抢答竞赛活动策划方案-

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1、抢答竞赛活动策划方案1.目的:为营造一个良好的学习氛围,进一步提高员工学习掌握专业知识的技能,普及知识,增强集体间的合作精神,充分展现自身特长,根据公司实际情况,特制定如下活动方案。2.组织1) 领导小组组长:王月娥组员:2) 特邀裁判:3) 主持人:4) 后勤保障:3参赛对象及参赛形式1)参赛对象:公司全体员工2)参赛形式:以各部门组织员工参加,每部门为一个参赛队,每队派出参赛人员2名。4竞赛时间:5竞赛地点:6竞赛内容:1)公司 2)安全 3)设备 4)技术7.竞赛形式:竞赛题目为抢答题,每组的基本分为100分,共?题。主持人读完题说“开始”后才能按抢答器开始抢答,否则作废,重新抢答。每道

2、题目答题时间30秒,需在15秒内开始答题。可由抢答队任一名队员答题,其他队员和观众不可补充。答对一题加10分,答错一题扣10分。若抢答队回答错误,此道题目可留给现场观众回答,若回答正确可得到一份奖品。若在抢到题目之后自动放弃,则不扣分也不加分,题目留给下一轮抢答。8.奖项设置所有答题结束后,根据各组答分高低分出一、二、三等奖,由裁判组颁发奖品。(如遇到分数相同的情况,则通过加时赛继续比赛直到分出胜负)一等奖2组,奖品为二等奖1组,奖品为三等奖1组,奖品为另外设置优秀奖?组,鼓励奖?组,奖品分别为。9.竞赛基本规则1)竞赛人员和现场观众必须将手机设置在静音或者关闭状态,现场观众必须自觉维护现场秩

3、序,不得随意走动,大声喧哗,必要时可给参赛选手加油助威。2)参赛选手不得携带资料入场,更不得借助网络工具查询,答题确定后要“回答完毕”,之后不得再补充或者更改。3)各队的编号由抽签决定,各队按照编号入座,各队也可给自己的队起上名字,如“梦想队”、“希望之队”,来增加自己的气势,观众加油助威时也可根据队伍的名字编上比较押韵的,如“超越梦想,我要拿奖”。10竞赛程序安排会场,整顿纪律,裁判入座1)主持人上场,在音乐声中讲话,宣布活动开始。邀请中高层领导*讲话。2)主持人上场要求各队派代表上台座位号抽签,各队对号入座3)主持宣布竞赛开始4)开始答题5)统计得分情况,裁判宣布名次6)颁奖7)观看志存高远,激扬人生视频其他1.所需物品:茶水、宣传条幅、气球等气氛物品、小食、音响话筒、抢答器

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