《组织部长在2020年全市打造满意组工喜迎十八大主题活动座谈会上的讲话稿》由会员分享，可在线阅读，更多相关《组织部长在2020年全市打造满意组工喜迎十八大主题活动座谈会上的讲话稿（9页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、组织部长在XX年全市打造满意组工喜迎十八大主题活动座谈会上的讲话稿 最近发表了一篇名为组织部长在xx年全市打造满意组工，喜迎十八大主题活动座谈会上的讲话稿的范文，感觉很有用处，重新了一下发到。 同志们： 今年是党的十八大召开的喜庆之年，也是实现“十二五”规划的关键之年。一季度，中组部在全国系统部署开展以“一迎双争”为主题深化“讲党性、重品行、作表率”活动，在这样一个关键时期部署这项活动，意义特殊、责任重大。我们必须态度坚决，行动有力，务求实效。 近年来，在市委的坚强领导下，全市组织系统各项全面，市委组织部、辖市区组织部在去年度目标考核中全面进档升位，迈入先进行列。成绩和荣誉凝聚了全体组工的辛劳
2、和创造，同时也是组织系统加强自身建设的成效体现。简要总结回顾，主要体现在以下三个方面： 一是创先争优成果丰硕。全市组织系统以“争创优秀工作业绩、争做优秀组工干部”为主题，全面开展创先争优活动，在“创新服务、提能增效、狠抓落实”上下功夫，确保了组织部创先争优活动“行动快于其他部门、标准高于其他部门”。市县两级组织部门量身定制，明确目标，在更高标准争一流，在更大范围争位次，在更高层次争荣誉，人人争当“五过硬组工干部”。通过电视、报纸、网络等新闻媒体，向社会作出公示，接受社会监督。全市组织系统共作出公开承诺179项，在全省争先的有21项，在全国有影响的有8项。年底，所有承诺内容全部实现，尤其是上下齐
3、心协力，奋力拼搏，人才工作实现了率先跨越，得到了省委组织部和市委、市政府的充分肯定。 二是工作水平明显提升。围绕“讲党性、重品行、作表率”，积极转变观念，自加压力，追求卓越，奋发向上，抓特色、出亮点、创经验、争一流。创新完善年轻干部培养成才、差额选拔、人才集聚、干部监督、城乡党建、部机关内部管理等工作机制，促进了组织工作规范化、制度化。党委换届工作圆满完成，人大政府政协换届进展顺利、风清气正。“12380”专线和网上举报走上规范，组织部长开放接待日成为常态，全力做好信访受理核查工作，部机关承办的信访事项办结率达100%，组织工作满意度明显提升。加大组工干部深入基层一线工作力度，察民情、听民意、
4、解民优。围绕多个重点调研课题，深入基层集中调研，形成了一大批有价值、高质量的调研成果。 三是部门形象持续树优。加强组工干部作风建设，在基层党员干部群众中树立组工干部良好形象，形成了个个争先进，人人当表率的良好局面，组工部门和组工干部形象不断提升。紧紧围绕“创什么先，争什么优”深入展开讨论，专题举办部机关 _精神学习体验班，开展“学习李林森、当好新时期组工干部”专题研讨，组织开展组工干部党性教育、形势政策教育、部风部史教育、纯洁思想作风教育和警示教育，提高了组织系统思想政治建设的针对性、实效性。积极搭建组工干部参与市重点工作的实践锻炼平台，安排干部到拆迁、信访、科技型初创企业等一线挂职锻炼，进一
5、步密切组工干部和人民群众的血肉联系，从根本上转变工作作风，使组织工作在服务大局上更主动、更及时、更有力。全新改版镇江党建网和部刊党建之窗，定期举办新闻发布会、情况通报会，组织媒体记者集中采访组织工作，主动向党代表、党员群众和社会各界通报组织部门的重大改革和重点工作，着力推动组织工作的公开化、透明化、科学化。 成绩只代表过去，不代表现在，更不能代表未来。当前，全市正处于加快转型升级、推动跨越发展、率先基本实现现代化的关键时期，全市组织系统肩负重任。各级组织部门要以“迎接十八大，争当三服务优秀标兵、争创两满意模范部门”为主题，深化“讲党性、重品行、作表率”活动，统一思想，提高认识，迅速落实，以促进
6、组工干部“四个提升”为抓手和切入点，努力打造满意组工，以优异的成绩向党的十八大献礼。 一、加强党性锻炼，提升组工干部的影响力。组工干部要有强烈的是非观、大局观、政治观，要始终保持政治上的清醒，时刻以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和 _的重要思想武装头脑，锤炼党性。古人有云“已身正，不令而从；已身不正，虽令不从。”党性正才能心正，心正才能身正，身正才能服人。首先要有坚定的理想信念。信仰迷失必然带来方向混乱，方向模糊一定会招来政治偏离。组工干部是管干部的干部，在任何时候，任何情况下都要坚定信仰，通过对信仰真诚和不懈的追求，不断净化和纯正自己的精神家园。其次要有高尚的品行操守。“德为才之本,才乃德
7、之资”，高尚的品德和优良的职业操守是组工干部必备的素养。选择了这个职业，就要耐得住寂寞、守得住清白、经得起诱惑。就是要时刻牢记按组织原则办事，一切遵守党的规章制度，不谋一己私利、不起非分之念；就是要表里如一、心胸坦荡，对党忠诚、对组织负责、对同志坦诚；就是要时时刻刻把提升自己个人修养放在第一位，常怀律己之心，常修为官之德。第三要有不断学习的动力。学习是增才增智、获取信息、丰富阅历、提升境界的重要途径。党性的锤炼，离不开学习这一重要的途径。我们组工干部要做学习的模范，通过学习不断提升我们的党性修养。 二、加强能力素质培训，提升组工干部的创造力。何为创造力，就是指产生新思想、发现和创造新事物的能力
8、。作为“党员之家”、“干部之家”、“人才之家”，服务好 _工作大局，服务好党员、干部和各类人才，服务好人民群众，组织部门责无旁贷，让全党满意、让人民满意，组工干部责任重大。组织部 _的优劣，广大干群的认可与否，很大程度上取决于组工干部的创造力。要深入实施组织部门的创先争优。全市组织系统和组工干部要大力弘扬“三创三先”精神，带头纯洁党性、带头改革创新、带头联系群众、带头清正廉洁，在队伍建设上争先、在能力提升上争先、在作风养成上争先、在形象树立上争先。要结合新一轮公开承诺，以创先争优的精神，勇于突破自身，敢于和强者比较、和一流看齐，在自我加压中、在党员干部的期盼中、在人民群众的检验中提升组工干部的
9、创造力。要全面开展组工干部轮训。加强组工干部轮训，是近年来全国组织系统自上而下大力推进的一项工作。要借助“一迎双争”活动，切实把轮训工作落到实处。部机关在自身学习方面抓得比较紧，今年已经先后召开了“组工信息与宣传”、创新创优和组工调研三个成果交流座谈会，部领导全部参会并作点评，部务会中心组（扩大到处长）进行了“党的纯洁性”专题学习研讨，巩固和推动了部机关学习风气的形成。下一步，部里还将陆续围绕“干部人事制度改革”、“基层组织建设”、“组工干部能力素质”和人才工作等专题，开展部务会中心组集中学习。全市各级组织部门都要全面开展组工干部轮训工作，以个人自学、集中培训、研讨交流、基层调研等多种形式，推
10、进学习型组织部门和组工干部队伍建设。大力选派组工干部到一线挂职锻炼。实践长才干，历练出人才。选派组工干部去挂职，把他们推到工作第一线，有利于他们熟悉经济、开阔视野、提升能力，也有利于培养和造就全市跨越发展所急需的复合型人才，在机关和基层之间架设沟通协调的桥梁。我们要从关心年轻干部成长、服务全市发展的角度，鼓励年轻干部听从组织召唤，到最需要的地方去。 三、深入基层一线，提升组工干部的向心力。科学发展要向上攀登，联系群众要向下扎根。深入基层一线，是加强和改进新形势下群众工作的重要举措，组工干部要真正从思想上尊重群众，从感情上贴近群众，从行动上深入群众，始终做到心里装着群众，做事想着群众，一切为了群
11、众，把全心全意为人民服务的根本宗旨落到实处，努力赢得人民群众的拥护和支持，提升组工干部在基层党员群众中的向心力。要在全市组工干部中深入开展“三解三促”、结对共建和大接访活动。全市组工干部要走入基层，走进群众，深入了解他们的所需所求。坚持“抓长效”，避免“开头热、中间温、最后冷”等现象，把下基层活动扩大到每个责任处室和每个组工干部，并与干部考核有机结合，避免活动流于形式。要真正放下身子与基层群众打成一片，到条件最艰苦、交通最偏僻的地方去，与群众同吃同住同劳动，不作表面文章。对下基层活动遇到各种意想不到的矛盾和问题，直接面对，深入到群众反映问题多的地方、工作推进难度大的地方和涉及重大利益的地方去，
12、在第一时间发现问题，在第一时间解决问题。最近，省委罗书记和市委许书记分别有关简报上作出重要批示，要求在机关部门中推广“三同三增”做法，我们准备在党群机关中先行先试。全市组织部门要抓紧研究在“三解三促”中开展“三同三增”的具体内容，带好头，作表率。 四、落实从严治部，提升组工干部的执行力。 _部长在中国浦东、 _和延安三所干部学院的开学典礼上要求，党的干部“在任何情况下都稳得住心神、管得住行为、守得住清白”。我们组工干部要始终做到“标准高于其他干部、要求严于其他干部、行动先于其他干部”。要推进规范化建设。制度是根本，今年一个重要任务就是推进规范化建设工作，通过制度来规范行为、约束行为，要通过制度
13、来管好自己。胡锦涛 _说过“公道正派，知人善任，是组工干部的立身之本，履职之要，正气之源。”组工干部如何才能公道正派，唯有自己行得正、走得端。严格遵守制度，是组工干部“讲党性、重品行、作表率”的根本体现。要提高工作效率。制度完善后，落实执行力就是关键。在xx年的部机关年终总结会上，我重点谈了提高工作效率的问题。两年来，我总的感觉，部机关工作节奏明显加快，工作效率明显提升，落实执行力明显增强，大到部机关全年重点工作责任分解、部机关工作制度，小到信访接待办理、文件传阅一周办结等，都体现了高效落实、体现了执行力。但我感觉还有提高的空间。希望全市组织系统都要进一步增强责任意识和效率意识，在工作中始终贯
14、彻率先、争先、领先的精神，以更显更优更好地业绩，树立组织部门的表率形象。要树立风险防范意识。组织部门是重要部门，要管得住自己的手，非分之财不取；要管得住自己的嘴，跑风漏气的事不讲；要管的住自己的腿，声色犬马的地方不去；要管的住自己的耳，违背组织原则的话不听。要在心里给自己划个“禁区”，每天审视自己、提醒自己，战战兢兢绝不越雷池半步。总之一条，原则底线不能突破。衷心希望每位同志都能动手强、善思考，有思想、有功底，胸中要有全局，思维要有层次，做事要有原则，做人要有境界。 同志们，以“一迎双争”为主题深化“讲重作”活动，是组织之令、群众之盼。希望全市组织系统和广大组工干部按照部署要求，迅速行动起来，以“如临深渊、如履薄冰”的紧迫感、危机感、责任感，做到思想更重视、行动更坚决、方法更科学、工作更扎实，共同把“讲重作”活动推向深入，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开！ 这是篇好范文参考内容，涉及到干部、群众、工作、组织、提升、组织部、全市、活动等范文相关内容，希望大家能有所收获。 模板,内容仅供参考
