公司领导XX年会致辞

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1、公司领导XX年会致辞尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事:大家晚上好!岁月如歌,跋涉似舞。 XX年,XX 乂走过了不平凡的一 年。XX年,在世界经济发展速度明显放缓的一年,是我们 XX人挑战自我、超越自我的一年。今天的年终总结表彰大会 事实上就是荣华兴业的一次盛大阅兵。在这里,我要真诚地 向各位合作伙伴,机关领导,向为公司勤勉服务的全体员工 致以崇高的敬意,并再次感谢大家的支持和帮助!下面我将总结 XX年,展望XX年:齐心协力、同舟共济、持续创新、迎接挑战,扩大 XX 版图XX年年初我们定下了 “提高素质,提高质提高效率, 提高覆盖面”的四提目标,面对日益变幻激烈的市场风云, XX人迎难而上,在

2、激烈的市场竞争中,勇立潮头,在市场的 波涛中歌唱,在竞争的刀锋上舞蹈。用行动,谱写了一首首 赞歌。大家紧紧围绕着战略部署,以与时俱进的市场开拓、 无微不至的服务,赢得了广大顾客的满意和信赖。经过一年 的拼搏,我们终于不负众望:在原有公司文化基础上,重新定位公司,建立XX企业员工基金,用以表彰优秀员工以及帮助有困难员工,并且 由设计部组织策划的荣华企业内刊也同步进行,让每一位荣 华人因企业而感到自豪,将企业当作自己的另一个家!引进德国全新海德堡 6+1印刷机器,将印刷质虽提升 到一个新的高度,在色彩上得到更大的完善,在纸张的选用 上更是精细化,采取优胜劣汰,保留最优质的纸张供应商, 保证为客户做

3、的产品物超所值!重新制定员工劳动分配方案,重新规划老带新方案, 尽最大努力发挥每一位员工的优势,经过一年的努力,产能 较之XX年提高了 65%XX年,公司以北京、上海两地为中心点,实现扩散式 发展,在北方,成立以北京为圆点,天津、石家庄为两翼; 在南方,成立以上海为圆点,苏州、无锡为两翼的拓展布控, 成功实现了公司前进发展战略三步走的步。目标的实现离不开广大顾客和合作伙伴的信赖与厚爱, 离不开XX人的顽强拼搏和团结奋斗。作为公司的总经理, 我深深的被全体员工以公司的发展为己任、忘我工作的精神 所感动,如我们北京工厂的海德堡机器的机长李XX,不过是20多岁的小伙子,可是与 XX印刷机的联手却已有

4、 9年的时 间。每一次的机器保养,必定能够看到这个小伙子的身影, 从一个初中还没毕业就出来打工的孩子,到现在对机器的熟 练度不差于一个专业的人士。总经理助理助理兼人事部经理 王XX,为公司挖掘出数位人才;配送中心的全体员工,经常 加班加点工作,几万件货物都是自己扛上楼等等,还有许许 多多令我万分感动的员工,他们用自己的实际行动,在荣华 兴业这个舞台谱写着自己精彩的人生。不厌高,海不厌深。事业的发展与管理的进步乂相互依 托、休戚与共。我们深知管理的重要性。XX年,我们建立竞争机制,加大员工责任心的培养力度,让敢于承担责任的员 工主动跳出来,形成“能者上、平者让、庸者下”的竞争氛 围,天津分公司负

5、责人万 XX就是在员工内部竞争中产生; 加强“每月之星”的评选工作,充分调动员工的积极性,XX总厂员工宋XX就先后获得4次每月之星奖,XX分公司吴XX 田XX等人先后获得3次该称号,员工里有 100多人次获得 每月之星的称号;在积极应对市场竞争的前提下,我们苦练 内功,创新并完善制度,制定适合公司发展的员工手册,规 范了公司管理,做到有法可依;成立内控部,加强公司对各 部的监管工作,提高运作效率和市场反应能力;坚持“以人 为本”,加大培训力度,每月定期组织员工培训,邀请知名 培训公司对全体员工进行培训。为了加大学习创新力度,我 们多次派遣中层干部去深圳、广州和东莞学习,使人力资本 不断增值,形

6、成员工与企业共同成长的喜人局面;加强企业 文化的建设,使企业文化成为大家的共同信仰和精神家园, 成为企业可持续发展的动力之源。加强团队建设,建立起一 支能够把握大局、驾驭市场、充满活力的管理队伍。XX年,在各级经营团队和全体员工的共同努力下,XX先后取得了与摩托罗拉、西安杨森、融科、XX医学论坛报、Bj英国医学杂志社、交通大学的再次续约 ,并且获得与英格 索兰、北京现代、上海通用集团的首次合作等振奋人心的重 大突破;在经济发展速度明显放缓的 XX,公司各项经济指标 比往年均有了较大增长这些令人欣喜和振奋的成绩证 明:我们的战略是清晰的, 定位是准确的,决策也是正确的; 通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的新荣华。在这里,感谢一年来全体荣华兴业人的不懈努力!祝我 们的广大客户在新的一年里身体健康!事业顺利!生意兴隆!XX年,是XX与广大客户共同进步、合作愉快的一年,是 XX 与许许多多的新老朋友携手共进、增进友谊的一年。祝所有 的新老朋友们在 XX年,大展鸿图!事业有成!身体健康! 家庭幸福!

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