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1、某县基层党建述职报告 某县基层党建述职报告 一年来，在县委的坚强领导下，结合党的群众路线教育实践 活动，本人认真落实党建第一责任人职责，扎实推进基层党建工 作，党员整体素质进一步增强，党组织的创造力、凝聚力和战斗 力进一步提高，具体工作汇报如下。 _、履职工作特色和亮点 1.抓班子，提高党委班子整体功能。认真履行党建工作第 一责任人职责，坚持把履行基层党建工作责任制作为首要职责, 以打造三型五好班子为核心，健全完善了党委议事、三会 一课等制度，凡属三重一大问题，在充分征求多方意见后 作状态。 2.抓教育，发挥党员模范带头作用。通过认真落实党委中心组学习和干部学习制度,抓好干部常态化教育围绕三贴
2、近原 则，通过党员干部专题演讲、领导宣讲等多种形式，打造了一支 专多能的党员干部队伍；坚持三会一课等组织生活制度, 强化了党员教育管理。 3.抓规范，提升支部的服务水平。针对我镇各党支部党建 工作发展不平衡的问题，重点解决了个协支部凝聚力发挥不够, 社区支部阵地建设不规范等问题，使支部战斗堡垒作用得到有效 发挥；通过多种方式，投入资金 125 万元，完成了公园路社区、 结巷社区办公楼改造装修；新建了镇为民服务中心，实现了政 府服务窗口前移。 4.抓保障，激发党建工作活力。制定了柳园镇领导干部 4+1绩效考核办法，细化、量化了考核内容，达到了预期 目的为 2 个社区增加工作人员 4 名落实了社区
3、主任养老保险； 镇财政每年为每个社区拨付 5 万元专项经费，人员经费保障了, 社区干部干事创业的信心更强了。 5.抓作风转变，树立良好形象。扎实推进先锋引领和双 联结对共建活动，结合柳园实际，完善了 三入三联干部包 抓联系办法，一办三中心干部入镇区联系商户、入社区联系 群众，入园区联系企业，目前与 15 个居民小组、24 家企业、218 户个体户和 31 个驻镇单位建立了包抓关系，切实解决了月觞群众 最后一公里的问题。 二、存在的主要问题及原因 一是抓党建工作精力投入不够。作为党委书记，在经济建设 和项目建设上投入精力过多，无形中挤占了抓党建工作的时间， 有时对党建工作安排部署的多，跟踪问效的
4、少，责任不到位，影 响了实际效果。二是抓非公党建工作力度不够。全镇有 2 个非公 企业党支部,3 个非公企业生活支部,由于企业生产经营状况各 不相同，部分党员因企业改制到 夕卜地自主创业，党员流动性比较 大，自己在如何组织非公企业开展党组织活动，特别是对联合建 立党组织的企业如何管理教育党员上思考研究得不深，采取的措 施办法不活，致使非公党建工作和尚的帽子平铺塌,没有特 色。三是抓党建保障方面办法不多。由于自己对党组织活动阵地 建设重视不够，除机关支部外，其他 6 个支部党员活动阵地均不 够规范，健身活动器材和学习设备简陋，党员意见较多。作为党 委书记，在这些问题面前想的办法不多、措施不实，影
5、响了基层 行党建工作责任制，镇党委虽然建立了一系列工作制度，但实际 运行过程中放松了监管，造成个协支部对制度落实不到位、党员 奖惩不分明等问题。 存在上述问题的主要原因：一是思想认识不到位。重业务、 公党建工作不同程度地存在说起来重要，做起来次要，忙起来 不要的现象。二是抓党建的主责意识不够强。作为党委书 记带头谋党建、抓党建的表率作用发挥的不好，自己对班子思想 政治建设、基层组织建设、党风廉政建设等调查研究不够，有时 就放手给副书记和职能办室，有当甩手掌柜的现象，缺乏搞 好党建工作的责任和激情。三是工作创新力度不够。作为第一责 任人，对党建工作深入 思考谋划的少，组织生活缺少创新，存在 流于
6、形式的现象，吸引力和凝聚力不够;在党员教育和管理上, 方式方法单一，教育内容枯燥，在活动载体的创新上下的功夫不 够，致使党建工作无特色。四是对党内监督制度落实不力。党内 监督机制缺乏抓手,渠道不畅通;个别党员对党内监督的认识不 够，接受监督自觉性不高，党组织的管理、监督职能没有能够得 到充分发挥。五是党建工作保障不力。在党建工作投入上重视不 够，党建工作经费、工作人员等保障措施落实不到位，由于缺少 经费，造成了支部学习教育难、开展活动难、推进工作难。 三、下一步工作思路和主要措施 1.提高认识，创新党建工作形式。切实树立发展为第一要务 的观念，要围绕经济抓党建，抓好党建促发展，把基层党建工作
7、做到干部职工关心的热点上、放到作风的改进上，体现在各项业 务工作的落实上，形成与业务工作相互渗透、促进的局面。坚持 好中选优、优中选强的原则，通过党支部自评、群众评议和 党委考评的方式对全镇 9 个党支部进行分类定级，重点提升打造 结巷社区党支部、公园路社区党支部、军供站党支部和辉铜山 党支部等 4 个党建示范点,最终经摸底筛选、创建达 标、考评验 收三个阶段培树 3 个党建示范点。 2.强化管理，健全党建工作机制。坚持党建工作两手抓、 方面健全党建工作责任制。书记要负起党建第一责任人的重任， 把党建作为整体工作的重要组成部分，统筹安排；分管领导也要 按一岗双责的要求，积极支持和配合做好分管业
8、务的党建工 作，形成党建与业务工作齐抓共管的责任机制。另一方面要建立 绩效考核评价机制，引导基层党组织自觉地围绕中心任务开展工 3.加强教育，完善落实监督，管理制度。深化党的群众路线 教育实践活动,提高党员干部抵御四风的能力，强化党组织 的纪检监察职能，大力推进党务公开，对党员干部实行全方位监 督，切实加大对违法违纪党员干部的处臵力度。进一步完善党员 干部量化考核办法，严格落实在职党员到社区报到、无职党员设 岗定责工作，进一步加强流动党员管理;完善党务干部的学习培 训制度，每年为党务干部提供 3 次学习、考察、参观的机会，使 党务干部成为,专党务、懂业务的复合型人才。建立经费保障 制度，制订基
9、层党建年度经费计划,每年预算 20 万元纳入党建 工作开支,为保证基层党建工 作的顺利推进提供经费保障。 基层党建述职报告 按照县委安排，下面我将一年来自己履行基层党建第一责任 人职责情况述职如下： 、所做的主要工作 要务o 坚持带头履行党委负责人职责,先后16 次召开党委会, 研究谋划基层党建工作，明确全镇基层党建工作阶段性目标、任 务和措施。坚持用制度规范党建工作，提议制定了班子成员包社 区抓党建工作责任制，并与社区签订了党建责任书。出台党委议 事规则、三重一大事项处理办法等规章,进一步规范了全镇 党建工作。坚持发挥好社区党组织书记的作用，组织举办社区党 组织书记专题培训班，围绕基层党建工
10、作亲自授课谈体会、教方 法，增强了他们抓党建工作的信心。 2.做到三个提升，切实加强基层党组织建设。注重提升 党组织的执行力,要求党委班子成员，凡是县委、县政府作出的 决策，必须不折不扣执行,自己带头执行。在党委的示范带动下, 镇党委、政府确定的重点工作，社区党组织也能不折不扣的高效 落实。注重提升党组织的凝聚力，多方筹资开工建设了邮电巷社 区综合服务中心；投入 10 万元对 北大桥社区党组织活动场所进 行武装提高，组织顺利得到转化。注重提升党组织的 结力，引导镇社班子成员尊重班子中的年长者，培育锻炼年轻 实履行职责的 6 名支部书记进行了调整。 3.着眼三个服务，着力打造服务型党组织。一是服
11、务党 员见真情，在落实社区 10 万元办公经费的基础上，又筹措资金 5 万余元，按照党支部书记月均 50 元、党员人均 50元的标准, 拨付楼院支部党员活动经费。二是服务群众搭桥梁,严格管理教 育党员干部，亲自督导整改查摆出的四风问题 67 条，整改 率达 100%，改造建设了老年人文体活动中心和福利巷老年人日 间照料中心，为城区老年人提供多样化的健身娱乐服务。三是服 务民生促和谐，深化先锋引领和双联行动,广泛开展践诺争星、 1 + 5联系服务群众活动。指导做好在职党员社区报到工作， 动员 1850 余名在职党员认领政策宣讲、物业管理等 8 类岗位开 展服务民生活动。 二、存在的主要问题及原因
12、 是抓党建工作的创新力度不够，在职党员双重管理工作中 载体不新、办法不多，在组织在职党员开展志愿服务活动方面还 存在指导不到位等问题。比如，2014 年各社区组织在职党员开 展志愿服务活动，自己只是机械地落实上级要求,没有充分考虑 在职党员的实际情况,导致社区组织开展的几次志愿服务活动都 因参加党员少、服务效果差而没有取得预期目的。二是对发展党 员工作重视不够，发展年轻党员的力度不大。比如，镇党委直管 的党员中 50 岁以上体弱多病的党员达 481 名，占党员总数的 60.2% ,有的不能参加正常的组织活动，有的无法在服务居民中 发挥作用。三是对党员活动阵地建设经费投入不足。比如，全镇 不能满
13、足党员学习活动需求。四是党员教育管理抓的不紧、不实, 致使部分党员宗旨意识不强，个别党员处理关系群众切身利益问 题还存在绕着走的现象，先锋模范作用发挥不够。比如，在 事关小区居民共同利益的物业管理方面，部分居住在小区的党员 以各种借口搪塞，不愿加入业主委员会引领居民开展自治自管。 认真反思存在的问题，既有客观因素，更有主观原因。一是 主业主责意识不强，对加强基层党建工作重要性认识不深刻，缺 乏深入的思考和全局谋划，在破解党建工作难题上力度不大、办 法不多。二是没有形成有效的党建责任监督落实体系，重安排轻 落实,对制度落实不到位、职责履行 不到位等问题，缺乏及时有 效的监控措施和制约手段，在一定
14、程度上影响了党建责任制的全 面落实。三是没有做到统筹兼顾，没有处理好抓基层党建工作与 抓其他工作的关系，作为党委副书记、政府镇长，抓行政的多, 抓党建的少，有时主要精力就放在了业务工作上，而把党建工作 放在了次要位臵;有时单纯的只抓党建工作或者只抓业务工作, 没有将二者有机结合起来，存在两张皮的现象，致使基层党 建工作引领推动经济社会发展的作用发挥不充分。 针对以上存在的问题,在今后的工作中，我将认真践行群众 路线，紧盯党员关心、群众关注和事关民生、稳定的重大问题， 认真履行职责，配合党委书记扎实抓好基层党建工作。 1.切实靠实党建工作职责。坚持书记抓、抓书记，加大精力 投放，做到聚精会神抓党
15、建。认真落实民主生活会和组织生活会 制度,改进完善领导班子和领导干部考核评价体系,突出抓好一 把手履行管党治党责任的考核,对抓党建工作不重视、不到位的 严肃问责。建立组织动态监测和常态整顿机制，进一 步加强社区楼院党支部活动阵地建设力度,投入基层党建工作经 费 10 万元，建成党建示范点 3 个，确保楼院党组织活动阵地覆 盖率达到 60%o 按期完成邮电巷社区综合服务中心项目工程, 确保 10 月底全面投入使用。 2.进一步加大党建工作创新力度。创新在职党员双重管理机 制,探索建立在职机关干部同在职党员一并纳入社区双重管理模 式，创新活动载体，搭建亮点平台，扎实开展志愿服务活动,实 行积分管理
16、、双向考核机制，为在职党员干部在八小时外发挥模 范带头作用奠定基础。全年社区组织开展组团服务活动不少于 3 次，每个在职党员干部个人开展服务活动不少于 5 次。进一步创 新和拓展党员联系服务群众机制，引导党员带着物业协管、文 明创建、纠纷排查、帮贫扶困、组织建设五项重点任务走近群 众，切实解决一批与群众密切相关的热难点问题。深化民情流 水线工程和社区党建网格化管理,完善社区为民服务信息平台, 创新实施党员零距离服务工程,切实解决服务群众最后一 公里的问题。 3.进一步加强党员干部队伍建设。严把入口、畅通出 口，认真做好发展党员工作，及时处臵不合格党员。以加强社 区班子建设和干部教育管理为重点，全年组织开展政治理论教育 和业务知识培训 12 场次，切实打造一支真抓实干、务求实效
