电工班安全生产培训ppt课件

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1、.,2012年10月,安全生产,维护部精英小组,.,一、关注安全 关爱生命,？,当把人的生命比作是“1”时，生活就是在“1”后面加“0”，后面加的“0”越多，说明事业越成功、家庭越幸福。倘若人的生命不存在了，后面加再多的“0”还有什么意义呢？,.,1.坚持“安全第一，预防为主”的方针,中华人民共和国安全生产法明确规定，我国的安全生产管理工作，必须坚持“ ,综合治理 ”的方针。 所有生产经营单位在组织生产过程中，必须把保护人的生命安全放在第一位。,安全第一，预防为主,.,什么是事故？,事故是指在生产和行进过程中，突然发生的与人们的愿望和意志相反的情况，使生产进程停止或受到干扰的事件。,.,2.消

2、除隐患、事故苗子，预防为主。,事故的发生有原因和预兆，一次重大事故前必然孕育着许多事故苗子,消除“事故苗子”避免事故的发生 “事故金字塔理论” ： 对330起跌倒事故分析 300：29：1,.,3.造成生产安全事故的原因,1. 人的因素：人员缺乏安全知识，疏忽大意或采取不安全的操作动作等而引起事故。 （1）违章操作 （2）违反劳动纪律 （3）缺乏必须具备的专业知识 2. 物的因素：机械设备工具等有缺陷或环境条件差而引起事故。 3. 人与物的综合因素：上述两种因素综合引起。,.,事故原因,直接原因,间接原因,物的原因,人的原因,技术原因,身体原因,精神原因,教育原因,管理原因,.,.,二、从业人

3、员的安全须知,1.虚心学习,掌握技能 以虚心的态度认真学习 不懂的地方一定要问清楚 要努力掌握学到的知识 要逐步进行实践 生产技能要反复进行练习,.,2.遵守安全生产的一般规则,“安全三原则”： 整理整顿工作地点，有一个整洁有序的作业环境。 经常维护保养设备。 按照标准进行操作。,标准,正确,迅速,安全,方便,.,安全管理、安全意识、执行力,安全管理就是细节管理，安全文化就是执行文化。安全生产来不得半点的差不多，要精确，要准确，要到位，从一开始就应该把正确的事情做对。 “冰冻三尺非一日之寒”，安全存在于一点一滴之中。 “不怕一万，就怕万一”，是对安全生产最好的总结。不怕安全行为的一万次重复，就

4、怕万分之一次的疏忽，稍微一点疏忽就可能造成非常严重的后果。 在生产中，这类忽略细节、忽视执行，“差不多”、“过得去”等思想、观念、作为、做法，都会酿成灾难性的后果。,.,事故的发生是以往的不安全行为积累到一定程度的结果 抓行为抓细节抓执行，是安全管理的头等大事,.,“宁愿听骂声，不愿听哭声。” 安全生产都表现在具体小事上，大事故都是有小违章引起的，没发生事故前的事是小事，发生了就是大事。要坚决从小事抓，抓小事，成大事；抓小事，防大事。找事的目的是为了不出事。违章不一定出事，但出事肯定是违章。对习惯性违章，不能习惯性不管。,.,如何关心细节？细节是哪些？ 员工自身 是否存在难以继续工作的患疾？

5、是否有易引起疲劳、劳损、伤害等的工作负荷？ 情绪是否平稳？ 是否出现视力等认知障碍？,.,劳动防护用品 是否戴了安全帽？ 是否穿着工作服？袖口、下摆是否收紧？ 是否按要求穿着工作鞋？ 其他防护用品是否按要求佩戴？,.,设备 刹车是否正常？ 车轮是否充气适当？ 零部件有无松动？ 机械周围有无充分的工作空间？ 电线电缆有无磨损？ 设备是否有过多的油污？ 轴承是否处于良好的状态？ 开关是否加锁？ 电动机绝缘性能是否正常？,.,防火及其他 灭火器摆放的位置是否在容易接触的地方？ 消防器材是否能正常使用？ 防火门是否运转良好？ 防火通道是否畅通？有没有障碍物？ ？ 所有的灯具是否远离可燃烧物质？ 所有出

6、口标志是否明显？ 逃生通道照明线路是否充足？ 使用后的零件和工具防止会不会滑落？ 场地是否整洁，有没有妨碍行动的障碍？ 器材摆放是否超过规定高度？ 工作台是否摆放有序？,.,自我检讨 你知道公司的安全制度和安全组织结构吗？ 在安全管理中，你是否与主管或其他相关人员主动配合？ 你是否为新入职人员做表率，并鼓励他们做好安全工作？ 你是否主动了解岗位的风险？ 你是否向主管报告安全隐患，并提出改进办法？ 你是否遵守公司的安全制度？ 你是否按作业指导书操作？ 你发现异常时是否提醒周围人注意安全？ 你是用积极工作的态度影响环境，还是用被动工作的心态污染周围？ 你是在享受安全还是在应付检查？,.,3.认真接

7、受安全生产教育,“三级安全教育” 厂级、车间级、班组级 特种作业安全教育培训 电工作业、锅炉司炉、压力容器操作和管道操作、起重司索指挥、爆破作业、金属焊接作业、企业内机动车辆驾驶、登高架设作业、电梯驾驶作业、制冷与空调作业等。,.,4.严格遵守安全生产规章制度和操作规程,“五必须” 必须遵守厂纪厂规 必须经安全生产培训考核合格后持证上岗作业 必须了解本岗位的危险危害因素 必须正确佩戴和使用劳动防护用品 必须严格遵守危险性作业的安全要求,.,“五严禁” 严禁在禁火区域吸烟、动火 严禁在上岗前和工作时间饮酒 严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志 严禁擅自触摸与已无关的设备、设施 严禁在工作时间串岗

8、、离岗、睡岗或嬉戏打闹。,.,5.做到“三不伤害”,“三不伤害”： 不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 两人以上共同作业时注意协作和相互联系 立体交叉作业时要注意安全,.,6.注意遵守安全警示标志提出的要求,安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符号构成的，用以表示禁止、警告、指令和提示等安全信息。 根据国家规定，安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色。 分禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四大类型。,黄色,红色,绿色,蓝色,.,7.正确佩戴使用劳动防护用品,劳动防护用品按照人体防护部位分为十大类： 头部防护用品 眼面防护用品 听力防护用品 呼吸防护用品 手臂防护用品 躯体防护用品 足腿防护用

9、品 坠落防护用品 皮肤防护用品 其它防护用品,.,8.使用安全装置和安全设施的注意事项,“四有四必”： 有台必有拦 有洞必有盖 有轴必有套 有轮必有罩,.,9.生产区域行走的安全规则,在指定的安全通道上行走，有人行横道线之处应走横道线。 横穿通道时，看清左右两边确认无车辆行驶时才可以通行。 禁止在正进行吊装作业的行车下行走，不准在吊运物件下通行或停留。 不得进入挂有“禁止通行”或设有危险警示标志的区域等。 禁止在设备、设施或传送带上行走。 在沾有水或油的地面或楼梯上行走时要特别注意防滑跌。,.,10.开工前 完工后的安全检查,开工前 了解生产任务、作业要求和安全事项。 工作中 检查劳动防护用品

10、穿戴、机械设备运转安全装置是否完好。 完工后 应将阀门、开关关好：气阀、水阀、天然气（煤气）、电气开关等； 整理好用具和工组箱，放在指定地点； 危险物品应存放在指定场所，填写使用记录，关门上锁。,.,三、几种通用作业的安全要求,用电安全基本要求 车间内的电气设备不要随便乱动，发生故障不能带病运转，应立即检修。 经常接触使用的配电箱、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等，必须保持完好。 需要移动电气设备时，必须先切断电源，导线不得在地面上拖来拖去，以免磨损，导线被压时不要硬拉，防止拉断。 打扫卫生、擦拭电气设备时，严禁用水冲洗或用湿抹布擦拭，以防发生触电事故。 停电检修时，应将带电部分遮拦起来，悬

11、挂安全警示标志牌。,.,防火安全要求,燃烧的原理： 火种可燃物助燃物火 可能诱发火灾的情况：,电气设备超负荷、短路、接触不良以及雷击、静电火花等，可能使可燃气体或可燃物燃烧。 靠近火炉或言道的木板、积聚在蒸汽管道上的可燃粉尘、纤维等。 某些物质接触，可能引起自燃。,.,扑救火灾的原则,边报警，边扑救； 先控制，后灭火； 先救人，后救物； 防中毒，防窒息； 听指挥，莫惊慌；,.,常用灭火器适用范围,.,火场中如何紧急避险,熟悉紧急疏散路线。 浓烟中逃生，要用湿毛巾捂住嘴和鼻子，弯腰行走。 楼上人员要用牢固的绳子等物品，一头固定后沿绳子滑下逃生。千万不要跳楼！,.,逃生路线火封锁，应立即退回室内，

12、关闭门窗，用毛毯、棉被浸湿后覆在门上，并不断往上浇水冷却，发出求救信号等待救援。千万不可钻到阁楼、床底、大橱内避难。 在公共场所应听从指挥，向就近的安全通道分流疏散，千万不能惊慌失措，互相拥挤践踏，造成意外的伤亡。,.,天然气（煤气）使用安全要求,不得私自安装、移动和改装天然气（煤气）设备。 不得在天然气（煤气）管道附近堆放易燃易爆物品。 严格遵守先点火、后开气的“火等气”的操作步骤。 发现煤气泄漏，应立即关闭天然气（煤气）阀门并通风，不要吸烟、开灯或关灯、打手机、起动电气设备。 定期检查天然气（煤气）管道接口的橡胶软管，发现送动、压扁、老化等要及时更换。,.,烫伤急救处理“冷却法”,烫伤刚发

13、生的几分钟内要处理得当： 小面积烫伤、轻度烧伤，立即冷水冲洗1530分钟，干纱布外敷。 已起水疱、皮肤已破，不可用水冲或将水疱弄破。衣服粘连应剪去伤口周围衣服，及时用冰袋降温。 大面积或重度烫伤，不可擅自涂抹任何东西，应保持创面清洁完整，用清洁衣物或毛巾盖住伤口，立即请医生处理。,冲,脱,泡,盖,送,.,预防滑倒及摔倒安全措施,液体溢出，迅速擦干净。 保持地面清洁和干燥。 在瓷砖等光滑面上应小心行走。 要走动，不要跑动。,.,噪音危险危害因素,噪音危害：轻影响睡眠、烦躁、反应迟钝；重导致失聪、高血压、心脏病、神经官能症等。 声音单位：分贝（dB） 预防对策措施： 改造声源或尽可能降低噪声强度；

14、 合理安排工作时间及保证工间休息时间； 定期进行健康监护体检，避免听力下降。,.,四、从业人员的权利和义务,“八大权利”： 知情权 建议权 批评、检举、控告权 拒绝权 紧急避险权 获得赔偿权 获得教育培训权 获得劳防用品权,.,三项义务： 遵章守纪，服从管理义务 学习安全知识，掌握安全技能义务 险情报告义务,.,从业人员的其它权益 预防职业病和职业中毒的权益 享有休息休假的权益 女职工享受特殊保护的权益 发生权益争议，有权提请复议和劳动仲裁,.,五、伤亡事故等级分类,.,六、工伤保险,工伤认定与申请：认定工伤和视同工伤 认定工伤： 工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 工作时间前后

15、在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作收到事故伤害的； 工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 患职业病的； 因公外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的； 在上下班途中，受到机动车事故伤害的； 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。,.,视同工伤” 1.工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的； 2.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 3.从业人员原在军队服役，因战、因公伤致残，已取得革命伤残军人证到用人单位后旧伤复发的。,不能认定为工伤： 因犯罪或者违反治安管理条例伤亡的； 酗酒导致伤亡的； 自残或者自杀

16、的。,.,工伤发生后的抢救、现场保护和取证： 立即对受伤人员进行抢救； 保护现场 及时收集物证和事故发生时在行的第一目击者或者直接证人的证词,工伤认定的申请： 从业人员发生事故伤害后，生产经营单位应当自事故发生之日起30日内，向所在地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。,.,七、事故现场急救,触电急救 一氧化碳中毒急救 溺水急救 外伤救护：止血包扎、固定、搬运 创伤救护：切割伤、擦伤、刺伤、砸伤 烧伤救护：热力烧伤、酸碱烧伤 毒害物品中毒救护 中暑救护 坠落救护：四肢骨折、脊椎骨折,.,八、日常生活注意安全,交通安全 防火安全 用电安全 煤气安全 清洁卫生 用药安全,.,1.任何生产过程都要进行标准化，严格按规范操作。 2. 列出每一个程序可能发生的事故，以及发生事故的先兆，培养员工对事故先兆的敏感性。 3.认识到安全生产的重要性，以及安全事故带来的巨大危害性。 4.在任何程序上一旦发现生产安全事故的隐患，要及时的报告，要及时的排除。,安全生产管理,.,安全生产原则,1.管生产必须管安全的