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1、,1,2,3,4,5,6,安全生产常识,消防安全,工伤处理,交通安全,通用作业安全,PPE穿戴,目录,安全生产常识,1,无危则安,无缺则全,安 全,安全：是指生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害。,安全生产的概念,安全生产培训的目的,我要安全,要我安全,我会安全,提高安全意识,提升安全素质,以人为本,安全生产的目的,安全教育和培训是生产正常运行的基础,是保护人的身心健康，尊重人的生命，实现生命价值和劳动价值的一种文化。 教育的目的是提高全员的安全素质，懂得怎样生产才能安全,认识到它的重要性和必要性,牢固树立安全第一,预防为主、综合治理的思想，防患于未然。从而自觉遵守各项规章制度,消除不安全因素
2、,杜绝安全事故的发生。,漠视安全,发生事故,自己痛苦,父母伤心,妻儿失去依靠,家庭破碎,漠视安全将带来.,事业的发展,健康的身体,父母的安心,妻儿的笑脸,领导的信任,长期的安全带来什么？,和谐、美满、幸福的生活,从业人员安全生产须知,虚心学习,掌握技能,一,遵守安全生产的一般规则,认真接受安全生产教育,注意遵守安全警示标志提出的要求,二,三,四,生产安全基础知识,安全生产,安全电压,高空作业,是指在劳动生产过程中，努力改善劳动条件克服不安全因素，防止事故发生，使劳动生产在保证人员安全健康和财产安全的前提下顺利进行。,即在特定环境下，人体触电后不会直接致残或致死的电压值。安全电压共有5个：6V、
3、12V、24V、36V、42V,凡作业平面2米以上作业视为高空作业。,1、公司HSE管理方针,国家安全生产方针,安全第一、预防为主、综合治理,公司职业健康安全管理方针,健康安全、预防为主、关爱生命,国家消防方针：,预防为主、防消结合,2、安全生产原则,管生产必须管安全的原则。,谁主管谁负责的原则,安全生产人人有责(安全生产责任制),3、做到“四不伤害”,两人以上共同作业时注意协作和相互联系 立体交叉作业时要注意安全,不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不被伤害,四不伤害,4、风险控制的方法,企业工伤事故 发生原因,人的不安全行为,物的不安定状态,作业环境存在 隐患,管理上的不足 和缺
4、陷,整理,整顿,清扫,清洁,素养,安全,区分必需品和非必需品，现场不放置非必需品,缩短寻找必需品的时间，要点:能迅速取出，能立即使用,将岗位保持在无垃圾，无灰尘，干净整洁的状态,将整理，整顿，清扫，进行到底，并且制度化；,认真地遵守执行各项制度，养成习惯,人人依规定行事，安全就有保障,5、“6S”基础知识,6、安全生产中的“三违”现象,一,二,三,违反规章制度,违章操作,违章指挥,从业人员的权力,有权了解岗位及作业场所存在安全隐患,有权拒绝违章指挥、强令冒险作业,有权对违章作业进行批评并制止,作业中遇到危及生命安全的突发事件或紧急情况有权撤离工作岗位,作业中因工作原因受到事故伤害的有权向公司提
5、出索赔,在职原员有权获得安全教育培训的权力,员工有权对影响安全生产的违法、违纪等行为检举、控告,从业人员的义务,正确佩戴劳动防护用品,接受安全教育培训提高技能,及时汇报生产中存在安全隐患或突发事件,1,2,3,“安全三原则” 一、整理整顿工作地点，有一个整洁有序的作业环境 二、经常维护保养设备 三、按照标准进行操作,遵守安全生产的一般规则,正确,安全,方便,迅速,公司级安全教育,部门级安全教育,班组级安全教育,有关法律法规、安全的意义、企业概况、规章制度、历史案例等；,车间概况、特点及安全技术基础知识、应急处置等,班组生产特点、安全操作规程、岗位职责、劳动防护用品及 安全生产示范等。,注意遵守
6、安全警示标志,红色,黄色,蓝色,绿色,用于表示禁止、紧急停止、防火等。,用于警告注意等。,用于指令、必须遵守等,用来表示安全状态和通行等。,1,2,3,4,8,7,6,5,正确穿戴好劳保用品后再开始工作（安全帽，内置钢板劳保鞋等）,原片玻璃架下面严禁长久停留，玻璃高度超过1.5米时要戴安全帽保护,工作中行车吊物下方严禁站人;真空吸盘运输玻璃时严禁从玻璃侧行走,大玻璃倒下时千万不要伸手去扶，首先应该设法迅速躲开,在封箱包装作业时,切忌站在射钉枪对面和打包钢带对面,远离或立其侧,坚持机动车先行原则,在绿色安全通道内行走,宁饶百步远,不走一步险,工厂车间里禁止烟火，知道各工作区域消防器材的位置和使用
7、方法,下班离开时，切断电源并关，关掉运转的设备,安全生产行为(一),安全生产十大禁令(一),安全教育和岗位技术考核不合格者，严禁独立顶岗操作,不按规定着装或班前饮酒者，严禁进入生产岗位。,禁止操作自己不熟悉或者非本岗位的机械设备、工具。,严禁擅自拆除或移动安全装置或安全标志。,严禁在车间内不按规定地点跨，跳生产线或倚、靠、坐、脚踏生产线,严禁不按规定路线行走或穿越危险区域,严禁在安全条件不具备,隐患未排除,安全措施不到位的情况下组织生产,检查设备时，安全措施不落实，不准检修,不是自己分管的设备，不准随意动用。,严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。,睡觉或上班前要关锁好门窗，不私自使用大功
8、率电器，出门前要关掉用电器电源。 外租注意防火、防煤气中毒，睡觉前要检查门 窗煤气瓶阀是否关好； 室內勿放大量现金，对入室盗抢，应冷静，见机行事，勿过激反抗，并保护好现场，及时报警。,宿舍及外出租房安全事项,其它安全注意事项,避免深夜外出外出最好结伴而行，提高警惕，选择人多光亮地段； 警惕熟悉的陌生人老乡、同学、旧同事假借聚会等活动，警惕趁机敲诈勒索； 不要轻信陌生人不要接受陌生人的食品香烟饮料不贪图小便宜； 不要轻信手机短信不要将自己的家庭地址联系方式透露给陌生人，常给家人打电话报平安，以免他人诈骗。,其它安全注意事项,社会交往安全提示,其它安全注意事项,外出险情应急处理,外出如遇险情或突发
9、事件，应保持冷静确保自身人生安全，视情况采取一定防范措施，尽可能的不遇当事人发生正面冲突，同时保护好现场（证据）第一时间向职责部门求助。 职责部门求助电话： 火警119 治安、刑事案件110 交通事故122 医疗急救120,消防安全,2,1,2,3,4,懂得本岗位生产过程中的火灾危险性,懂得预防火灾的措施,懂得灭火方法,懂逃生方法,消防安全知识之“四懂”,1、电气老化、短路、超负荷易发生电器火灾,2、使用易燃易爆液体、气体易发生火灾爆炸事故,3、使用可燃物（纸箱、塑料、泡沫等）遇有明火易发生火灾,4、使用可燃物（纸箱、塑料、泡沫等）遇有明火易发生火灾,5、使用化学危险物品易发生火灾,第一懂 懂
10、得本岗位生产过程中的火灾危险性,第二懂 懂得预防火灾的措施,1、努力学习消防安全知识，掌握预防、扑救火灾的本领，不断提高自防自救的能力，不得将火种带入生产工作场所,2、认真遵守执行消防法及公司的消防安全规章制度和安全操作规程,3、加强对电器设备、线路的检查和维修保养，及时更换老化线路陈旧设备,4、加强消防安全岗位自查，及时整改火险隐患,第三懂 懂得灭火方法,1、隔离法,2、窒息法,3、冷却法,4、抑制灭火法,第四懂 懂逃生方法,1、不可搭乘电梯，因为火灾时往往电源会中断，会被困于电梯中,2、顺着避难方向指示，进入安全梯逃生,3、以毛巾或手帕掩口：毛巾或手帕沾湿以后，掩住口鼻,可避免浓烟的侵袭,
11、4、浓烟中采取低姿势爬行,5、浓烟中戴透明塑胶袋逃生,6、沿墙面逃生等,1,2,3,4,会报警,会使用消防器材,会扑灭初起火灾,会疏散自救,消防安全知识之“四会”,第一会 会报警,1、拨准火警电话“119”,3、火势大小（初起阶段、发展阶段、猛烈阶段）,5、在交叉路口迎接消防车（人员），正确引路,2、讲清起火单位全称、街道门牌号码,讲清着火部位,什么物质着火,4、讲清报警用的电话号码和报警人姓名,6、若火势熄灭，要立即通知消防队，消防车（人员）迅速返回以免执行新的任务,第二会 会使用消防器材,1、干粉灭火器的使用方法(油类及其产品、可燃气体和电器设备初起火灾),2、二氧化碳灭火器的使用方法及注
12、意事项(600伏以下带电电器、贵重设备、仪器仪表、图书资料初起火灾),3、1211灭火器的使用方法（拨出保险销，按下上手柄，将皮管喷咀对准火源根部即可将火扑灭）,4、机械泡沫灭火器使用方法(要切断电源后方可使用)(油类、木材、纸张、棉麻等。不能用于水溶性可燃气体、电气设备、金属及遇水燃烧物),第三会 会扑初起火灾,扑救要及时，动作要迅速准确，要将灭火器对准火源根部喷射灭火,边报警，边扑救；先控制，后灭火； 先救人，后救物；防中毒，防窒息；听指挥，莫惊慌；,扑救火灾的原则,第四会 会疏散自救,1、疏散自救时不要为穿衣或寻找贵重物品而浪费时间,2、不要向狭窄的角落逃避,3、不要乘坐电梯,4、不要重
13、返火场,5、采用毛巾捂住口鼻，低姿势撤离火场,6、要利用建筑物本身及附近的自然条件自救。在无法突围的情况 下，应设法向浴室、卫生间之类的室内（既无可燃物又有水源的地方）转移，进入后要立即关闭门窗打开水龙头，阻止烟雾的进入,7、在非跳不可的情况下，跳楼时要抱一些棉被、沙发垫等松软的物品，选择往楼下车棚、草地、水池或树上跳，以减缓冲击力，不到万不得已时，一定要耐心等待消防队的救援,工伤处理,3,工伤认定办法,在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
14、患职业病的； 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。,在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在内48小时之内抢救无效死亡的； 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 因工作环境存在有毒有害物质或者在用人单位食堂就餐造成急性中毒而住院抢救治疗，并经县级以上卫生防疫部门验证的； 由用人单位指派前往依法法宣布为疫区的地方工作而感染疫病的； 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。,职工下列情
15、形之一的，视同工伤,工伤认定办法,故意犯罪的； 醉酒或者吸毒的； 自残或者自杀的； 法律、行政法规规定的其他情形。,职工下列情形之一的，不得认定为工伤或视同工伤,工伤认定办法,b)工伤处理方法及流程,事故发生,报告直属领导,班长、值班经理、部门经理、安全主任,总经理、分管领导,组织人员救援,一,二,三,四,事故处理“四不放过”原则,事故原因未调查清楚不放过,没有采取整改措施不放过,在职员工未受到教育不放过,事故责任人未受到处理不放过,（1）不能揉捏、按摩骨折的受伤部位，骨折后不能随意搬运止血。 （2）如果怀疑有脊柱骨折，应就地取材固定伤处，合理搬运伤者。四肢骨折处出现局 部迅速肿胀，提示可能是骨折断端刺破血管引起内出血，可临时找些木棒等固定骨折处并可对局部用毛巾等压迫止血。 （3）对有伤口的开放性骨折患者，应立即封闭伤口。最好用清洁、干净的布片、衣物 覆盖伤口，再用布带包扎；包扎时，不宜过紧，也不宜过松。如遇骨折端外露，注意不要尝试将骨折端放回原处，应继续保持外露，以免将细菌带入伤口深部引起深部感染。如将骨折端或脱位的关节复位了，应给予注明，并在送医院时向医生交待清楚；止血可采用压迫止血方法。要记住的是一旦采用布带、绳子捆扎止血时，必须记录扎带的时间，一般 不宜超过1小时，以
