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1、企业党支部2020年目标责任书为确保团体2020年整体经营计划的实现，经研究协商，肯定你支部主要目标任务以下:一、充分发挥贯彻履行团体党委各项工作的“实行平台”作用(40分)1.深入学习贯彻_新时期中国特点社会主义思想和党的十九届四中全会精神，切实提高中心组学习和党课学习的质量和效果，确保学习频次;按要求参加团体及XX党务工作者培训，全年出勤率不得低于60%，结合支部实际情况做好转训;落实党员培训相干工作安排，指点党员制定党员个人年度提升计划并催促落实(8分2.严格落实意识形态工作责任制，管好阵地、把好导向，教育引导党员提高政治站位，严守政治纪律和政治规矩，重视分析党员、员工思想状态和心理状态
2、，重视网上网下意识形态问题分析、跟踪和处置，筑牢意识形态领域防线(5分)3.坚决贯彻落实团体党委的各项安排，及时、准确转达贯彻团体党委的各项决议、决定，并在支部内组织落实，及时率、完成率100%; 深入展开“决胜十三五，转型促发展”主题活动和XX第二届“XX”活动，聚力科技服务平台建设、重点项目推动，加强正面宣导，营建担当、拼搏、奋斗的良好氛围(6分)4.落实党的组织生活制度，一季度内围绕中心工作编制全年工作计划:按规定召开组织生活会、组织民主评议党员工作、展开谈心谈话:每季度召开1次党员大会:每个月召开1次支委会:年内确保团体党员领导干部讲授党课很多于1次，党支部书记讲授党课很多于2次:每个
3、月固定1天展开主题党日活动:做好月度党员汇报工作:规范、及时填写党支部工作手册，及时率100%，在各项检查中不出现重大问题:坚持党的报告工作制度，每个月25日前向团体党委报告当月工作，及时率100% (8分5.深化党建精品创新项目，围绕所辖单位的主营业务、重点任务，展开党建创新项目立项并按时间节点推动，当年立项很多于1项，上年度项 目定期结项(4分)6.履行党费收缴、管理、使用办法。公道编制党的活动费用预算，坚持先审批、后使用的原则支出党费，建立党费收缴台账，每个月20日 前按规定收缴党费(3分7.正确使用北京市党建工作平台。指定专人负责，同步记录“三会逐一课” 信、发展党员信息;每季度核对-
4、一次党员信息，确保党员信息完全率100%;实时登陆党组织关系接转情况，在职党员组织关系转移完成度100%、及时率10% (4分)8.严格履行中国共产党发展党员工作细则，确保发展党员工作100%符合规色， 确保入党积极份子、发展对象培养材料完全规范、交接及时(2分)二、充分发挥实现团体战略发展目标的“助推平台”作用(30分)1.充分发挥党支部战役堡垒作用，在团体转型发展和“十三五”任务完成进程中主动担当作为、保全大局，确保任务目标实现，支部所辖单位年度组织绩效考核平均得分不低于80分:制定年度中心组理论学习计划，并牵头组织所辖单位领导班子成员按月展开理论中心组学习(20分)2.结合团体战略发展定
5、期展开情势任务教育，全年组织情势任务教育、政策解读、战略宣贯的集中学习很多于4次(10分)三、充分发挥在经营管理重大节点中的“调和推动平台”作用(10分)发挥战役堡垒作用，引领支部所辖单位在本年度一期项 目营销、二期工程进度推动、成都项目前期手续办理等重要节点、重大任务中勇挑重任，支持、帮助单位领导调和、解决问题(10分)四、充分发挥在企业文化建设及和谐氛围营建的“沟通平台”作用(10分)1.以“逆而有韧强则思危简单和谐以人为本”的企业精神为引领，以党建带群建，正向宣贯企业文化， 全年带领、指点群团组织展开很多于2次的企业文化宣贯活动(6分) 2.加强沟通疏导，对员工反应的问题或提出的建议接诉
6、即办，解疑释感、正向引导，及时率100% (3分)3.因地制宜建设党建文化阵地，确保党建活动正常有序展开;加强网络活动阵地建设，充分利用团体0A、微信群、学习强国APP等平台组织党员展开党的活动，党员覆盖率100% (1分)五、充分发挥在党风廉政建设工作中的“监督保障平台”作用(10分)1. 及时转达团体党风廉政建设大会和警示教育大会精神，全年组织很多于2次本支部的警示教育、党风廉政建设主题党日活动，积极营建风清气正的企业发展氛围2.贯彻落实团体纪委的各项安排,按要求做好重要年节警示提示:并积极配合团体纪委查究背纪案件和信访件，及时率、完成率100%(4分)3.对团体内审、风险防控检查中发现的问题，举- -反三、及时整改(3分)4.每个月按要求报送党风廉政建设自检自查相干报表(1分)
