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1、会计协会财务部工作计划篇一：财务部XX年工作计划财务部XX年工作计划XX年度即将结束，为了更好地开展新年的工作，根据公司的要求并结合XX年度的实际情况做了 XX年度的财务部门 的工作计划。一、XX 年度工作简要回顾总体来说 XX 年度的财务工作基本满足了公司内外的需 求，但是存在很多问题，有很多可以提升和改善的空间。1、会计核算工作形式上满足了对内、 对外的报表需求， 每月按时申报，但是核算的准确性有待提高；2、财务管理层面还停留在比较低的层次，对内管理报 表没有形成制度、完整的报表体系；3、财务对很多业务环节监管还存在很多不到位的地方， 包括对成本核算落后于实际业务需求、对库存物资、固定资
2、产管理缺失等问题；4、资金管理有待于更细、周期更长的计划安排，对收 支安排制度化、表格化；5、财务对公司全员的财务基础知识培训不够，内部控 制有待更规范地去执行，相关财务制度没有有效的推广；二、XX年度的财务部目标及工作规划 1）财务目标： 财务部目标：提升个人素质，提高会计核算的准确性、及时性，提高财务管理的水平，提高资源的使用效率，保证 收支平衡，提高财务对内对外的服务水平。2) XX年度工作规划XX 年财务工作的整体思路： “积极沟通；规划先行、重 在落实；按章办事、有据可循；流程规范、科学决策” 。下面是财务各项工 作的具体描述：序号 工作内容 工作措施1 会计核算 对财务本质 / 实
3、质认知的培训， 建立会计核算手册， 2 信息提供 ERP 系统、管理报表、财务分析、单据 收集，3 沟通渠道定期例会、谈话交流、建立顺畅的沟通汇报 机制， 4 培训体系5 纳税申报6 软件退税7成本控制8费用控制9 资金管理10贷款管理11库存管理12往来管理13内外服务14 档案管理财务内部、 销售人员、 全员财务意识等内容培训， 国 税、地税按时申报，审计申报，帐套分配， 建立退税跟踪 表，单证收集、发票跟进、申报， 销购价格审核，人力成 本分析，财务费用控制， 拟制适合公司的各项费用标准， 严格审核单据， 平衡收支，建立应收 / 应付账款跟踪表， 提供日报， 建立贷款信息跟踪表，保证及时
4、还贷，维护信 誉， 加强人员管理，信息沟通 - 例会； 追踪应收款，严格 审核应付款，定期清理往来款， 对内积极配合，维护好银 行、税局等关系， 原始单据、凭证、报表、合同等资料建 档管理； 财务部篇二：财务主管工作计划XX年财务部目标计划财务部秉承 “降低成本、 工作做细、 提高效率” 的宗旨。 根据公司领导XX的工作指示和公司具体情况制定了 XX年的 工作目标。第一部分，各项目标一、制度建设目标1、财务工作符合会计法和其它财经法律或法规。2、财务违法乱纪行为为零。二、财务工作目标 1、财务效益指标：提高应收账款催收力度，提高公司 回款率、资金收益率。2、及时提供财务报表分析和预测报告，为公
5、司提高整 体利润率奉献力量。三、成本控制目标1、完善成本控制制度，提出成本控制措施，年度企业 成本比上年度降低。四、会计核算管理目标1、会计核算资料准确及时完整，会计报告及时。五、资金管理目标1、降低企业资金管理成本，提高企业投资收益率。六、部门管理目标85%以1、部门工作完成率 100%，部门人员考核合格率 上。七、精神文明目标1、工作状态饱满积极。2、工作认真负责。八、业务培训目标1、加强培训，队伍综合素质不断提高。财务部各岗位目标分解：管理岗位目标： （会计主管） 会计岗位工作目标（总账会计、往来账会计） 出纳岗位工作目标（出纳）仓管岗位工作目标（仓管）篇三：会计财务月工作计划3 月工作
6、计划3 月份个人的主要工作计划有以下几点：1、 寻找合适的仓储及收银软件。2、 每日各个门店的收支情况进行核对，列出收支及利润情况。3、完善前期各种财务资料。4、完善财务制度建设。5、做好会计档案的整理、归档工作。6、做好日常会计核算工作。按照会计制度，分清资金渠道，认真审核每笔原始凭证。7、正确运用会计科目，编制会计凭证，进行记账。8、及时编制有关会计报表，及时抄税报税，及时装订 会计凭证。9、整理保存好各种凭证、会计档案、会计资料等重要材料。篇四： XX 会计协会下学期工作计划XX会计协会下学期工作计划“会计协会”是自成立以来就受到许多领导老师的关怀以及同学们的支持，一年来，我们经历风雨，
7、走过光辉。随 着新学期的即将到来， “会计协会”也将迎来了新的希望和 契机。在这充满挑战的XX年，本协会将加强管理， 争取“优 秀协会”做足准备。在活动方面，要提高活动的质量、效果和影响。要凸显 出活动的目的和意义。是同学们在活动中感悟到大家凝聚力 的同时，也进一步打响本协会在我校的影响力。新学期的安排如下：一、外出走访各个高校走访对象：长沙市各个有会计协会或者会计专业的高校 走访目的：加强本协会与各个高校的交流，为会计技能 大赛做准备二、招新招新对象：全校新生招新时间：XX年9月20左右（待定）招新地点：文化广场三、开课下学期我们将开设点钞、小键盘、实务等课程。注重于 会员的实务操作训练。四
8、、点钞擂台赛在文化广场摆台，让全校所有同学一起学习点钞基本方 法，也可以互相学习交流点钞心得，将学生专业的学习结合灵活 的活动形式，增强学习的趣味性，巩固学生的专业学习，锻 炼学生的实务操作能力，令会员在娱乐中加强自己的点钞技 能。角逐出擂台赛的前 15 名，为会计技能大赛做准备。五、开展会计专业讲座讲座内容 :1 、如何更好的学习会计知识？2、有关会计考证方面；3、讲师考证的成功与失败经验 我们将邀请经验丰富的指导老师主讲有关“会计”的专 题讲座， 采用互动的方式。 讲座是一种新颖广泛的学习形式， 我么坚信此活动的开展一定会得到广大师生的支持。过去的一切将归零，新的学期，我们将从零开始，尽自
9、 己的一份力，齐心协力将协会办好。预祝“会计协会”越办越好。 湖南女子学院会计系会计协会XX年6月7日篇五： XX 年社团财务工作计划XX年大学生社团工作计划范文本文是一篇 XX 年大学生社团工作计划范文，文章通过 对社团工作原则、工作思路、本学期工作方向等方面进行阐 述，向大家展示了大学生地方研究会在新的一年里的新计划， 下面让我们一起来看看吧 、社团工作原则和工作思路大学生地方经济社会发展服务研究会是唯一由我校首 届研究生发起成立的一个校级综合性社团。协会宗旨：为安 庆师范学院大学生提供社会调研锻炼平台，为安庆地方经济 社会事业的发展建言献策。协会性质：实践性、公益性、学 术性。本期我们将
10、努力提升社团地位和形象，紧跟团委的步 伐，着力打造核心社团文化，创新工作内容。二、本学期社团工作的方向1、不依规矩，不成方圆搞好组织建设 管理混乱，势必造成组织涣散。我们地方发展研究会坚 持以制度管人。 在“基础项” 这方面，落实到人， 明确分工， 责任到人。及时进行学习安庆师范学院大学生社团管理条 例、安庆师范学院学生社团财务管理办法等法律法规。 密切联系导师。 积极配合校团委、 学生社团管理中心的工作 除特殊情况外 （ 必须请假 ） 均按时参加相关会议 ; 按时交纳社 团活动等材料。我们经常向刘燕老师、唐雪莲老师、金忠良 老师等汇报和请示工作。2、众人同心，其利断金统一思想建设 在安庆师范
11、学院党委宣传部的正确领导下，在学校团委 的直接监管和指导下，在社管中心和兄弟社团的热情支持下， 在会长吴晓峰及全体成员的共同努力下，上下一心，团结一 致，去争取立项， 去实践， 去奋斗。这样的社团才是好社团。3、扬长避短，创新发展凸显活动建设没有活动，就没有活力和生机。所以，这学期我们要充 分利用资源，凸显活动建设。另外，要及时用图片和文字及 时记录我们自己开展的活动和参加的别的社团各种活动，这 要成为我们地方发展研究会今后的一项重要的制度性常规 工作。加强和各兄弟社团的合作。把现有工作推上一个新台 阶。4、打造精品，提升形象建设核心文化三、总述冬去春来，万象更新。虽然我们地方研究会在工作中还
12、 存在着不少亟待解决的或大或小的问题，但我们相信，有学 校党委和团委的领导，有社管中心同志和兄弟社团的支持， 有全体会员的积极努力，我们有信心，更有能力把我们的地 方发展研究会，全面推向新的辉煌明天 !XX 年大学生社团工作计划 范文的文章内容就是这 样了，希望对您的写作有所帮助，更多相关内容请点击这里 大学生工作计划。篇二：大学生社团财务管理办法（ 暂行 ）大学生社团财务管理办法（暂行）（ XX 年 7 月 1 日通过）第一章 总 则第一条 为进一步规范我校大学生社团的财务管理，维 护社团成员权益，指导和协助学生社团更好的发展和完善财 务制度，确保社团的正常运行和健康发展，结合学校实际，特制
13、定本办法。第二条 大学生社团（以下简称“社团”）作为非营利 性组织应遵守国家相应的财务制度。所有社团的财务管理必 须遵守财务透明的原则，并统一接受共青团委员会（以下简称“校团委”）和 大学生社团联合会（以下简称“社团联 合会”）监督、审查和管理。第三条 社团财务管理的主要内容是：（一）正确、合理地筹集、管理、使用资金，努力降低 费用，节约开支。（二）认真执行会计制度，按照校团委和社团联合会的 规定及时、准确、完整地进行会计核算，编制财务预决算， 开展财务分析，提高资金使用效益。（三）建立和完善社团内部财务管理制度，加强财务监 督；对严重违纪、损害公众利益的收支行为应及时向校团委 和社团联合会报
14、告、检举。（四）加强资产管理，防止集体资产流失。第四条 社团的指导教师对社团负有教育、管理、监督 的职责，并依据本办法对社团干部进行履职前的廉洁修身、 规范发展教育。第五条 各社团的财务管理制度不得与本办法相抵触。对于违反本办法的行为，将追究其相关责任并酌情处罚。第二章组织建设第六条各社团必须根据相关规定制定完善的财务管 理制度。第七条 各社团建立财务管理机构，对社团联合会负责， 并实行会计与出纳岗位相分离制度。财务领导小组成员由社 团负责人、会计、出纳组成，负责制定社团财务预算、日常 资金管理、内部账目记录、财务决算、账目报销等工作。会 计人员负责掌管账本、按时记账、管理发票；出纳负责保管
15、现金，详实登记每一笔现金去向用途，做好现金记账。出纳 应注意资金安全，对所管理的资金负责。会计与出纳共同行 使管理本社团财务的职责并接受社团其他成员的监督。第八条 社团负责人（会长、副会长）不得兼任会计、 出纳。每一笔经费开支应由会长、会计、出纳及两名活动费 用经手人共同在发票上签字方可予以报销；发票上需注明经 费使用的具体情况（含购买物品明细）。第九条社团每学期末召开会员大会，会计、出纳应向 全体会员公布经费收支情况。第十条社团联合会将于每学年初对社团财务人员进 行集中培训。各社团需于每学期初将财务人员信息报至社团 联合会备案。各社团如果在其他时间更换财务人员，需向社 团联合会提出申请，经批准方可更换，并报校团委备案。第三章经费来源第十一条 社团的活动经费，原则上自行筹集。社团的日常活动不得以任何形式、任何名义向会员（包括自愿缴费者）收取 活动费用（门票、车票费等除外） 。第十二条 社团举办活 动可寻求校内外单位和个人的经费支持。社团接受任何单位 或个人的捐赠资助， 其来源须合法， 且应事先通过挂靠单位、 社团联合会和校团委的审核，
