施工项目部塔吊司索工(指挥)安全生产责任书模板

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1、项目部塔吊司索工(指挥)安全生产责任书为进一步贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产责任制,强化管理。杜绝各类事故的发生,确保公司的财产和员工的安全健康,项目负责人与 (姓名)签订以下安全生产责任书。 一、责任范围:对所施工作业范围内塔吊吊运工作安全负责。 二、责任清单:1、公司、项目部安全管理文件执行;2、日常检查安全措施到位;3、安全防护用品到位;4、接收安全教育;5、接收安全交底;6、执行“四不伤害”原则。三、安全生产责任内容:1、要积极参加各种安全生产会议,树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,严格遵章守纪,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,

2、不酒后作业,集中精力进行安全生产。2、认真学习起重指挥安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行规章制度和措施,不得违章指挥。3、要坚持班前自检制度。对索具、钢丝绳、带子、扣件、预留鼻、周围高压线及其他障碍物进行全面检查,排除不安全因素。每次吊运要做负载试吊,并在正式吊运前检查负荷、平衡程度、捆绑牢固情况,确认无误后方可正式吊运,不得马虎从事。4、严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施。如遇特殊情况,要及时与施工负责人协调,制定切实可行的吊运方案。5、正确使用防护用品。要衣着整齐,上岗前戴好安全帽,配戴袖标,手拿红绿旗及哨子,在吊物吊装过程中不得碰撞脚手架等任何防

3、护措施。6、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。7、实行文明施工。从高处吊运的一切物品,要按制定地点堆放整齐,有条不紊。8、积极参加安全竞赛和安全活动,接受安全教育。9、发生事故或未遂事故,立即向工地负责人报告。参加事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。四、考核与罚款 1、考核期为2017年1月1日至2017年12月31日。 2、不接受班前安全教育的,处罚50元/次;不接收三级教育的,处罚100元/次;不接受安全交底的或接收安全交底拒绝签字的,处罚50元/次;拒绝参加项目部组织的安全培训教育活动的,处罚50元/次;在宿舍内私自使用大功率用电器,

4、处罚50元/次并处没收;塔吊司索工(指挥)无特殊工种操作证的,处罚500元/次并与其解雇劳动合同关系;因未仔细检查捆绑钢丝绳、锁具等引发高空坠物事故,处罚500元/次;放任其他班组施工人员自行进行塔吊指挥不加制止的,处罚100元/次;未正确穿戴塔吊司索工(指挥)袖标、反光马甲、胸牌等,处罚50元/次;其他违章作业且不听从项目部管理人员安全管理的,处罚100元/次。其他未尽考核条款,按照劳务合同相关条款进行考核和处罚。 3、对因严重失职,造成工程项目安全事故的,要写出书面检查材料,查明原因,由行政主管部门按国家法律法规相关条款进行处罚处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。 本责任书一式二份,由项目负责人和项目部塔吊司索工(指挥)各执一份。 项目负责人: 塔吊司索工(指挥)(签字与指纹): 年 月 日 年 月 日

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