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1、主要内容,求职与求职材料准备 求职面试技巧,学生面临的选择,选择,升学,出国,就业,地域？,单位性质？,？,3,生涯规划循环图,自我探索,探索 工作世界,确定目标,求职策略,行 动,评估与调整,求职材料准备,简历 求职信 推荐表 就业协议书 成绩单 资格证书及获奖证书,简 历,制作简历前的准备-知己知彼 了解自身情况兴趣、性格、能力（技术、规划、人际关系才能） 了解工作职位情况(工作职责、所需才能、所需教育情况、职业展望） 了解单位情况（行业情况及目标公司最近的发展、充分 考虑未来雇主的兴趣和问题、谈论共同感兴趣的问题） 将工作职位、单位和自身情况联系起来考虑,简 历,一份好的简历要回答好以下
2、三个问题 1、为什么申请这份工作 了解单位 2、为什么说你适合这个工作 了解自己 3、未来你怎样为单位做贡献,简历结构,个人资料 目前的工作目标 与目标有关的特定技能和品质 教育背景 社会实践经历（志愿者工作、参与的社会工作、协会成员） 个人评价,求职信,作用： 弥补简历本身缺乏描述性语言的不足，增加情感沟通成分，同时强调最重要的信息，引起人事经理的注意。,求职信的内容,你是谁？ 你怎么知道目标企业的？ 你要申请什么职位？ 你了解目标企业吗？ 你为什么适合这个职位吗？ 表明希望得到面试机会，注明你的联系方式,10,求职方法,传统求职方法 机构提供的服务：例如学校就业指导中心 人才招聘会 报纸和
3、杂志上的招聘广告 网络上的招聘广告,11,求职方法,使用新方法寻找潜在的工作机会 亲自向人事经理申请 通过电话 创造你自己的工作, 版权属北森公司，不得翻印,12,寻找职位的方法,13,有哪些人可以在网络内？,朋友 亲戚 邻居 同学 熟人 校友 老师,求职面试,面试前 面试中 面试后,面试前,面试之前的夜晚睡个好觉。 要准时。早到15分钟，这样可以有时间整理你思路。利用这些时间有机会观察公司的工作环境。充分利用你的眼睛和耳朵。友好对待每个人。,面试前,礼仪准备 男装：西服、衬衣、领带、皮鞋、袜子 注意：色彩、款式,面试前,礼仪准备 女装：宜简洁、大方、正统 注重细节：饰物、长统袜、皮鞋 忌：过
4、分时髦、过分暴露、过分潇洒、过分可爱,面试中,面试礼仪 敲门 握手 谈话 退出,面试中的提问,向我介绍一下你自己 你的短期目标是什么？2年后和5年后你的目标是什么？ 你怎么看待这份工作和职位？ 你最满意/不满意的经历是什么？ 你的长处/弱点是什么？ 你最擅长处理什么类型的问题？,面试中的提问,你最喜欢/不喜欢什么课程？为什么？ 从你的兼职/暑期/公司/实习经历中，你学到或者你得到了什么？ 如果我让你的朋友描述你，你认为他们会怎么说？ 为何到现在还没有找到工作？ 看上去你好像在_领域（例如，销售、筹款、簿记）没有什么经验，是吗？,面试官最想知道的内容,你为什么到这儿来？ 你能为我做什么？ 你是什
5、么样的人？ 你与其他几位具有同样技能的人有何区别？ 我能否雇得起你？,面试中的回答,回答以现实或假设情景为基础的问题 回答以行为为基础的面试问题,理解言语和非言语沟通,回答问题，谈论过去和现在的活动的时候，要通过你的措辞和身体语言（如，兴奋的语调、稍稍向前倾斜、点头表示同意）传达出你的激情和活力。 保持眼神接触很重要，如果不这么做，暗示着你缺乏自信或者更糟，可能会让雇主认为你不够坦率。 保持镇静，把一个困难的问题视作一个学习的机会，这样可以使你成为一个更优秀的人。,结束面试前,确定你了解雇用过程。知道对方在未选择好申请人之前还有面试要参加。 表达你对这个职位的兴趣，感谢对方给你面试的机会。 向对方要一张名片或者确定你知道面试官的名字、职务和地址以便你能够发送一封感谢信给他。确定你的信函在面试后的 24小时内到达。,
