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1、以梦为马 不负韶华企业员工考勤的通报汇报人:xx考勤,顾名思义,就是考查出勤,也是就通过某种方式来获得员工或者某些团体、个人在某个特定的场所及特定的时间段内的出勤情况,下面小编给大家带来企业员工考勤的通报范文,供大家参考!企业员工考勤的通报范文一我公司xx-x部门xx-x员工在上班,利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为,违反了公司的员工规定第xx-x条,在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定,为此公司决定对xx-x处以 警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。xx-x(签署人签名、盖章)20xx年xx月xx日企业员工考勤的通报范文二3月16日,X X车间员工X X未到公司
2、上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例1、 迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半天工资。2、 旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。3、 严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。4、 请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;
3、请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读员工守则及车间6S现场管理制度,并严格执行!xx-xxx-x电子生产部3-19企业员工考勤的通报范文三各处室(单位):现将四月份考勤情况通报如下:一、考勤比对局监察室对四月份考核数据进行汇总、甄别、比对,并对参与考勤人员签到、签退情况与各处室(单位)对接核查,同时对请假人员请销假情况进行核实。对因工作原因、个人原因未签到签退的人员,各处室(单位)均提供由其主要负责人签字的书面说明。二、好的方面1、从考勤结果和核查情况看,各处室(单位)十分重视
4、考勤工作,主要负责人能够认真履行考勤第一责任人责任,对因公、因私请假人员均能够认真记录,做到心中有数。2、局大院内集中考勤在岗人员参与考勤情况良好,因考勤机识别故障不能考勤的均能及时报告,未发现故意不参与考勤的特殊人员。3、张永升、王世勤、刘建国、薛 蓓等四名同志能够克服工作上和生活中的困难,全勤考勤。三、存在不足1、迟到早退的现象仍然存在,特别是上午下班和下午上班阶段。2、在外局属单位执行泰州市水利局考勤工作制度(泰政水20xx216号)相关规定还没有完全到位。各处室(单位)要对照本通报中存在的问题认真加以整改,处室(单位)主要负责人要加强对上午下班和下午上班阶段考勤管理,坚决纠正迟到早退现象,监察室将适时进行检查和抽查。泰州市水利局监察室5月27日员工考勤通告员工考勤通报的范文员工考勤情况通报员工考勤通报公司员工考勤通报员工考勤检查通报最好的资料给最好的您xxx4