乡党政领导班子履行党风廉政建设主体责任情况报告

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1、乡党政领导班子20xx年履行党风廉政 建设主体责任情况报告乡党政领导班子20xx年履行党风廉政建设主体责任情况报告县委、县政府：20xx年，在县委、县政府的坚强领导下，在县纪委、监 察局的精心指导下，乡党委、政府按照“党要管党、从严治 党”要求，紧密结合“三严三实”专题教育和领导干部思想 政治建设，以落实党风廉政建设责任清单为抓手，以解决群 众身边的“四风”和腐败问题为重点，把党风廉政建设和反 腐败工作摆在突出位置，为建设“美丽乡村、幸福 xx”提供 坚强保障。一、坚持知责明责，强化责任落实（一）严守纪律，强化执行。乡党政领导班子及成员在 思想上、政治上、行动上始终同上级党委政府保持高度一致，

2、 认真落实各项工作安排。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、 财经纪律，以及自觉用廉政准则的各项规定规范自己的 行为。坚决执行中央八项规定和、省、市、县有关规定，深 入反对“四风”，坚持厉行节约，反对铺张浪费，带头清退超标准办公用房，严格规范公务接待活动，做到开短会、 讲短话、发短文，自觉规范公车使用，切实做到为民务实清 廉。认 真管好配偶、子女和身边工作人员，自觉遵守领导 干部重大事项报告制度，主动开展收送红包、领导干部经商办企等问题的自查自纠，进一步增强领导干部自律意识 主动接受监督意识。（二）统筹谋划，自觉担当。坚持把党风廉政建设与反 腐败工作纳入全乡经济社会发展和党的建设总体布局，乡党 委

3、政府研究安排党风廉政建设责任制、深化作风建设、强化 警示教育等反腐倡廉工作 18次。制定20xx年xx乡党风廉 政建设和反腐败工作组织领导和责任分工，明确了目标任务、工作计划，切实推动“两个责任”落实。建立健全xx乡党风廉政建设和反腐败工作领导小组，认真落实主体责 任，健全完善“一把手”负总责，分管领导各负其责的领导 体制和工作机制。（三）定制清单，任务明确。按照县委关于对党风廉 政建设“两个责任”实行清单管理和差异化考核的通知要求，乡党委书记亲自指导研究，结合 xx乡工作实际，虽身 定制责任清单，落实工作任务。制定xx乡党政领导班子主体责任清单1份，纪委监督责任1份，党委领导班子成员定 制主

4、体责任清单 8份，公开清单10份，班子主要负责人与 班子其他领导以及各村（社区）签订责任书11份，班子成员与机关各所室负责人签订责任书14份。（四）示范带动，齐抓共管。乡党委书记亲自主持制定xx乡落实党委主体责任和纪委监督责任实施方案。乡 党委、政府班子坚持把党风廉政建设和反腐败工作与中心工作有机结合，同研究、同部署、同落实、同检查、同考核，确保责任落实。党委书记带头，树立不抓党风廉政建设就是 严重失职的意识，认真履行第一责任人职责，坚持民主集中 制，强化 健全“三重一大”报告等制度的执行，从严抓好 班子和干部队伍建设。班子成员认真履行“一岗双责”，既 抓好自身廉洁自律，乂抓好分管范围内的党风

5、廉政建设和反 腐败工作。其中，乡党政班子主要负责人约谈班子成员7人,约谈村（社区）主要负责人 8人，乡党政领导班子其他成员 约谈分管范围同志和村（社区）干部 18人。（五）考核运用，分级落实。年初签订党风廉政建设 目标责任书，作为落实党风廉政建设责任制工作考核和追 责的依据。强化党风廉政建设责任监管平台应用管理，落实 专人及时做好班子成员落实党风廉政建设责任清单情况在 线填报工作。组织开展各村（社区）两委负责人和中层干部 向乡党委、乡纪委作大会述责述廉，11月27日下午，乡财政所、组织员、安办以及四个村（社区）党总支负责人在大 会上作述责述廉，各村（社区）主任和其他机关中层干部作 书面述责述廉

6、。并对述职述廉对象进行民主评议。专题学习党风廉政建设责任追究办法，并依据该办法以及中国共产党纪律处分条例第一白二十七条之规定，处理因工 作失职造成我乡李柏村、大明村辖区内发生非法破坏农用地 行为，立案3件，给予党纪处理 3人。（六）强化保障，突出网络健全。乡党委会议多次专题 研究重要案件，保障办案经费，配齐了电脑、打印机、照相 机等办案设备。现有 5名纪委委员、4名村（社区）纪检员、 53名村民小组廉情监督员，为扎实抓好全乡党风廉政建设和 反腐败工作提供了坚实基础。二、坚持正风肃纪，强化作风转变（一）“三严三实”教育，提升党性修养。扎实开展“三 严三实”专题教育，成立了 xx乡专题教育工作领导

7、小组， 制定XX乡开展“三严三实“活动实施方案，明确目标任务，具体方法步骤，完成时间节点。乡党政主要负责人带头 利用机关会议时间为全体乡村干部作“三严三实”专题党课 和廉政党课，示范带动班子成员、讲党课10余场次，参与党员干部750余人次。组织15乡、村（社区）干部到邛峡 监狱接受警示教育；围绕“严以修身”、“严以律己”、“严 以用权”三个专题，召开专题学习研讨会5次；围绕本乡近年来发生的3起党员干部典型违纪案件以及“南充案件”， 紧扣“积极预防、系统治理”主题召开案件专题学习反思会 3次，各班子成员在班子民主生活会上作深刻反思剖析。（二）强化机关管理，落实八项规定。为有效遏制公款吃喝行为，我

8、乡党委、政府明确要求公务接待一般均在乡 食堂招待，不在外就餐，如遇招商引资、项目洽谈等确需在外接待需由乡主要领导审批，同时实行公务卡结算制。严格实行公车管理。经常性地抓好党员干部学习贯彻八项规定 有关要求，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。乡党委政府班 子领导干部带头落实，自觉落实中央八项规定。今年以来，全乡没有违反八项规定有关事项。（三）强化作风建设，提升工作效率。党政领导班子按 照县委统一部署，深入开展“庸懒散浮拖”、不作为乱作为、 拒收红包礼金、严禁出入私人会所等专项整治活动。结合20xx年党风廉政社会满意度测评反馈整改问题的整改落实， 切实转变工作作风，提高工作效率，将中央八项规定、强化

9、反腐倡廉和党风廉政建设、切实解决群众身边“四风“和腐 败问题等转化为指导工作的思想武器，总结经验教训，推动 作风建设长效、常态化开展。全年，乡党委对3违反工作纪律的干部进行谈话、通报批评，责成其在机关大会上作深刻 检讨。（四）强化“三值守”，密切联系群众。乡党委政府按照县委关于三值守工作要求， 制定了xx乡三值守工作实施 方案，明确了工作任务目标，具体工作要求，人员分工， 制定并上墙三值守工作制度。坚持乡党政班子领导率先垂 范，深入村组农户 2453次，全乡机关干部、村（社区）干 部深入农户 8415次，收集群众反映问题 434个，通过召开 联席会议、乡党委会议、专题会议协调解决385个。（五

10、）加强监督检查，严肃党的纪律。整治群众身边的“四风”和腐败问题，加强对纪律作风和制度执行情况的群 众监督、社会舆论监督，设立了意见箱5个、意见栏5个、公开举报电话1个。紧紧抓住端午、五一、国庆等关键时间 节点，开展“节日病”专项治理，下发文件及时提醒，集中 力虽突击检查，对个别工作不负责任、有违规苗头的党员干 部，及时进行约谈、诫免谈话。三、坚持思想建设，强化风清气正（一）抓宣传教育，营造氛围。机关和各村（社区）设 立了廉政建设宣传栏，通过格言警句、漫画等生动活泼的形 式宣传农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）， 同时乡党委紧密结合林盘整治工作，将黄林盘、易林盘、倪林盘作为20xx年党风廉

11、政宣传、廉政文化进林盘、进村（社 区）的重要载体，其中黄林盘突出法纪宣传、易林盘注重廉 政文化宣传、倪林盘注重党纪宣传。并积极开展廉政文化进 玉龙村创建活动。结合党风廉政社会评价工作，深入农户开 展党风廉政宣传 2257次，发放宣传资料 2257份，向全乡 党员发放以案为鉴警钟长鸣警示教育读本430本，张贴宣传海报57张，利用led进行党风廉政宣传 20余次。（二）抓集中学习，逢会必讲。通过党委会、学习会、 民主生活会、党组织生活会等，以及“领导班子讲廉政课” 制度，认真学习廉政准则及其实施办法和农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行），经常性开展教育。组织乡村干部到邛峡监狱接受警示教育1次，

12、合计16人次。组织玉龙村组干部 20多人参加预防职务犯罪警示教育，增 强警示效果。（三）抓自身建设，从我做起。始终把思想政治建设放 在首要位置，牢固树立“执纪者必先守纪、 律人者必先律己” 理念，加大纪检干部思想政治教育和业务培训，xx乡明确“内部监督”的“六五四三”规定，创新落实“三转”和“监督 责任”，积极开展“创铸树”活动，推进基层纪检干部作风 进一步转变，努力建成一支政治坚定、 公正清廉、纪律严明、 业务过硕的高素质纪检队伍。四、坚持“较真碰硕”，强化“执纪问责”（一）惩前掠后、治病救人。严肃查办发生在重点领域、 关键环节、群众身边的腐败案件，坚持做到有案必查、有腐 必惩；坚决整治损害

13、群众切身利益的不正之风，重点查处问 题线索反映集中、群众反映强烈的问题，让党员干部“不敢腐”。今年接待群众来信来访 2起，对发现的4起违纪案件 线索及时进行调查立案，本着“事实清楚、证据确凿、手续 完备”，对4名违纪违规党员作出党纪处理。（二）风险防控、源头治理。成立了廉政风险防控工作 领导小组，对班子成员、站所室、各村（社区）认真做好廉政风险点的排查工作，共查找出风险点15项，制定防控措施14条。切实推进项目建设廉政专项防控工作，梳理我乡20xx年涉及的重点项目，确定项目为20xx年上下半年规模粮食生产补贴、低保申请项目、现代农业项目。以及针对这 些项目虽身制定风险防控措施，在项目建设的全过

14、程中严格 执行。通过实施专项防控项目，促进群众广泛参与项目建设 中来，形成对项目实施监督的强大合力，确保项目建设保质、保虽完成，让权力在“阳光”下运行，斩断项目贪腐易腐的 关键环节，切实保护群众利益。把权力关进制度的牢笼，让 党员干部“不能腐”。（三）群众参与、开门开放。认真落实“四议两公开一 监督”制度，全面深化“三务公开”工作，畅通监督举报渠 道，接受群众监督，坚持有案必查、有贪必肃、有腐必反， 保持惩治腐败高压态势，让各级党员干部“不易腐”。五、坚持作风转变，强化队伍建设（一）严格贯彻干部任用条例。按照“公开、公平、 公正”原则，选拔聘用一批主动谋事、 勇于担当、作风过硕、 忠诚干净的基

15、层农村干部。今年以来，我乡公开公开聘用村 长助理8名，配齐配强了 4个村（社区）7职干部。同时， 对新上任的8名村（社区）主任助理到邛峡监狱进行警示教 育，并要求其撰写心得体会。（二）强化干部教育培养。严格执行党内政治生活，把 “讲政治、守纪律、守规矩”摆在突出位置，严明党的政治纪律和政治规矩，以“三值守”、“三严三实”活动为契机，认真落实“三会一课”制度，扎实开展党员干部党性教育。 乡党政主要负责人为全体乡村（社区）干部上党课2次。（三）强化干部监督管理。严格执行领导干部报告个人 有关事项，严格责任追究，强化干部“周评议、月总结、季 评比”活动，将党风廉政建设履行情况作为重要考核内容。 今年以来，我乡开展“周评议、月总结、季评比”共 3次， 乡党委主要负责人对“周评议、月总结、季评比”排名靠后 乡所室负责人进行诫勉谈话， 有力促进了 “干事养人”、“你 追我赶”的浓厚氛围。回顾这一年，xx乡党风廉政建设和反腐败工作取得了 一定成效，但乡党委、政府仍然清醒认识到：基层党员干部 拒腐防变意识还需进一步提高；群众监督的自觉性还需加强；以改革创新思维推进工作力度有待加大；纪检干部队伍 工作能力亟待提升；监督管理还需不断深化等。下一步，乡 党委、政府将认真学习贯彻中央、省、 市、县有关会议精 神，把握依法治县和从严治党紧密关联、彼此支撑的关系， 以实现干