202X年党建基础工作调研报告

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1、党建基础工作调研报告加强基层队伍建设，基层党组织活力不断增强，下面是 为大家整理的党建基础工作调研报告，欢迎大家阅读。党建基础工作调研报告范文为了进一步推进我州党的基层组织建设，根据州委领导和部机关的安排部署，6月30日至7月9日，我们组成调研 组带着问题，深入基层一线，就基层党组织建设工作进行了 专题调研。根据调研工作要求，现将开展专题调研工作情况 报告如下：一、专题调研工作开展情况这次调研采取县级集中调研和州级专题调研相结合的方式分级分批进行。6月20日，州委组织部下发了关于上 报基层党组织建设调研材料的通知，要求各县委组织部于 6月下句前，围绕基层党组织建设中存在的实际问题和下一 步需要

2、采取的措施开展一次集中调研。根据这一部署要求， 各县委组织部迅速行动，精心组织调研组，采取“听、谈、 看”的方式，按照每个县不少于 3个乡镇、6个村（社区）、3 个县直单位的要求开展了集中调研，形成并上报了专项调研 报告。6月25日，州委组织部制定了全州基层党组织建设调 研工作方案，成立了专题调研组。6月30日至7月9日，调研组先后随机深入到贡山县捧当乡闪当村、马西当村、茨 开镇、满孜村、福贡县鹿马登乡、鹿马登村、布拉底村、架 科底乡、泸水县称杆乡、大兴地镇自扁王基村、兰坪县兔峨 乡、营盘镇、石登乡、来登村、金顶镇大龙村、来龙村等10个乡镇和9个行政村以及四县委组织部，围绕基层党组织建 设“最

3、大的问题是什么？最需要解决的问题是什么 ？最大的困 难是什么？下一步需要采取的措施是什么？需要省州层面出台政策解决的问题是什么 ？”等5个方面的问题，与部分县 委书记、组织部长、组工干部、乡镇党委书记、副书记、组 织委员、基层干部群众进行了面谈，通过走访座谈、听取情 况介绍、查阅痕迹材料、实地查看等方式，就全州基层党建 工作推进情况进行了专题调研， 摸清了情况，掌握了手材料， 达到了预期目的。二、基层党组织建设工作主要措施和做法（一）加强基层队伍建设，基层党组织活力不断增强。从 调研情况看，各县各乡镇都能够高度重视基层干部队伍建 设，注重对基层干部队伍的培养和管理使用，基层干部特别 是基层党组

4、织书记、常务书记、大学生村官、新农村建设指 导员在促进基层党建、推动经济发展、维护社会稳定中发挥 了重要作用。目前，全州 29个乡镇都按规定配备了副科级 组织委员，专职基层党建工作 ；通过第五届村“两委”换届 选举工作，进一步依法配强了 270个村（社区）“两委”和监督委员会班子成员特别是基层党组织书记人选，基层党组织带头人队伍“双带”能力不断增强；各级党委先后从省州县直机关单位选派了 315名新农村建设指导员驻村开展为民服 务，并从责任心强、党建工作经验丰富的党员指导员中任命 了 141名常务书记，贡山县还从县直机关单位主要负责人中 选派了 26名“一把手”到村担任“书记”，这些人员在服 务

5、农村改革发展稳定大局中都发挥了积极作用，得到了基层 干部群众的普遍欢迎和肯定。（二）调整优化基层党组织设置，基层党组织桥梁纽带作 用进一步增强。从调研情况看，各县各乡镇都能够严格执行 上级党组织关于优化升格村级党组织设置的要求，按程序将 大部分符合条件的村级党支部升格成立了党总支。比如，贡 山县利用两年的时间，将全县28个村（社区）党支部全部升格成立了党总支，完善了下设党支部和党小组的设置，配齐 了党支部书记和党小组长。州县都相应成立了党工委，配备 了党工委书记，对加强非公有制经济组织和社会组织中的党 组织建设作了积极有益的探索，进一步优化了非公有制企事 业单位、农村专业协会和专业合作社中的党

6、组织设置，各领 域各行业党员队伍不断壮大，基层党组织设置有了长足的进 步。各县还结合党的群众路线教育实践活动，开展了软弱涣 散基层党组织的专项整治活动，对基层党组织进行了晋位升 级、分类定级，基层党组织的战斗力、凝聚力和向心力得到进一步增强。（三）严格党员发展和管理教育，党的先进性和纯洁性建 设进一步加强。从调研情况看，近年来特别是党的十八大以 来，各级党组织都能够严格按照中央关于控制总虽、优化结 构、提高质虽、发挥作用的总要求，严把新党员思想政治、 发展程序和纪律要求关，创新党员发展机制，实行党员编码 管理，从严规范入党材料，重点从基层一线发展了一批新党 员，党员结构得到进一步优化，文化素质

7、进一步提高，党员 模范带头作用逐步显现。20XX年全州共发展党员1048人,比上年减少37.84%,新发展的党员中，35岁及以下党员占 57.8%,大专及以上学历的占 21.9%,与上年同期相比都有新 提高，特别是发展了工人党员76人占新发展党员总数的7.3%，是上年的2.1倍。在严格把关发展好党员的同时，各 县各乡镇积极探索建立了党员能进能出机制，坚决处置清退 了一部分不合格党员， 比如，20XX年福贡县架科底乡开除了 1名违法党员、自动清退了 20名不合格党员。此外，各级党 组织都能够积极健全完善党员教育培训和网格化管理制度， 利用入党积极分子培训、 领导干部送学下基层、 三下乡活动、 党

8、员远程教育等多种形式，加强党员的管理和教育培训，特 别是流动党员、外出务工党员的管理教育，党员思想政治素 质和科学文化素质不断提高。（四）着力加强阵地建设，基层党组织工作条件不断改善。从工作汇报情况看，今年，各县各乡镇紧密结合扶贫攻 坚工程和整乡推进项目，整合各种资源，加大财政投入，通 过深入实施强基固边工程、边牌党建长廊建设、基层党组织 建设年活动，不断推进了村级活动场所阵地规范化、标准化 建设。截至目前，全州15个社区活动场所和办公用房总面积均达到了 400平方米以上；全州255个行政村除了兰坪县 营盘镇黄梅村以外都有了固定的活动场所；20XX年至今，各县还采取新建、改扩建、整合农村校点等

9、资源的方式建设了 220个村党总支下设党支部和党小组活动室，有效地解决了 村民办事难、村级组织作用发挥难和农村工作开展难的“三 难”问题。（五）抓好待遇经费保障，基层干部积极性不断提高。从 调研情况看，近年来，各县都能积极拓宽筹集经费渠道，建 立健全基层干部激励保障机制和绩效考核机制，加大投入力 度，并将其纳入各级财政预算，按要求足额落实了村级工作 经费和基层干部岗位补贴以及党员教育培训经费。目前，泸 水县按每个村（社区）每年6.5万元、每个党总支下设党支部 每年1000元，福贡县按每个村每年 4万元和每个社区每年 5 万元、每个党总支下设党支部每年1200元，贡山县按每个村（社区）每年5万元

10、、每个党总支下设党支部每年3000元，兰坪县按每个村（社区）每年3万元的标准落实了村组工作经 费；泸水县、福贡县、贡山县都能按社区干部每人每月1920至1940元、行政村干部每人每月1320至1340元、监督委员会主任每月650元的标准落实了基层干部待遇，兰坪县也 按这个标准进行了安排，列入了县级财政，但目前尚未发放 到位；各县都按每人每月 20元到100元不等的标准落实了下 设党支部书记、党小组长岗位补贴。值得一提的是，兰坪县 金顶镇大龙村党总支近年来大力发展村级集体经济、增加集 体收入、拓宽基层干部待遇资金渠道，按每人每月600兀的 标准落实了村“两委”委员、村务监督委员会委员、党总支 下

11、设党支部书记、党小组长、村民小组长的生活补贴。各县 都结合实际制定了村级班子绩效考核办法，年度考核合格以 上的村级干部每人每年给予 1200 2500元不等的绩效补贴。 四县都按规定落实了社区干部“五险”政策，都能按照有关 离任村干部补助标准，落实了所有离任村干部待遇。（六）严肃党内政治生活，基层民主建设不断推进。从这 次走访座谈和查看痕迹材料情况看，全州绝大部分基层党组 织都能够把加强党员干部思想政治建设放在突出位置，认真 学习、遵守、执行和维护党章，坚持民主集中制原则，认真 贯彻落实“四议两公开”、“三重一大”等重要决策制度， 严格落实农村基层干部廉洁履行职责若干规定，严守党 的政治纪律、

12、组织纪律和财经纪律，做到廉洁从政，为民服 务。如贡山县捧当乡党委坚持把每月11日作为“党员主题活动日”，组织基层党组织和广大党员集中学习、集中活动， 严肃党内政治生活。特别是在第二批党的群众路线教育实践 活动中，广大基层党组织和党员干部特别是村级党组织班子 及班子成员都能够按照中央、省委、州委和各县委的要求， 聚焦“四风”突出问题，精心组织学习教育，广泛征求意见 建议，认真查找查摆问题，深刻剖析问题根源，坚持立足转 变作风、服务发展、服务群众，做到边查边改、立查立改， 为下一步以整风精神开好高水平高质it的专题组织生活会、 开展党员民主评议工作、切实解决联系服务群众“最后一公 里”问题打下了坚

13、实的思想基础和组织保障。四县都按时完 成了乡镇党*会年会制试点工作任务。（七）创新丰富服务载体，服务型基层党组织建设不断推 进。从这次调研情况看，近年来特另U是党的十八大以来，全 州广大基层党组织和党员干部不断创新工作思路、拓展工作 方法，健全完善联系服务群众制度，立足农村产业发展、农 民增收致富、社会和谐稳定，深入实际、深入基层、深入群 众，服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。 如泸水县称杆乡党委政府坚持加强乡级为民服务中心建设， 不断拓宽政务服务功能，利用星期五老白姓到乡里赶集人数 较多的实际，组织全乡 11个行政村和各站所干部职工集中 到为民服务中心办公，推行“一站式”为民

14、便民服务，简化 为民服务程序，方便群众办事。其他如福贡县架科底乡等乡 镇都采取了类似的有效的为民服务措施和办法，受到了广大 群众的欢迎和肯定。（八）有效整合各类资源，村级集体经济不断发展壮大。从调研情况看，近年来，各级党委政府不断整合整乡推进项 目，加大了对发展壮大村级集体经济的扶持力度，特别是今 年以来，省州相继出台了开展“合作股份”（原红色股份）、实施“红色信贷”支持壮大村级集体经济的相关办法，广大 基层党组织充分结合各自优势，不断拓宽工作思路，制定完 善发展规划，在壮大集体经济方面作了一些积极的有效的试 点和探索，取得了初步成效。比如，福贡县、贡山县把“红 色股份”注入草果产业，福贡县布

15、拉底村就整合村集体300亩土地，结合产业发展项目，种植了10000株草果，增收发展前景广阔；兰坪县石登乡来登村、 金顶镇大龙村分别把“红 色股份”注入核桃种植和生猪养殖产业，发展壮大村级集体 经济，市场前景明朗。还有一些村（社区）采取依靠出租房屋、 种植中草药增加集体收入等方式方法发展壮大村级集体经济，都很值得广大基层党组织推广和借鉴。（九）切实加强组织领导,基层党建责任机制不断健全。 通过不断努力和工作，怒江州基层党组织建设工作取得了积 极有效的进展。调研组认为，怒江州基层党建工作之所以取 得这样的成绩，主要是得益于各级党组织的高度重视。近年 来，各级党组织始终把基层党建工作放在改革发展稳定

16、大局 的角度来抓，始终突出各级党委在推动基层党建工作中的主 体责任，积极发挥各级组织部门在基层党建工作中的抓总负 责作用，建立健全了党委统一领导、部门齐抓共管、一级抓 一级、层层抓落实的党建工作格局。同时，坚持把基层党建 作为“一把手”工程，深入实行了党建工作目标管理责任制 度，层层签订责任书，做到年中有检查，年终有考核。三、存在的困难和问题1、村级活动阵地建设任务较为繁重。目前，全州除了兰坪县营盘镇黄梅村以外，其他254个村和15个社区都有了村级活动场所，但大多数特别是泸水县和兰坪县的村级阵地因为建设时间较长，建设规格和建筑面积普遍不达标、不 规范，且有的如石登乡的来登村等房屋老化严重，存在较大 安全隐患，需要进一步加固、改建、扩建或修缮。此外，基 层阵地建设历史欠账和债务普遍较多，基层自己化解难度较 大，如兰坪县营盘镇和石登乡至今还分别拖欠村级