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1、20xx年公路局领导班子述职述廉述德报告20xx年*局领导班子述职述廉述德报告各位领导、各位同志：大家好！在*局党委和当地政府的坚强领导下，*局坚持以党的十八届四中、五中、六中全会精神为指导，全面贯 彻党的执政能力建设，进一步夯实党建基础，加强服务型党 组织建设，不断提高党建工作水平。现由本人代表领导班子 将20xx年*局领导班子述职述廉报告简要概述如下，不妥之处，敬请批评指正。一、基本情况我局在职干部职工*人，其中干部13人，占12.5% ;工人 91人，占87.5% ;退休职工60人。二、公路养护管理工作。我分局结合公路养护的实际情况，深入推进“好路精养、重 点养护、维持养护”三区段养护模
2、式，今年我分局共整修路肩 410.8千平方米，填补路基缺口987.8立方米，拉运土石方1149立方米，整修边坡 1639.9千平方米，人工清扫路面 347.3千平方米，机械清扫路面 509.3千平方米，粉刷桥涵 端头、栏杆、扶于 4446.4平方米，清洗护栏板*千米。全年清理塌方*余立方米。储备防洪物资编织袋*条、麻袋3000条、铁丝*公斤、铁丝笼50个、木桩50个、铁锹200把、十字镐 50把，共计*元。三、社会治安综合治理、安全生产工作围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，积极开展职工安全培训6次、安全生产测试 3次、消防应急演练 2次、 安全生产检查13次，通过发放安全生产知识宣传
3、单、制作 宣传展板等方式，不断强化职工的安全生产责任意识。自觉 担负起维护社会稳定的政治责任，坚决落实各项反恐维稳和 安全防范措施，加强信访矛盾纠纷化解工作。充分发挥分局各养护站“去极端化”、民族团结、反恐维稳的“前哨阵地”和“战 斗堡垒”作用，继续保持平安稳定良好局面。20xx年我局未发生安全生产责任事故。四、党建、党风廉政建设工作开展情况统筹党建工作责任，从严管党治党，构建“小岗位、大义务”体系。一是履行党组主体责任。将从严治党与公路养护工作 同部署、同落实、同考核，召开党建暨党风廉政建设工作会 议，传达局党委及当地政府党建工作、党风廉政建设工作会 议精神，成立领导小组，部署20xx年党建
4、工作、党风廉政和反腐败工作。二是强化“一把手”责任。局党政“一把手”带头 履行主体责任，制定了党建、党风廉政建设责任清单，做到重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调， 重要案件亲自督办，树牢主体责任观念，并带动其他党组成 员积极抓好主副业。 三是强化班子成员“一岗双责”。班子成员 严格按照“一岗双责”的要求，自觉将党建暨党风廉政建设与 公路养护工作相结合，对所属各基层养护站积极负起指导责 任。建立健全评价机制，强化责任意识，全面落实党风廉政建 设。建立健全分局各项规章制度及目标考核机制，与班子成 员、各站层层签订了党建、党风廉政建设目标责任书，与党 员干部签订廉政承诺书及家庭助廉
5、承诺书，严格执行民主集 中制、“三重一大”等相关制度，积极开展“三项治理”活动，进 一步加强公务车辆管理和财务管理，严肃财经纪律，从源头 上预防和治理腐败，形成了主要领导负总责、分管领导具体 抓，班子成员相互监督的责任格局，明确党政同责、一岗双 责、失职追责的责任界限，以增强局党组领导班子的团结和 合力。20xx年我局未发生违规违纪现象。开展“两学一做”学习教育，构建“小载体、大成效”活动体系。 班子成员率先垂范，带头对学习内容读原文、谈体会、讲党 课、把责任放在心上、抓在于上，积极营造浓厚学习教育氛 围，学习活动中，我局坚持集中学习和个人自学相结合、学 习讨论和现实相结合，引导干部职工下载A
6、PP学习平台，充分利用远程教育平台、 QQ群、微信等平台，及时推送学 习内容，扩大学习教育覆盖面， 组织开展手抄党章活动， 要求党员每天抄写党章，切实将党章的精神与思想内化于 心，规范每一位党员的言行。同时要求党员对照“两学一做” 查找问题，建立整改清单，制定整改时限，边学边做，便于 学习形式更加丰富，确保“两学一做”学习教育活动制度化常 态化长效化。“民族团结进步年”活动开展情况我局把民族团结进步模范创建工作作为一项重要任务来 抓，1月5日成立了以局党组书记为组长的民族团结进步模 范创建工作领导小组，制定了实施方案，对责任目标进行分 解。严格落实学习制度，下发学习计划，要求干部职工写学 习记
7、录及心得体会。全年开展政治学习18次，职工军政培训1次，观看民族团结教育影片1部，开展民族团结专题学习教育5次，集中双语学习13次。组织干部职工开展民族 团结进步模范单位创建工作应知应会知识测试2次，开展自治区民族团结进步工作条例应知应会测试1次。按照年初计划，局下届的*站各族干部职工于20xx年5月 19日对*小学的各族贫困学生捐款， 此项“捐资助学”活动已 延续18年，共捐助各族贫困学生 120人次，累计捐款近3.2 万元。局机关各族干部职工于 20xx年8月继续对困难大学 生*同学进行爱心捐助，此项“金秋助学”活动已连续开展三 年，累计捐助资金4500元。20xx年以来，组织开展“学雷锋
8、送温暖”活动及慰问敬老院 孤寡老人共3次；举行军民共建篮球友谊赛 1次，进一步密切军政军民关系，加深鱼水情深的情谊。开展“衣家人”捐赠 志愿活动，为各族贫困群众捐赠衣物200余件，少儿科普图书152册。开展精准扶贫工作，安排党员领导干部与当地社 区汉族、维吾尔族村民一对一 “认亲戚结对子”，签订扶贫帮困 责任书，制定帮扶措施，分局采取走访慰问、捐款及入户调 研了解相关情况等方式，给予每户贫困户日常生活上的帮 助，截至目前走访入户贫困户 3次，累计捐助资金6500元。五、精神文明创建工作局领导班子高度重视精神文明单位创建工作，坚定执行党 的路线、方针、政策，扎实推进精神文明创建工作，认真贯 彻落
9、实党组意识形态工作责任实施办法，实施创建工作一把手工程，自觉坚持“两手都要抓， 两手都要硕”，将创建工 作与业务工作同部署、同落实、同考核、同表彰，将创建工作纳入重要议事日程，召开精神文明创建专题会议13次，成立精神文明创建工作领导小组，制定实施方案，层层落实创 建工作机制，并与各养护站队干部职工签订精神文明创建 责任书。在春节、清明节等传统节日，以及三八国际劳动妇女节、 五一国际劳动节、五四青年节、等重要节日，开展“我们的节 日”主题活动。在七 一建党节活动中，分局组织干部职工参 观红色革命教育基地；在八一建军节活动中，分局领导一行， 慰问了武装部全体官兵，向他们送去节日的问候和祝福，并 为
10、他们送去慰问品；在古尔邦节、中秋节、国庆节“三节”来 临之际，局领导班子一行走访慰问了退休职工、遗属、困难 户，向老同志们致以节日的问候和衷心的祝愿并为他们送去 节日的慰问品。积极开展文明科室、文明家庭、文明示范窗口等创建活动， 加强分局内部创建活动的动态管理。严格落实卫生、绿化责 任制，办公楼、宿舍庭院内外环境整洁，实现绿化、净化、 亮化、美化。发挥分局自身优势，积极履行社会责任，主动 参与、积极落实各级文明办安排的任务，在创建文明单位、 社区共建、军民共建、脱贫攻坚等活动中发挥示范带头作用， 为提高社会文明程度做出贡献。成立学雷锋青年志愿者服务队，队员64人，开展“三关爱”活动5次，清理沿线垃圾 3次，慰问敬老院孤寡老人 20余人，慰问金额 500余元。充分发挥通讯员作用，集中宣传各项工作新举措、新动态、 新成就，利用并发挥刊物以及巴州文明网组成的宣传阵地， 确保月月见稿、期期出好稿，形成强大的宣传声势。在今后工作中，我们将继续加强行业文明建设，建立“以人 为本，服务人民、奉献社会”的服务理念；深化机关效能建设， 力争做好基础服务工作，为公路养护事业健康发展保驾护 航。以上述职述廉报告如有不妥之处，请各位领导和干部群众批评指正*016年12月20日
