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1、个 人 简 历姓名性别年龄证件号码民族政治面貌婚姻状况健康状况身高户籍现居住地工作年限毕业学校最高学历电脑水平英语口语普 通 话第一外语水平职称工作能力及业务专长1:具有在公司2年工作经验,具有专业的文秘知识及相关知识;在公司从事管理行政文秘办公及出纳职务； 2:自我意识较高，能有效的处理突发事件； 3:工作认真负责,敢于迎接挑战.敢于承担责任； 4:有较强的精力投入工作;富有工作激情.乐业敬业； 5:具有分析能力、计划能力、组织能力、和人际协调能力； 6:强调团队合作精神。教育经历起止年月学校专业学历相关技能：1：办公自动化操作：熟悉word、excel、PowerPoint操作；2：实务秘
2、书礼仪：秘书公共关系、秘书学、秘书经济文书、文书档案等； 3：相关知识：人力资源管理、企业管理、市场营销、商务谈判、西方经济学、经济法、统计学、基础会计、零售实务等。工作经历*有限公司（ 至 ） 公司性质： 民营企业 行业类别： 担任职位：行政助理 工作描述：行政助理：1、负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档；2、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立；3、对一般文件的起草和行政人事文件的管理； 4、依据人力资源要求计划，组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息，协助招聘工作；5、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、合同等人事手续的办理；6、及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好公司人力工作的管理、培训与指导；7、组织公司各种活动的策划；8、负责办公用品采购计划制定及物品领取管理。 *有限公司（ 至 ） 公司性质：股份企业 行业类别： 担任职位：文秘工作描述：1、草拟公司各项制度及规定，协助主任做好公司文件的分送及收发。2、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。 3、做会议纪要。 4、管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。5、接听、转接电话；接待来访人员。6、接受其他临时工作。联系电话123456789移动电话电子邮件QQ号码
