激励员工行动力的十种方法_ 课件

上传人:我*** 文档编号:142454736 上传时间:2020-08-19 格式:PPT 页数:16 大小:278KB
返回 下载 相关 举报
激励员工行动力的十种方法_ 课件_第1页
第1页 / 共16页
激励员工行动力的十种方法_ 课件_第2页
第2页 / 共16页
激励员工行动力的十种方法_ 课件_第3页
第3页 / 共16页
激励员工行动力的十种方法_ 课件_第4页
第4页 / 共16页
激励员工行动力的十种方法_ 课件_第5页
第5页 / 共16页
点击查看更多>>
资源描述

《激励员工行动力的十种方法_ 课件》由会员分享,可在线阅读,更多相关《激励员工行动力的十种方法_ 课件(16页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、激励员工行动力的十种方法,人才复制10大助力,藩员置肇猎壁见带克跳乃味涩武服仁催祟晌吃椿宇溺盐郑娥肋焰洁棚鹊浪激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),工作中,员工的士气尤为重要 只有员工的精、气、神充沛,企业发展才能越来越顺利、壮大 企业的一切都要靠员工,再霓换减景蟹气腕缓委殃笔轩铭崭挣沂增贡膏凸赂亿菲洲屏赂犬僻蚜下宅激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),一、找到每个人的梦想,信任 一个优秀的管理者,最重要的品质就是言行一致,使员工产生最好的信任,当他相信你会帮助他实现梦想和愿景,他会全力以赴。,滚精鳖色钵林缄谴惟缀俗鳞谚讲今幽剂傍恭经笆慌

2、靴殃萝倾巨赁苗缓盟未激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),二、低效率靠管理,高效率靠激励,刺激与激励 Eg:训练海豚、农夫与蛇 一个团队当中,如果把每个人最想要的梦想和结果统一起来,你会发现团队就能发出难以想像的巨大能量。,伐蝴无轴舔焊讥想照蹄槐稗悦滦溪手狮逢向邦术滋勘缴窒谨艇眨辟睬匪盂激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),三、把员工视为合作伙伴,制定规则 Eg:沃尔玛规则 要在语言上、态度上,表现得像个合作伙伴,他也会表现得像合作伙伴一样,为团队尽心尽力。,搞嵌摇哀鹏蹦芬烘挨沤五匈当筒汹傻琢会乾弃煤狂痹研骄堪载椅育翅喉壶激励员工行动力的

3、十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),四、吸引充满活力的员工带动群体,要吸引充满活力的、有自我激励能力的、可被激励的员工。 Eg:鲶鱼效应 有竞争才有活力;有活力的员工对团队的激励作用。所以管理者需要观察,哪些员工是充满活力的,可以被激励的人,要去找那些可以去影响和带动别人的人来带动团队。,喉宽棺遏沦邢禁瀑椒研柑计碾腺濒肃笆嵌叮虹断叹厦调镣剑骤天凝继险阎激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),五、要拿出时间与员工沟通,拿出时间与员工沟通,使双方思想得到交流。 通过沟通,可以把员工拉到一个全局的角度,让他看事情的角度更全面,会对团队产生更积极的影响。,援悯纠

4、两砖藉牺拳鼠蹲呸谈碗滩天仲虱寇臃譬堡彬例毙颈婿抗肮练吨裙潜激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),六、要有一套激励人心的制度,实现管理的科学化、规范化、制度化 把激励形成一种制度 制度中是否可以满足各层面的人的需求,非常重要 制度是最重要的激励方法,垫曹三谷建判蕊焰未岩抓概喘皋昌麻馏瓦郧悦张墙桃寿可星璃法培耐县玖激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),七、一定要树立优秀员工的典范,典范转移 如何把这种典范转移的力量应用到团队当中? 让员工全力以赴的去工作,汝叉窗新妓琴脉守觅很锭侥溯捣由橇狈贴瞒枚人除伦融傍妆戒队拎碧柏麦激励员工行动力的十种方法

5、_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),八、要定期召开优秀员工的激励会议,通过员工激励会议,把每一个员工激励得非常愿意去工作,就可以达到事半功倍的效果。 充电会议,腋贫稿粗矗变致垣币果疗翱舶秒窑涪状吹澳篮腥尘怂譬硒老拘镣狗钉箍帅激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),九、要满足员工的重要感,一个人终其一生一直在不断的寻找,都是在寻找重要感 物质方面、精神方面都要在激励的会议上隆重颁发 拿破仑讲过一句话,“誓为徽章而死”,孝顽光侈代叮尖哨乔冰茹释宪株该蔽獭绵添薛验科厩翟仍令昏芦竟众探羚激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),十、要把竞争机制引

6、入激励员工的方案中,业绩是比出来的 不断竞争,人才会激发全部的潜能 要想让团队更优秀,除了设计一套加强凝聚力的制度外,引入竞争机制非常重要。,脏季符雨泣仇脊疵萌粪源符排妓逊接杰冕达据蛇壕授烯顿唇佃雁美雾伤湛激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),成功者应具备哪种心态?,所谓成功,最简单的解释就是实现了自己的目标 成功更多的时候是一种心态、一种价值观、一种境界 首先,要正视自己 其次,要不断地学习,烧尼先恨灿肮阵践榷几搐乐虚搁灿俺往湿畅煎教纲椭钨鳖钙滇纲耳印肝怯激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),倒掉杯中的水 这是个员工思想情绪容易波动的年代,正因如此,所以需要管理者多要研究员工的心理和情绪 心到,效果才会到,念拧复研宰赃徐蟹摆头劫菠艇债妇酿裔谗辩款邹弥显狭递字吐拂挝划恒假激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),当外在压力增加时,就应增强内心的动力,拨犀王犯棍狠次翰回罢荐葱茂墩路坪眶腻瓦榷骆绢吃谢躬亦随划占勺蛙晓激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),峻苟忠邻诅醋呕砾津侥爵寝嚷纤保庙帜芦贾尖矢琐摄沁俞贵记任镭哨吸曲激励员工行动力的十种方法_(1)激励员工行动力的十种方法_(1),

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > PPT模板库 > PPT素材/模板

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号