《202X年保育员师德师风的自查报告》由会员分享，可在线阅读，更多相关《202X年保育员师德师风的自查报告（5页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、保育员师德师风的自查报告为全面贯彻落实我县师德师风建设年活动方案的要求。 切实加强学校行风建设暨师德师风建设，提高教师教书育人、 为人师表的良好形象， 开创学校教育教学工作新局面。 因此， 我校领导始终把抓好学校行风建设和教师队伍建设，特别是 教师的师德师风建设放在重要的位置，坚持长抓不懈，常抓 常新，并开展了一系列的学习、宣传教育、民主评议活动， 现将自查自摆阶段有关内容做如下汇报：一、工作过程1、召开会议，总结了第一阶段师德师风建设工作，并 安排部署了下一步工作。2、开展了教师自查活动动。每位教师填写了马场镇 九年一贯制学校师德师风自我查摆表 ，在此基础上，认真 反思和查找自己在工作作风和
2、师德师风等方面存在的问题， 剖析思想根源，摆出自己师德不良的表现，写出自我剖析材 料，整改报告3、广泛征询各方意见，发放征询信。在一个月的时间 里，马场学校分别向学生、家长、教师的下发了上千份征询 意见表，广泛征询广大师生与社会对学校师德师风建设的意 见，汇集成册，展开自查工作。4、开展民主测评工作。师德师风考核小组成员分配到 各班，对三年组到九年级学生相应的教师进行民主测评。5、测评反馈。学校根据教师个人查摆剖析材料、学生 评议、家长评议等实际情况， 征求意见情况和个人一贯表现， 进行了综合分析，准确客观的提出对每位班干部和教师的评 议意见，认真填写了马场镇九年一贯制学校教师师德民主 评议登
3、记表 ，并装入教师个人师德档案。 、6、接受学生教师家长监督。 学校公布了师德师风电话， 校长电子信箱，设置了师德师风建设意见箱。二、措施到位1、领导重视，师德建设始终列入学校日常工作。 学校领导高度重视师德师风工作，把师德师风工作纳入 了学校工作的重要议事日程，先后多次专题开会研究落实师 德师风工作的各项任务。要求教师学习了公民道德建设实 施纲要和中小学教师职业道德规范 。采取了自学、听 辅导讲座、讨论、答卷等灵活多样的形式，力求使学习收到 最好的效果。同时结合本校实际，实施马场镇九年一贯制学 校师德师风建设的 221 工程，即马场镇九年一贯制学校师德 师风建设的 20 要 20 忌 10
4、不准，要求教师在平时的教学工 作中时时严格要求自己，时时自我反省，做学生的表率。2、加大管理力度，经常自查自纠 校领导把师德师风作为重点问题，在教职工大会上反复 宣传，明确要求。要求教职工根据工作岗位对工作作风、服 务态度、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚 #from 本文来自高考资源网 http:/gkstk end# 或 变相体罚学生、课上不讲、课下多讲等行为进行自查自纠。 结合党员先进性教育活动，要求全体党员积极参与到师德师 风建设中去，大力配合学校开展师德师风工作，把师德师风 和党风廉政建设结合起来，发挥共产党员的先锋模范作用， 做师德师风的楷模。同时，设立师德师风
5、投诉箱，向学生、 家长公开学校投诉电话， 接受学生、 家长对师德师风的监督， 开展了师德师风学生问卷调查，对调查中发现的问题，学校 及时给予了解决、整改。 、三、反映的问题1、纪律观念不强，还存在早退、迟到、旷工的现象。 上课有接打手机的现象。2、有的教师，不重视学生的身心健康，随意增加学生 的课业负担，造成学生的活动时间与睡眠时间不足。不能与 学生平等交流，耐心教育，没有完成与学生谈心次数。对学生放任自流，该管的不管，把学生的不良行为 归咎于社会， 推之于家长。 不重视对学生进行心理健康教育。 还存在讽刺、 挖苦、歧视学生，体罚或变相体罚学生的现象。3、有的教师不明确所教学科的课标要求、标准
6、及学科 结构，采用应试教育模式教学，采用注入式、灌输式教学。 在日常教学中忽视对学生良好行为习惯培养。不重视学生创 新能力和实践能力培养。不按课表上课，还存在挤占艺体等 学科现象。没有按照平时考核与学期考核结合评价学生，评 价学生只看分数的，纯以学期考试成绩评价学生。3、有的教师不积极参加政治业务学习。 教育观念陈旧， 教育理论知识贫乏。不熟悉自身业务，业务能力不强。四、改进措施1、坚持政治业务学习制度 认真组织教职工学习相关法律和文件精神，坚持集体学 习和自学相结合 ; 讨论和反思相结合做到有时间、有计划、 有内容、有心得 ; 同时，结合中心工作，开展形式多样的行 风教育和依法治教活动，促使
7、教职工端正从教思想，转变工 作作风，爱岗敬业，为人师表。2、加强领导干部作风建设 将行风建设作为学校管理的重中之重来抓，要求领导干 部率先垂范，以身作则，廉洁从政。向师生公开作出承诺， 接受广大师生的监督。3、认真落实教学常规 对教师的备、教、批、辅、考等环节工作要求作了全面 的量化和跟踪监控，实行定期与不定期，全面检查与个别抽 检相结合的监控办法，促进了学校常规管理工作，逐步实现 科学化、规范化、高效化。建立公开、公开、公正的激劢机 制竞争机制，促进管理的科学化、规范化。4、加大监督力度设立师德师风投诉箱， 向学生、 家长公开学校投诉电话， 接受学生、家长对师德师风的监督，开展了师德师风学生问 卷调查，对调查中发现的问题， 学校及时给予了解决、 整改 另外，学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教育教 学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来，促进师德 师风建设的各项措施落到实处。
