。四、 加强宣传指导、始终做好党的帮手严格审察板报、院刊、社团刊物等的宣传内容，始终做到内容与党的精神保持高度一致，组织好政治思想宣传的阵地建设，利用一切可能的办法积极宣传党的路线、方针、政策。五、 组织好青年志愿者活动以青年志愿者分会和社团为依托，开拓新的志愿者活动，为我们学生积极了解和参与社会活动提供优良的平台。3
