《风险辨识方案.pptx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《风险辨识方案.pptx（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、学 海 无 涯 关于开展 2019 年度安全风险辨识评估工作的 实施方案 一、工作目标 全面开展安全风险辨识评估工作，认真辨识安全生产过程中的风 险区域、关键因素和薄弱环节，评估安全生产过程中风险区域、关键 因素和薄弱环节中的各类风险，确定各类风险等级，制定科学有效、 切实可行的管控措施，建立完善安全风险分级管控体系，实现关口前 移、精准监管、源头治理、科学预防、有效管控，通过深入开展安全 风险辨识评估工作，进一步完善事故隐患排查治理工作各项内容，确 保 2019 年实现安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制标准 化、信息化，从根本上防范事故发生，构建公司安全生产长效机制。 二、组织机构
2、为加强安全风险辨识评估工作的组织领导，确保年度安全风险辨 识评估工作取得实效，特成立“年度安全风险辨识评估”工作组，对 年度安全风险辨识评估工作全面指导和检查。 组 长 ： 副组长： 组 员 ： 三、工作计划 1.开展培训 为切实做好危险源风险辨识评估工作，由安全部牵头，对“LEC 风险评价法”组织培训教育,1,学 海 无 涯,2,排查风险点 排查风险点是开展风险辨识评估的基础工作，也是重点环节，各 部门专业技术组及专业技术人员要切实结合公司实际，根据作业场所 和具体作业情况，全员、全过程、全方位排查公司可能导致事故发生 的风险点 风险辨识、评估，确定风险等级 风险辨识是一项非常重要、基础的工
3、作，同时也是一项耗时耗力 的工作，涉及面广，是关系到安全风险分级管控工作是否落地的关键 因素之一。各部门专业技术组及人员在开展风险辨识工作前，要将风 险点内作业活动的作业步骤进行划分，划分完成后，根据作业步骤， 采用查阅资料、询问交谈、现场检查等方法，辨识每一步骤存在的危 害因素和导致事故的类型。 风险评估是评估风险等级以及确定风险是否可容许的全过程，公 司风险评估主要采用作业条件危险性分析法，即 LEC 法。各部门专业 技术组及技术人员根据前期风险辨识出的所有结果，一一对应进行评 估工作,依次确定重大风险、较大风险、一般风险和低风险。 编制安全风险清单，进行风险告知公示 年度安全风险辨识评估
4、结束后，安全部对所有辨识评估出的安全 风险，编制公司安全风险清单，并将风险清单进行公布，让每名员工 都了解风险点的基本情况、防范措施以及应急措施。 四、工作要求 （一）加强组织领导。各部门要高度重视本次年度安全风险辨识,3,学 海 无 涯 评估工作，部门负责人要亲自抓起，积极组织、认真安排，确保年度 风险辨识评估工作取得实效。 （二）强化工作推动。各部门严格按照工作计划，根据工作职责 范围，如期开展风险辨识评估工作，并按期向安全部报送，确保年度 安全风险辨识评估各阶段工作高效率、高标准、高质量完成。 （三）注重联动配合。各部门在开展年度安全风险辨识评估工作 过程中要互相配合、互相沟通，辨识评估过程中，出现流程上的问题， 要及时与安全部联系，安全部做好协调、指导工作，营造互相促进、 密切配合的氛围。 （四）发挥经验特长。年度安全风险辨识评估工作是一项线长面 广的工作，各部门在辨识评估过程中，要充分听取各队组内有经验的 员工建议和意见，确保风险辨识工作全面覆盖、不留死角。 附件：LEC 风险评价法 XXX 公司 XX 年XX 月 XX 日,
