会议的心得体会-(最新版-已修订)

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1、篇一:公司会议 心得体会 关于学习公司会议精神的心得体会 全体人员于 2013 年 1 月 23 日下午集中对公司会议文件进行了学习,学习内容为 。通过这次会议,我有以下浅薄体会: 一、发人深省,鼓舞士气 经理在行政报告中对我们提出“强基固本,务实创新,提升管理,创造效益,为全面推进公 司健康发展而努力奋斗”的口号。那是在教我们如何用心去学习、用心去工作、用心去生活; 那是在教我们如何对我们的职业专一、对我们的公司专一、对我们的事业专一;那是在教我们 如何为公司奉献自己的力量、如何体现自己的价值、如何执着的追求自己的梦想。 经理的行政报告主要包括 。报告对公司状况进行分析、比较,并制定了明确的

2、发展计 划,言语情真意切。这让人看到我们公司是一个在高速发展的公司,是一个不断进步的公 司 。经济收益的增长,管理标准化的实施,对人才的不断培养 ,让人看到天津二十冶是一 个有理念 、有前途 、有社会责任感的企业 。 经理的报告给了我们年青的员工莫大的鼓 舞,也教会了我们,只有辛勤地投入工作并积极地思考,才能积淀和历练出丰富的智慧,从容 地应对各种困难;也只有敬业的职业态度和富有激情的精神状态才能铺就出一条成才之路。 二、相互沟通,共同进步 通过学习 。发言稿中浓缩着各个项目部的精华,每次技术或管理的改革创新都包含了奋战 在一线员工的辛勤汗水。技术管理、质量管理、工程管理和安全管理 ,几乎包含

3、了我们的全 部工作,而这些工作都直接影响着公司的发展。只有技术过硬、管理合理才能保证工程质量, 只有良好的质量才能树立良好的企业形象;工程管理人性化、科学化能给公司带来显著地经济 效益,保证公司持续发展;科学严谨的安全管理,体现了企业对生命的尊重更是企业不可推卸 的社会职责。 通过这次学习,公司每个人都能学习到新的知识,有新的收获。这样的学习能最大的达到资源 共享,公司所有项目部都可以相互借鉴学习,取长补短从而达到了共同进步的目的。就我个人 前程而言,这次学习会议是成功的;对项目部管理水平提升来说,这次学习是举足轻重的;职 工素养提升 ,管理人员水平提高,这样的企业哪有不成功的? 三、保持警惕

4、,再接再厉 公司近年发展面临诸多困难,但从经济分析上看,公司规模和效益等一直在不断上升,套用领 导的话“前途是光明的,道路是曲折的”。公司的发展离不开所有人员,公司是集体的公司, 是团队的公司。说到团队,那么我们每个人就要做到“自主性、思考性、合作性”,不能什么 事都要领导去安排、什么事都要领导去解决、什么事都要领导去承担责任。作为一名新员工可 能我对公司的影响力非常小,但我愿意为公司的进步奉献出自己的力量。 四、登山远眺 公司走过的这几年可以说是成功的,但是,公司领导一直督促我们不能满足这小小的成功。我 们的生产能力、我们的施工能力、我们的应急能力都还不具备大企业的标准。这就需要我们共 同设

5、立公司内部的标准, 公司 2013 年的主重中之重就是公司标准化。我们企业的进步, 也必须从自身抓起、从点滴做起,用一个大企业的标准和诚信来武装自己。 作为天津二十冶的一名员工,我切身感受到公司人正在向着规范化、科学化、精细化方向发 展,在产品管理、服务意识、安全责任方面进一步加强,相信公司其他同事和我一样有共同的 感受。时光荏苒,回顾我作为二十冶人所经历的种种,从心中由衷的感谢公司领导对自己的信 任和培养,在此也希望在今后公司飞越的发展中不断成熟完善自己,以更高的标准要求自己, 提高自己的职业素质,做好本职工作。 2013 年是公司抓住机遇发展的一年,我们有理由相信,在公司稳健、优秀的领导团

6、队带领 下,二十冶人共尽绵薄之力,将会创造出更加辉煌的业绩,成就一个朝气蓬勃、诚信富强的企 业。 篇二:会议精神学习心得 不辱使命 敢于担当 学习部局“10.17”会议精神的心得 阎良车站派出所教导员李勇 2011 年 10 月 17 日至 18 日,铁道部公安局新一届的领导班子召开了全路领导干部会议。 在“10.17”会议上,盛部长、胡部长对今后铁路公安队伍的工作和建设提出了新的指示与要 求。此次会议是深入落实科学发展观、构建和谐铁路工作、深化铁路公安工作改革的一次重要 的会议。 作为一名基层派出所的领导干部,通过对“10.17”会议精神的学习与研究,使我更加明确今 后的工作任务、目标,特别

7、是张庆和书记在此次会议上的讲话更是发人深省,张书记在会议中 提到的要求将对我今后的工作起到有力的指导作用,使我更加清晰的认识到在今后工作中应该 努力的方向,更加坚定了我在实际工作中去努力带出一支有着铁魂的公安队伍的信心。 通过对本次会议精神的学习和讨论,我觉得应该从以下三个方面来重点把握: 首先,要高度重视和认真学习此次会议的精神,筑牢思想认识的基础。张书记的讲话客观求 实,立意深刻,从最实际、最贴切的一面对当前铁路公安的走势给予了最充分的指导,并就铁 路公安如何在队伍力量的凝聚和建设上作出了详细的叙述,为我们基层铁路公安机关的业务工 作和队伍建起到了实际的指导作用,为我们的工作方法、队伍建设

8、与发展指定了明确的方向。 认真学习、深刻领会张庆和书记重要讲话精神,认清三个形势,理顺思想脉络;认清我们所面 临的五大挑战和考验;理性、客观的认识我们队伍当中所存在的问题与不足;我们要认清当前 的五个有利因素的同时,贯彻三个指导,把握工作重点,全面推进和贯彻落实上级要求的“坚 定一个思想,完成两大任务,推进三项建设,提升四个能力,打造五大品牌”的讲话精神,从 思想上筑牢坚定的认识,在工作中做到原则性与创造性有机的结合,努力认清形势,做到思想 与上级保持高度统一,为工作的进一步推进打好思想基础,提供思想保障。 再次,我们要以贯彻落实张庆和书记重要讲话精神为契机,实现铁路公安保卫工作新发展。我 们

9、要全力建设线路特别是高铁线路治安“绿色通道”;大力抓好公安机关“三项建设”;努力推 广铁路公安特色工作品牌。“10.17”讲话会议中张庆和书记提出“公安工作中,队伍建设是根 本,也是保证”如何打造一支忠贞无比的队伍,先要从生活上关心民警,从根本上来解决民警 思想上的问题,家庭困难全力的为他们解除后顾之忧;同时结合我处开展的“家园文化”来捂 热民警的心,用心换心,让民警们切身的感受到领导们对其的关怀,只有这样才能让他们全身 心的投入到工作中来;其次是从工作中激励民警奋发向前,用政治建警来武装民警,用典型力 量激励民警,用心来尊重民警,通过不断提升民警的自我价值观,来激进民警全力工作的热 情,让他

10、们能真实感受到自己的努力是被肯定的。只有不断的凝聚队伍的力量才能真正实现部 公安局党组提出的“坚定一个思想,完成两大任务,推进三项建设,提升四个能力,打造五大 品牌”的一支有战斗力,有创新力、有铁魂的品牌队伍。 总体而言,我们要紧密的团结在铁道部公安局新一届的领导班子周围,以本次会议为契机,全 面贯彻会议精神和领导的讲话精神,不如使命,敢于担当,通过自己踏踏实实的努力,为铁道 基层民警这座航母乘风破浪贡献自己的绵薄之力!篇三:公司会议学习体会心得 公司会议心得体会 两天的行政流程大改造会议终于落下帷幕了,但这对我们来说才刚刚开始,更多的挑战更多的 机遇在等着我们,我们唯有用心学习,用心实践方能

11、从中吸取经验跟教训。 对于一个刚刚毕 业,可以说是毫无工作经验的我来说,来到大友富工作学习到了很多东西。还记得第一天来面 试的时候,看到大友富的同事各个都很热情,这里工作气氛很好,心里暗自偷笑,以后的工作 气氛肯定很融洽。但当这里的行政小张跟夏总跟我说了句话“我们这里的工作节奏很快,事情 很多,每天都忙碌”的时候,当时心里有点小担心,怕怕的,但是还是告诉自己没有经历没有 做过怎么知道自己不行,所以当时就做了个决定我要努力做好这份工作。 开始投入这份工作时,慢慢的发现了自己好多的不足,很多的事情都不能够做到上级想要的, 不能达到上级的要求,还记得第一次做周报时出现了很多错误,还因为这个李总专门给

12、我们行 政上了一课。当时体会颇深,进而周报的准确度也慢慢的随之提升。 再还没开这个行政流程大改造会议之前,感觉自己整天忙忙碌碌,好像做事也没什么效率,老 是在抱怨自己事情多很累,但是也从没想过要用什么办法来解决。但是经过李总给我们分析, 大家一起讨论一起梳理解决后,发现自己欠缺的太多太多。 在售后这个方面,可以说是一点经验都没的我,刚刚进入这个工作,感觉自己就像一只无头苍 蝇一样瞎碰乱撞,但是经过李总细心的帮我们分析梳理程序后,清楚了很多,也告诉自己要好 好努力,尽量做好最好。希望在售后这方面学习到更多的知识。 能够来到大友富工作我感动很荣幸,很感谢李总愿意花那么多的时间来帮我们梳理工作,解决

13、 我们工作中所存在的问题。大友富是一个会发掘人才的地方,只要你有能力,只要你是人才, 大友富会是你展现能力的一个很好的平台。 通过这次会议我发现自己平时做事真的很欠缺思考,在以后工作上遇到问题要学会换方式沟 通,换方式思考,解决工作中存在的问题。只有投入了,用心了,方能把工作做好。希望自己 好好努力好好加油,不辜负李总精心为我们安排的这次会议,尽量把事情做好。没有最好只有 更好。 公司会议心得体会(2): 通过对 年工作会议两个文件的学习,张文江总裁就 年工作做了简要回顾,并就未来三 年发展战略特别是 年的工作进行了安排部署;徐升书记就 党委工作做了简要回顾和 年党委工作讲了几点意见。 通过学

14、习行使我深刻认识到 年,集团领导团队团结和带领全体员工,全力加快发展建设, 努力扩大经营成果,抢抓机遇,埋头苦干,各方面工作再上新台阶,张文江总裁在简要回顾和 充分肯定集团 年成绩、认真分析集团“”面临的形势与战略任务的同时,着重就未来集 团三年发展战略特别是 年的工作进行了安排部署。 年工作的指导思想是:以“”重 要思想和 届五中全会、 中央及自治区经济工作会议精神为指导,坚持以科学发展观统缆全局,紧紧围绕加快发展建设 和扩大经营成果两条主线,以提高经济效益和员工生活质量为目标,推进战略管理,深化内部 改革,加快企业发展,抢抓机遇,埋头苦干,为实施三年发展战略和“”规划开好局、起好 步。他强

15、调,明年的任务非常繁重,必须重点抓好九个方面的工作:一是坚持发展是第一要 务,加快项目建设,保持良好的发展势头;二是坚持“五句话”原则,大力调整经济结构,加 快增长方式转变,提高经营效益和质量;三是进一步转变管理方式,提高综合管理水平,增强 管理效力;四是实施安全管理战略,打牢安全生产根基,努力构建本质安全型矿山;五是增强 技术创新能力,推动技术进步,提升竞争能力;六是继续深化内部改革,优化结构,提高运行 效率;七是加大人才引进和培训力度,建立员工成才导向机制,提高员工队伍素质;八是坚持 以人为本的经营指导思想,着力提高员工生活质量;九是加强企业文化建设。 徐升书记在回顾和肯定 年集团党委工作

16、的同时,着重就 年集团党委工作进行了安排。 指导思想是:以邓小平理论和“”重要思想为指导,以贯彻落实党的 届五中全会、中 央经济工作会议、自治区党委九届十二次全体(扩大)会议和自治区经济工作会议精神为动 力,坚持以人为本,把握科学发展观,按照深化改革、加快发展、统筹兼顾、稳定大局的方 针,以“加快发展建设、扩大经营成果、提高员工生活质量”为主线,大力提升党建工作、思 想政治工作、精神文明建设工作的质量和效果,保护好、引导好、发挥好各方面的积极性,为 强力推进战略管理,全面完成 年的各项目标任务,打好 规划第一仗,加速宁东能源化 工基地建设步伐,建设文明、和谐矿区,提供强有力的思想、组织和作风保证,全面推 进集团“三个文明”建设健康协调发展。工作目标和主要任务是:实施“五个一”工程,即营造 一种新氛围、创建一套新机制、开创一个新局面、形成一种新格局、走出一条新路子。强化 “三项建设”,即强化领导班子、党员队伍和员工

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