整理党委(党组)书记抓基层党建述职评议大会上的点评意见提纲

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1、党委(党组)书记抓基层党建述职评议大会上的点评意见提纲1、党委副同志述职点评意见党委能够认真实行抓基层党建工作主体责任,聚焦主责主业,全面推动基层党建工作向纵深拓展,为经济社会发展提供了坚强的组织保障。1是党建责任落实到位。坚持把抓好党建作为最大政绩,班子成员积极实行分管领域党建职责,定期督查指点所属基层党组织党建工作,将任务落实到支部、压力传导到党组织负责人、责任传递到党员,全力推动基层党建示范点创建和支部标准化建设稳步展开。2是党内生活严肃规范。严格落实“3会1课”、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,建立“1+12+”主题党日模式,内容丰富、情势多样,党员先锋模范作用得到了有效发

2、挥。3是党建引领作用显著。积极筹建街道、社区,党建阵地建设1流,社会职能实行到位,完成热力管网建设、“大棚房”整治、背建别墅撤除及厕所改造等任务,探索创办了“4点半学校”、助老项目、劳动者驿站,有效解决了1批大众关心的热门难点堵点问题,大众的幸福感、取得感和满意度明显提升,营建了良好的社会环境。在抓基层党建工作中还存在1些问题和不足:1是兼顾用力不够均衡。在街道和社区规范化建设上投入精力相对较多,1定程度上淡化了镇村两级建设,个别村党组织书记对党建工作重视不够,党建专干配备不足,影响了基层党建工作整体进展和质量。2是工作思路不够开阔。对新情势下如何展开党建工作整体上研究谋划不够,特别是对撤村并

3、居后社区党组织管理运行指点不够,便民服务事项还不够全面,与省市驻区单位共驻共建方面工作思路不广、办法不多。3是示范引领不够充分。虽然在党建工作方面做了大量工作,获得了1些成效,但在典型培养方面做的还不够,1些先进典型和经验做法宣扬推行力度不够,辐射带动效应发挥不充分。今后,要着力在以下3个方面下工夫:1要进1步压实党建主体责任。坚持党建引领改革发展理念,进1步靠实、乡镇(街道)、村(社区)各级党组织班子成员特别是党组织书记抓党建工作责任,构成1级抓1级、层层抓落实的工作格局。2要进1步推动各领域党建工作。扎实展开基层党建专项调研,摸清各领域基层党建工作现状和存在问题,认真分析研判,拿出务实管用

4、的解决办法,兼顾均衡推动各领域党建工作。3要进1步加强党员队伍建设。强化党员干部教育学习,催促各级党组织严肃、规范、常常性地展开党内组织生活,教育引导广大党员干部在项目建设、城市建设等中心工作中发挥先锋模范作用。2、党组书记、局长、党委述职点评意见同志能够充分发扬创新创业精神和苦干实干风格,把党建工作贯穿于经济指标落实、重点领域改革、营商环境优化等重点任务中,细化完善制度举措,主动破解工作难点,获得了良好效果。1是从严履职尽责。始终扛牢党建第1责任人责任,把基层党建工作摆在突出位置,严格落实“1岗双责”制度,加大约谈问责力度,推动全面从严治党向基层延伸。2是夯实基层基础。整理软弱散漫党组织有抓

5、手,扫黑除恶专项斗争力度大,切实净化村组干部队伍,选优配强村“两委”班子,如期完成了15个村党支部书记、村委会主任“1肩挑”工作任务。3是狠抓问题整改。对上1年度述职评议考核中的问题及民主生活会查摆的问题,整改措施具体,整改进程扎实,整改结果真实,以整改的成效提升了党建工作的质量。4是抓党建促脱贫。积极推动美丽乡村建设,脱贫攻坚成效显著,城乡面貌明显改良,抓党建促发展、以发展促党建的能力进1步提升。在抓基层党建工作中还存在-些问题和不足:1是催促落实力度不够。对所辖基层党组织抓党建工作催促检查没有做到常态化、制度化,1定程度上还存在基层党建责任落实上紧下松的现象。2是党建引领作用不够。个别村党

6、支部致富带富能力偏弱,没有找准基层党建与脱贫攻坚、乡村振兴的结合点,就党建抓党建的现象依然存在。3是解决问题能力不足。对建设发展进程中基层党建工作出现的新问题解决办法不多,解决还不完全,各领域党建进展还不够平衡。今后,要着力在以下3个方面下工夫:1要创新党建思路。深入学习和研究党建工作理论,牢固建立“抓党建就是最大政绩”理念,解放思想,创新抓党建工作思路,提升抓党建工作的能力和水平。2要突出主体责任。把党的领导置于突出位置,以党建统领落实各项工作任务,严格制度履行,从严展开组织生活,全面落实主体责任,认真实行“第1责任人”职责,切实发挥党的政治核心和领导核心作用。3要加强队伍建设。加强党员教育

7、管理,严格党内监督,结合特点,重视村后备干部的提拔培养,努力建设1支清正廉洁、为民务实的干部队伍,切实在推动乡村振兴、带领大众致富上发挥先锋模范作用。3、党委同志述职点评意见同志总结成绩客观实在,分析问题深入到位,目标许诺切实可行,整体上看工作推动落实有力,抓党建履职尽责到位,党建工作质量和水平有效提升,实现了“3个融会”。1是党建工作与中心工作有机融会。将党建工作与脱贫攻坚、项目建设、招商引资、协同发展等各项重点工作结合起来,通过科技创新企业引入和高新产业发展,积极实行乡村振兴战略,增进党建工作和123产融会发展,有力增进了高质量发展。2是党建工作与主题教育高度融会。聚焦“5大具体目标”,紧

8、扣“4项重点措施”,高出发点谋划、高标准推动、高质量落实,突出了学有焦点、访有重点、检有切点、改有落点,特别是围绕解决人气商气聚集、城乡协同发展、城市基础配套等制约发展“瓶颈”问题,真刀真枪解决实际问题,用心用情解决大众急难盼愁,获得了良好的社会效应。3是党建工作与品牌创建有效融会。以“4抓4提升”机关党建模式为抓手,有效解决了党建和业务“两张皮”及“灯下黑”问题;打造的陈家井村“振兴号”、团庄村“奋进号”农村“先锋动车组”党建品牌,进1步助力了乡村振兴,壮大了村级集体经济;创建的“先锋同盟”城市社区大党建,把辖区内各领域党组织有效联结起来,充分激起了社区治理新活力。在抓基层党建工作中还存在1

9、些问题和不足:1是基层党建责任传导不够有力。落实基层党组织“1把手”党建第1责任人责任缺少有力抓手,没有构成全员抓基层党建的长效机制。2是党建工作整体推动不均衡。个别基层党组织党内组织生活不严肃、不规范,“两新”组织领域党建工作力度不够。3是基层干部能力素质有待提升。个别村党支部书记虽然工作责任心较强,但习惯于循规蹈矩、墨守成规,缺少创新意识。今后,要着力在以下3个方面下工夫:1要压实党建工作责任。坚持以“4抓两整治”为主要措施,着力增强基层组织政治功能、提升组织力,为巩固拓展脱贫攻坚成效、推动乡村振兴提供有力组织保障,实现基层党组织全面进步、全面过硬。2要加强党员平常管理。建立健全社区党组织

10、管理体系,催促拆迁村党员及时转接组织关系,强化平常教育管理,引导党员在建设、征地拆迁等中心工作中担当作为、建功立业。3要精心打造特点亮点。以基层党建激起基层创造活力,紧扣工作大局,富于创造、勇于担当,以强烈的首创精神、斗争精神,拿出智慧和勇气,全面落实发展新的重大任务,用“红色引擎”跑动身展“加速度”。4、党委书记、局长同志述职点评意见同志能够围绕中心、服务大局、主动担当、履职尽责,确保了社会大局稳定有序,获得了比较好的成效。1是主业意识强,有担当。能够认真实行党建第1责任人职责,切实把基层党建作为份内之事、应尽之责,对工作标准高、对班子要求严。2是实干精神足,有干劲。能够团结班子、务实苦干,

11、在工作中展现出了勇于担当和奋勇争先的良好精神风采。3是结合工作紧,有实效。坚持以“虔诚可靠、服务人民、竭诚奉献”统领公安党建工作,发挥党建工作“净化民警灵魂、凝聚警队意志、提振工作士气、构建和谐警营”的功效,为首创公安队伍形象开辟了更加广阔的发展空间。在抓基层党建工作中还存在1些问题和不足:1是党务工作不够规范。对党建工作的指点力度不够,党建工作制度还不够完善,特别是党务工作人员数量少,经验也不丰富,急需通过加强教育培训等方式尽快解决。2是谋划部署不够系统。对党建工作的研究不够深,系统性不够强,重点不够突出,特别是党建工作压力传导不到位,工作的整体水平有待进1步提高。3是党建思路不够超前。对党

12、建工作的谋划不够长远,创新意识不够强,党建工作特点亮点的总结发掘还要进1步加强。今后,要着力在以下3个方面下工夫:1要围绕中心抓党建。紧扣公安部门职能职责,在保护社会稳定、增进社会和谐上做文章,充分发挥党委的领导核心作用和党员干部的模范带头作用,把党建工作作为推动中心工作落实的强大动力。2要服务发展抓党建。坚持问题导向,从解决社会治安、保护稳定、增进和谐等方面存在的突出问题动身,充分发挥党员干警的先锋模范作用,通过展开情势多样的活动,提高服务发展、服务社会稳定的能力和水平。3要培养亮点抓党建。要立足公安局年轻干部多的实际,从抓思想理论武装上狠下工夫,找准抓好党建工作的契合点,通过创新展开特点活

13、动,总结经验、梳理思路、培养亮点,不断提高公安系统党建工作水平。5、局党组书记、局长、非公企业党委同志最近几年来,随着开发建设速度不断加快,非公企业数量不断增多,彭琪同志能够认真实行第1责任人职责,自觉抓好非公企业党建工作,获得了较好的成效。1是非公党建新模式基本建成。设立4级贯通的组织机构,明确了各自责任,发挥了党建专干作用,进1步打牢了党建工作基础。2是基层党建重点任务扎实完成。立足非公经济组织实际,加大党建活动经费支持力度,各项制度更加完善,通过展开“身旁的人讲身旁的事”、组织拍摄歌唱祖国微视频、进行革命传统教育等情势,推动主题教育获得实效。3是落实“两个覆盖”措施有力。建成了联合党支部

14、、党群服务中心、党建示范点3级联动非公党建服务平台,有效发挥了非公党建作用,等1批党建示范点发挥了示范引领作用。在抓基层党建工作中还存在1些问题和不足:1是非公党建工作基础比较薄弱。党建工作站的指点作用发挥地不够好,现有党务工作者数量不多、能力不高,用于展开党建工作的资金支持力度不够。2是党建工作展开不够平衡。主要是“3多3少”的问题,抓范围以上企业多、抓范围以下企业少,抓先进、落后党组织的多、抓1般党组织的少,抓已组建党组织的企业多、抓未组建党组织的企业少。3是党组织生活不够有序规范。依照落实从严治党要求,1个重要内容就是要严肃党内生活,使党的规矩严起来,使党员的党性意识强起来,而目前个别非

15、公企业党组织在这方面做得不够到位。今后,要着力在以下3个方面下工夫:1要在探索区域化非公党建“新模式”上下工夫。对目前范围小、党员少且分散的非公企业,可以采取分步走的模式,依照行业相近、地域相邻的原则建立联合党支部,把基础搭起来,不断扩大覆盖面。2要在强化班子建设上下工夫。侧重从非公企业家、中层管理人员当选配党组织书记和支部委员,在调动他们党建工作积极性、上想办法、出实招,使党组织建设与企业发展共建双赢。3要在提升引领作用上下工夫。1方面,要加大党建工作者的教育培训力度和对企业的联系指点力度;另外一方面,要注意发掘、总结、提炼好做法好经验,选树典型,以先进典型带动整体工作。6、团体党委书记、董事长同志述职点评意见同志能够准确掌控国有企业党建工作特点,能通过党性教育、标准化建设、风格转变等多种有效方式,推动企业效益效力不断提升。1是主体责任实行到位。能把基层党建工作与企业发展各项

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