2020年矿山开采公司员工个人工作总结

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1、矿山开采公司员工个人工作总结 我自2月7日来分公司报到,至今已有接近1年的分公司工作经历,在这不到1年的时间里,我从领导及各位老同事身上学到了很多,学到的经验不仅是工作上的认真负责,更重要的是对工作的热情主动和敬业的工作状态,他们加班加点,不辞辛苦为分公司奋斗着,我觉得这是最宝贵的财富。 分公司是以矿山开采为主业,作为我来说是个陌生的行业,从最初的一无所知,到现在的有所了解,看似经过接近1年的时间对矿山行业有了认识,但实际上要学习的,要做到的还有很多,下面是我对近1年来的工作总结: 一、事务员工作总结 (一)手续办理 最初来分公司,我的岗位是事务员,主要负责矿山开采前期手续的办理。在领导的指导

2、下,在同事的互相帮助下,完成了在发改局立项、环保局环评等相关手续,顺利取得矿山开采许可证,为矿山开采工作奠定基础。 (二)产品深加工推进 在事务员期间,参与了收购当地环保窑的准备工作,包括起草收购的意向协议,咨询临朐县环保局关于回转窑环评批复手续,咨询局收购的相关流程,同时联系厂家,咨询对回转窑设备进行升级改造方面的费用及市场前景,为收购做好准备工作。 二、安全员工作总结 自4月1日岗位调整为安全员,以前从未涉及安全管理工作,更何况是矿山安全,对我来说是个学习成长的好机会,也是个自我挑战的好机遇,现对安全工作总结如下: (一)建设方面 前期参考其他单位,结合分公司实际制定了安全管理制度草稿,并

3、根据目前分公司施工作业情况,对涉及相关的安全管理制度及安全操作规程进行发文,作为管理目前施工阶段的保障;由于分公司目前未对主矿区进行开采,故应急预案方面涉及的是一些简单的办公场所的现场处置方案。 (二)安全培训、学习情况 按照法律法规,分公司全员要进行岗前72学时的培训。我在领导及同事的帮助下,参与了对分公司全员的培训教育工作,包括法律法规的培训学习、夏季消防演练、冬季防寒过冬等方面的培训;定期组织对上级单位的安全文件进行学习。 (三)安全例会 依照法律法规、上级单位及分公司制度要求,定期组织召开分公司安全例会,安全人员对上月工作总结,领导对下月计划进行部署。 (四)安全检查 1.内部检查 组

4、织对分公司办公区域、食堂等进行消防、用电安全检查。 2.外部检查 对各施工单位进行现场盯靠,检查施工安全。对施工各方签订安全协议,明确各自职责,保证;制定安全管理制度及操作规程,作为对各施工单位检查的依据,牢牢把握现场安全工作,确保施工安全稳定有序。 (五)台账建设 按照上级单位要求,对分公司安全台账进行完善,按照标准化体系建设要求对分公司台账分类。年底上级单位也对台账进行了检查,并指出存在的问题。根据检查要求,领导安排,对台账问题进行梳理整改。这次台账工作,对我帮助很大,对安全标准化体系有了初步认识,对分公司安全工作有了系统了解,这次暴露的问题同时也是指导我今后工作的重点方向。 (六)安全设

5、施管理 完善分公司应急设备,购买医药箱、防毒面具,对过期灭火器进行充装;施工单位现场,完善安全警示牌的制作安装,确保现场安全工作尽职到位。 (七)安全生产管理系统 自分配到系统账号,截止到目前已完成分公司安全信息的录入工作。 三、安全工作中的不足及改进方向 (一)矿山安全管理经验不足。作为矿山行业,虽然有了初步认识,对矿山法律法规有所了解,但是在管理经验上存在欠缺,对外包单位的安全管理认识不足。在今后的工作中,应积极向老同事学习,借助第三方技术服务机构的力量,学习安全管理经验,不断充实自我,根据现场施工实际结合学习理论知识不断积累个人安全管理经验。 (二)现场安全意识薄弱,发现问题能力欠缺。在

6、现场盯靠中,由于自身矿山技术知识少,对现场出现的问题把握不准,存在侥幸心理,以为问题不大,这种麻痹思想一定得戒除,在以后工作中必须强化个人的安全意识,不断学习安全知识,对施工现场各个方位严格检查,发现问题及时处理,确保施工安全。 (三)台账梳理有粗心现象。轨道集团这次台账检查给我敲响了警钟,安全工作一定要细心,不懂的地方一定及时请教,在以后工作中台账依然是工作重点,我必须吸取检查的教训,对整改的地方注意,确保台账建设的完整有序。 (四)安全制度、预案及操作规程建设不完善。在以后的安全工作中,根据实际情况,随时对制度等进行梳理完善,对不符合实际的一定及时修正完善,做好制度建设工作。 四、小结 以上是我2018年工作总结,有成长也有不足,有进步也有欠缺,工作首先要有积极的态度,加之长期经验的积累,不断进行学习与自我完完善,达到提升自我水平,体现自身价值,更好的为分公司工作,见证分公司不断的发展与壮大。 2018年12月19日 模板,内容仅供参考

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